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コネクシオ株式会社 東海・北陸支社

職種/仕事内容

仕事内容: ＝POINT＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・企業の課題を解決するコンサル営業 ・完全週休2日(土日祝)／年休123日 ・フレックスタイムで柔軟な働き方 ・「ホワイト企業アワード」受賞！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝POINT＝ ＼あなたの提案が、企業の未来を変える／ 「〇〇さんのお陰で社内表彰されたよ」 お客様から直接感謝される、やりがい。 ただの""""物売り""""ではない、企業の課題に 深く寄り添う面白さがここにあります。 ＼想像以上に柔軟な働き方！／ フレックスタイム制をフル活用！ 朝の満員電車を避けたり、 子どものお迎えに行ったり、 プライベートに合わせて働けます。 訪問先からの直行直帰もOKです！ ＼国も認めるホワイトな環境／ ◆経済産業省「健康経営優良法人」認定 ◆厚生労働省「プラチナくるみん」認定 ◆次世代に残すべき「ホワイト企業アワード」受賞 社員が安心して長く働ける環境です。 【具体的な仕事内容】 法人のお客様が抱える業務上の課題に対し、解決策を提案する営業職です。既にお取引のあるお客様へのフォローが中心で、単に商品を販売するのではなく、お客様の業務改善を継続的にサポートする役割を担います。 仕事の流れ： １．お客様への訪問・ヒアリング 既にお取引のあるお客様を中心に、1日2～3社ほど訪問します。（状況に応じて電話やWeb会議で対応することもあります。） 担当者の方との対話の中から、「最近、業務でお困りのことはありませんか？」と、現状の課題やお悩み事を丁寧にヒアリングします。 ２．改善策の立案・提案： ヒアリングした内容に基づき、お客様の課題を解決するための改善策を考えます。当社では、大手通信キャリアのサービスから、社内SNS、勤怠管理アプリ、セキュリティソフトまで約200種類の豊富なサービスを取り扱っています。これらのサービスの中から最適なものを組み合わせ、お客様一社一社に合わせた解決策としてご提案します。 ３．受注後のアフターフォロー： ご契約後も、定期的にお客様へご連絡します。導入したサービスが問題なく活用されているかを確認したり、新たな課題が生まれていないかを伺ったりと、継続的な関係を築いていくことが重要です。 なお、受注後のシステム設定やアプリ制作などは専門の担当者が行いますので、あなたはお客様のフォローと提案活動に集中することができます。 ＜提案による改善事例＞ あなたの提案が、お客様の業務効率化やコスト削減に直接繋がります。 事例１：生産性の向上/ 「紙やExcelでの管理により、資料探しに多くの時間がかかっている」という課題に対し、Salesforce（顧客管理システム）への移行をご提案。結果として、資料探しの時間を月間で約40時間も削減することに成功しました。 ・事例２：コストの削減/ 「社内の内線電話にかかるコストを見直したい」というご相談に対し、LINE WORKS（ビジネスチャット）への置き換えをご提案。これにより、年間で約1350万円もの大幅なコスト削減を実現しました。 こうした提案活動を通じて、お客様から「〇〇さんのお陰で業務がとても楽になりました」「社内で表彰されました、ありがとう！」といった感謝の言葉を直接いただけることが、この仕事の大きなやりがいです。 【入社後の手厚いサポート！】 まずは先輩に同行し、お客様のことや サービス知識をじっくり学びます。 ひとり立ちまで3ヶ月～半年を想定。 業界未経験でも安心してスタートできます。 受注後の専門的な業務は別担当がおり、 営業活動に集中できる環境です。

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: フレックスタイム制（標準労働時間 7時間30分） コアタイム：11:00～15:00 ※部署による ※残業は月20〜30時間程度です。 （残業代1分単位で支給） 【働き方の一例】 ・子どものお迎えに合わせて16:00に退勤 ・朝の通勤ラッシュを避けて10:00に出社 ・クライアント先へ直行し、業務終了後そのまま直帰

給与

月給245,000円～330,000円 給与: ⽉給24.5万円〜33万円＋賞与や手当など < 各種手当などの情報 > ・賞与年2回：6月/12月（昨年度実績4～4.5ヶ月分） ・昇給年2回：4月/10月 ・交通費全額支給 ・残業手当（1分単位で全額支給） ・役職手当、資格手当（月最大5万2500円） ・慶弔見舞金、育児支援給付金 【年収モデル例】 ・590万円／30歳・中途入社3年目 ・680万円／35歳・中途入社6年目（グループリーダー） ※経験やスキルなどを考慮して決定します。 ※残業代は1分単位で全額⽀給

休日休暇

休暇・休日: ＜年間休日123日＞ ワークライフバランスを大切にしており、有給休暇も取得しやすい風土です！ ※男女共に育休取得実績あり ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・年次有給休暇（入社時より付与／平均取得14日） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・ボランティア休暇 ・アニバーサリー休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休業 ・子どもの看護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・昇給年2回（4月・10月） ・賞与年2回（6月・12月） ・交通費全額支給 ・時間外手当（1分単位で支給！） ・役職手当 ・資格手当 ・ベネフィット・ステーション加入 ・クラブ活動 ・時短勤務制度（入社1年後より利用可） ・退職金制度（企業型確定拠出年金） ・持株会 ・慶弔見舞金 ・健康診断：インフルエンザ予防接種補助金 ・健康相談窓口 ・育児・仕事両立支援補助 ・コミュニケーション支援制度 ・自己啓発費用補助 ・キャリアサポート窓口 ・メンター制度 ・社内表彰制度 ・オフィス内禁煙

その他

その他: ここまでご覧いただきありがとうございます。 最後にお伝えしたいことは ＜当社はチームワークを大切にしています＞ です！ ▼面接ではこんなことをお聞きします▼ ・お客様との関係構築で大切にしてきたこと ・チームで目標を達成した経験 ・これから仕事でチャレンジしてみたいこと といったように、スケールの大小問わず、あなたの今までのご経験をぜひお聞かせください！ 飾らないあなたらしさでお越しください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ < 選考フロー >： 内定まで2～4週間、最短1ヵ月以内で入社可！ [1] [応募ボタン]または[電話]にてご応募 [2] 書類選考 [3] 面接（1〜3回）+適性検査（性格診断系） [4] 内定！ ※面接日やWEB面接希望など、お気軽にご相談ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ 当社について ＞ 1992年に日本で最初の携帯電話キャリアショップを立ち上げ、以降30年以上にわたり携帯電話販売業界のフロントランナーとして事業を展開。法人事業では9000社を超える導入実績を誇ります。 [会社名] コネクシオ株式会社 [本社] 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー7階 [設立] 2022年11月22日 [資本金] 53億3,600万円 [従業員数] 4,209名 ※2025年4月1日現在 [事業内容] 通信キャリア認定ショップの運営を中心に、法人向けDX支援などモバイル事業を全国展開 [ホームぺージ] https://www.conexio.co.jp/ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 245,000円 - 330,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 152時間