• 正社員

北海道土地改良事業団体連合会

勤務地

勤務地: ・原則屋内禁煙

仕事内容

アピールポイント: ＼⭐️この求人のPOINT／ ✅残業月平均4時間 ✅年間休日127日（土日祝休み） ✅有給年20日付与 ✅賞与年2回（実績4.65ヶ月分） ✅公益法人の安定基盤 本会では、建設コンサルタントやゼネコンなどで経験を積んできた中途入会者も多く、 これまでの技術を活かしながら無理なく働ける環境が整っています。 実際に転職した職員からは、 「以前より業務負荷が軽減された」 「家族との時間がしっかり取れるようになった」 といった声も多く、働き方を見直したい方に適した職場です。 現在は30代〜50代のメンバーが中心となっており、 調査・計画・設計・施工管理など、それぞれの経験を活かしながら活躍しています。 技術者同士で切磋琢磨しながら、さらにスキルを高めていける環境です。 また、資格取得支援にも力を入れており、 技術士・農業土木技術管理士・測量士・土木施工管理技士などの取得費用は本会が負担。 資格取得に向けた研修や技術研修も充実しており、 専門性を高めながらキャリアアップを目指すことが可能です。 【採用担当に聞きました】 〜新谷さん〜 Q. 新しい仲間に期待することは何ですか？ これまで培ってきた経験や知識を活かしながら、のびのびと活躍していただきたいですね。私たち総務課は、職員が安心して働ける環境づくりを支える部署です。仕事を進める中で困ったことや不安なことがあれば、いつでも気軽に相談してください。 Q. どんな働き方ができますか？ 地域の農業を支える組織として、安定した環境の中で働けることが大きな魅力だと思います。中途入職された方からは、「前職よりも精神的な負担が少なくなった」「落ち着いて仕事に向き合えるようになった」という声も聞かれます。腰を据えて長く働きたい方にはぴったりの職場です。 Q. 職場の雰囲気を教えてください。 毎年数名の中途入職者を迎えており、みなさん早い段階で職場になじんで活躍されています。在籍しているメンバーは業界経験が豊富な方も多く、お互いの知識や経験を共有しながら仕事を進めています。新しい視点や経験も歓迎していますので、ぜひ安心して飛び込んできてください。

求める人材: 【土木経験を活かして、働き方を見直したい方へ】 年齢不問で土木業界での実務経験があれば応募可能です。 「現場中心の働き方から内勤寄りへ移りたい」 「残業や休日など、働き方を改善したい」 そんな方に適した環境です。 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・土木業界での実務経験（年数不問） ※農業分野の経験は不問 ※施工管理など現場経験のみの方も応募可能です ＜活かせる経験・資格＞ ・土木設計／施工管理の経験 ・土木施工管理技士（特に歓迎） ・技術士／測量士／農業土木技術管理士 など ※必須ではありませんが、お持ちの方は優遇します ―― これまでの経験を活かせる環境です ―― 建設コンサルタントやゼネコン出身の中途入会者も多く、 これまでの技術を活かしながら、無理なく長く働ける職場です。

• 固定時間制
• 交通費支給
• 昇給あり