• 正社員

大名 NUMBER SHOT(株式会社FoomanLAB)

仕事内容

アピールポイント: 【次の主役は、あなたかもしれない】 〜FoomanLABからのメッセージ〜 創業15年を迎えた私たちが、いま掲げている目標。 それは「2030年までに店舗数を約2倍へ増やすこと」です。 私たちが目指しているのは、単に店舗を増やすことではありません。私たちが提供する価値ある飲食体験を通して、より多くの方に「食の喜び」を届けるための挑戦です。 正直に申し上げますと、当社はまだ完成された会社ではありません。 だからこそ、今もなお新しいブランドを生み出し、新しい街へと挑み続けています。 そして、その成長の中心にいるのは創業メンバーだけではありません。 実際に、直近の新規出店プロジェクトでは、入社半年の店長をはじめ、中途採用で入社したメンバーや20〜30代の若手メンバーが中心となり、新店舗を立ち上げました。 これから出店が増えれば増えるほど、新しいポストも、新しい挑戦の機会もどんどん生まれていきます。 「これまでの経験を活かして、もっと大きな仕事がしたい」 「自分の手で、新しいブランドや新しい店を育ててみたい」 「その先のキャリアにも貪欲に挑戦したい」 そんな想いを胸に秘めている方にとって、これからの数年間は、きっと人生で一番面白いステージになるはずです。 会社の成長とともに、自分自身も飛躍していく。 そんな“現在進行形の挑戦”の空気感は、ホームページや公式Instagramでも発信していますので、ぜひ覗いてみてください。 私たちと一緒に、新しい未来をつくりませんか？ 次の主役は、あなたかもしれません。

仕事内容: ＜大名 NUMBER SHOTはこんなお店！＞ 【ミシュランガイド掲載】 日本人最年少で「ミシュランフランス’06年版」一つ星を獲得を筆頭に「芸術文化勲章」など世界で多数評価される松嶋啓介シェフプロデュースのお店！ 魚市場仲卸直営で毎朝目利きをしたその日一番の新鮮な魚と漁師様直送の採れたて鮮魚や、炉端の醍醐味である野菜や肉も最高の物を絶妙に手を加え、九州の旬を目・薫り・味で愉しめるお店！ 当店の魅力を一緒にお伝えし、「また来たい！」と思ってもらえるようなお店作りを一緒にしていきましょう！ ///////////////////////////////// ＜社員一人ひとりの“自己実現”を全力で応援！＞ 「経験はある。でも、その次が見えない」 そんなあなたの「理想のライフスタイル」を、私たちは形にします。 ▼あなたの「やりたい」を叶える3つのバックアップ 「家族との時間を大切にしたい」 働き方の相談OK！仕事とプライベートの両立を支援。 無理のない環境で長く活躍できます。 「経営・マネジメントを学びたい」 実践的な店舗運営をしながら学べる！ 一生モノのスキルが身につきます。 「将来は独立して自分の店を持ちたい」 社長塾など独立に対してのバックアップ体制が充実！ あなたの夢を「夢」で終わらせません。 などなど、一人ひとりの「ライフスタイルを豊かにする」を全力で応援します！ ▼さらに、ライフスタイルを豊かにするために ・インセン（年4回）あり ・年収600万円以上可能 ・年5日特別休暇あり ・国内繁盛店視察あり ★詳しくはこちら★ ▶HP：https://www.foomanlab.com/ ▶Instagram：『fooman.lab』で検索！ ///////////////////////////////// 夢を叶えよう、ここから。 私たちFoomanLABは、一人ひとりの挑戦を本気で応援します。 ▼屋台から始まった、私たちの原点 私たち FoomanLAB は、創業者が屋台のたこ焼き店からスタートし、仲間と共に挑戦を重ねてきた歴史を原点としています。 「夢を応援したい」「仲間と成長したい」という想いを胸に、2002年に居酒屋をオープン。今では13店舗、2026年には更に2店舗の出店が決定しています。 ▼拡大は「手段」、目的は「社員の幸せ」 売上や店舗数の拡大はあくまで手段です。私たちの目的は、社員一人ひとりのライフスタイルを豊かにすること。 家族との時間を大切にしたい人、独立を目指す人、海外で挑戦したい人──。大切にするものは人それぞれ。だからこそ、働き方やキャリアを自分らしく選べる環境を整えています。 ▼圧倒的な成長ができる環境 未来の経営者を育てるための「経営塾」や研修制度、繁盛店の視察など、学びと挑戦の機会も豊富。頑張りをしっかり還元する給与制度や独立支援制度も整っており、キャリアも収入も大きく伸ばせる環境があります。 【これからの舞台は、世界へ】 これからは福岡・大阪のみならず、東京、そして海外へと舞台を広げていきます。 FoomanLABの成長を共に支え、未来を創っていく仲間を、私たちは本気で求めています。少しでも興味を持って頂けたら、一度お話ししてみませんか？お待ちしています！ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 当社の店舗を支える料理長候補として、キッチン業務から店舗マネジメントまで幅広くお任せします。 【具体的には…】 ・店舗マネジメント全般 ・スタッフの管理や育成 ・商品企画開発 ・キッチン 仕入れ・仕込み・オーダーメイク・盛り付けなど ・ホール お客様のご案内・オーダー・配膳・お会計など 【「作る」だけじゃない。店舗を「創る」面白さ。】 和食、フレンチ、イタリアン、中華など、これまでのジャンルは一切問いません。 「接客のオペレーションをこう変えたら、もっとお客様が喜ぶはず！」 そんなアナタのアイデアを店舗運営にダイレクトに反映できる環境です。 現場での調理・接客経験をベースに、「店舗を経営する力」を実践的に磨いていくことができます。