• 契約社員

JAしもつけ(下野農業協同組合)

仕事内容

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：団体職員、飼育管理スタッフ ＼＼この求人のポイント／／ ◆ 畜産担当者には業務手当（月額15,000円）を支給 ◆ 賞与年3回支給 ◆ 年間休日120日 ◆ 完全週休2日制（土日祝休み） ◆ 月平均残業10時間程度 ◆ 正職員登用制度あり ◆ 令和7年度 正職員登用実績5名 ◆ JA職員として地域農業・畜産を支える仕事 仕事内容 肉牛に関わる専門業務を担当します 【主な業務内容】 ■ 肉牛の導入・集出荷業務 ・子牛の買い付け（県外への日帰り出張あり） ・家畜市場でのセリ立会い ・地域の畜産農家から牛を集め、輸送業者へ引き渡す出荷対応 ・出荷予定管理、関連書類作成 ■ 畜産農家への支援業務 ・農家さんからの相談対応 ・関係機関と連携した生産指導 ・飼養管理に関するサポート ・生産者との信頼関係づくり ■ 畜産関連イベント・販売促進業務 ・東京などで行うPR活動 ・共励会、研修会等の準備・運営 ・販売促進活動 【この仕事の特徴】 この仕事は、牛の管理だけではありません。 子牛の導入から市場での取引、出荷、販売促進まで、畜産物が消費者へ届くまでの流れに幅広く関わることができます。 地域の畜産農家と一緒に考え、支えながら、地域農業の発展に貢献できる仕事です。 【未経験でも安心の教育体制】 畜産や農業の経験がない方も歓迎します。 入組後は先輩職員と一緒に業務を行いながら、仕事の流れや専門知識を少しずつ身につけていただきます。 経験よりも、動物や地域農業に関心を持ち、責任感を持って取り組める姿勢を重視しています。 【勤務について】 畜産担当業務の特性上、以下の対応が発生する場合があります。 ・家畜市場開催日に伴う早朝勤務 ・牛の出荷に伴う早朝対応 ・共励会や研修会等の準備による時間外勤務 ・業務状況による休日対応 ※早朝勤務、休日勤務、時間外勤務が発生した場合は、規程に基づき時間外勤務手当の支給および振替休日対応を行います。 【正職員登用制度あり】 契約職員として経験を積み、勤務成績や能力等に応じて正職員登用を目指すことができます。 長く安定して働きたい方を歓迎します。 ■正職員登用実績 ・令和7年度 5名 ・令和6年度 3名 ・令和5年度 7名 【契約期間】 採用日～令和9年2月28日 ※契約更新の可能性あり ※契約更新の条件：勤務態度等により判断