• 正社員

AIG損害保険㈱

職種/仕事内容

仕事内容 ⭐富山限定正社員募集⭐ ―――――――――――― ※転勤なし ※9月1日入社の一斉募集！ ⭐この求人の魅力⭐ ―――――――――― ✅未経験歓迎（90％が業界未経験入社） ✅2～3カ月の充実した研修あり ✅年間休日120日以上！ ✅土日祝休み／完全週休二日制 ✅月平均残業時間６時間！ ∟17時以降は電話が入ってこないので 対応が終わり次第上がれます◎ ✅特別付加有給休暇(7日間) ∟有給休暇とは別の休暇を取得できます◎ ✅有給消化率99％！ ∟年間平均有休取得日数27日◎ ∟連続休暇も取得可能◎ ✅育休・産休取得取得率100％ ∟子育てと仕事の両立が可能！ ⭐仕事内容について⭐ ――――――――――― 当社の保険販売代理店やお客さまからの お問い合わせに電話でお応えいただくお仕事です。 ※セールスや勧誘業務､また社員･家族知人の 保険加入や勧誘行為は一切ありません｡ ▼代理店からのご質問例 「保険商品や補償内容」 「契約に関するお手続き方法」 「変更の手続き中だけどシステム操作を教えてほしい」 ▼お客さまからの問い合わせ例 ｢契約する時に必要な書類を教えてほしい｣ ｢車を買い替えたので自動車保険の手続きをしたい｣ など。 ✨ノルマなどはなし！ 最初は1日に10～15件ほどの 電話対応をしていただきます。 （1件あたり平均15分） 慣れてくると30～40件の対応も できるようになります！ ✨未経験でも安心！ 保険の問い合わせって難しそう･･･と 不安に思う方もいるかもしれませんが､ 丁寧な研修体制が整っているので心配は無用！ 基本のパソコンスキルがあればOK◎ 未経験者の方も大歓迎です！ ⭐入社後の流れ⭐ ――――――――― 入社後2～3ヶ月は保険の知識を学ぶ研修期間です｡ 保険知識､コミュニケーションの取り方、 パソコン操作スキルを研修や 実践ロールプレイングで丁寧に教えます｡ その後はOJTでしっかり教えていくので 未経験の方もご安心ください！ 【充実したサポートで支えます！】 研修後もみなさんの質問に答えてくれる リーダーがしっかりサポート｡ ｢わからない｣｢あっているか不安｣と言う時は 遠慮なく聞いてください｡ 正確な回答を、代理店やお客様にできるように しっかりとアドバイスしてくれます｡ 【社員の成長を会社全体でサポート】 何より大切にしているのは､学び続ける姿勢｡ 社員の今後のキャリアにも良い影響を及ぼせるよう､ 当社では全員にeラーニングの機会を無料提供しています｡ また､キャリアアップを支える仕組みづくりにも注力！ 社内公募でリーダー等の管理職にも挑戦できる環境もあります｡ ⭐ワークライフバランスを大切に⭐ ――――――――――――――――― 当社では、社員がイキイキと働き、 家族や友人と共に充実した人生を築いてほしいという 願いを込めて、様々な取り組みを行っています。 ✅当社の実働労働時間は1日7時間！ 2019年12月より、8H→7Hへ 給与はそのままで、終業時間を1時間短縮。 残業も月6時間程度なので、 メリハリある働き方を大切にできます。 年間の有給取得日数は、なんと平均27日！ 子育てと仕事の両立を目指す人、 仕事も趣味も楽しみたい人など、 自分の時間を大切にしている社員が活躍中！ あなたもワークライフバランスを 大切にできる当社で、働きませんか？

勤務地

アクセス

交通・アクセス 富山駅から徒歩3分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 9:00～17:00(実働7h) ※入社時研修終了後は朝礼参加のため､ 勤務開始時間の10分前に出勤していただきます｡ (朝礼に要した時間は残業代支給) ◆残業は月平均6時間ほど！ 1日にするとわずか10～20分！ ◆ほぼ定時帰宅できるので､時間を有効活用できます｡ 家族やお友達との時間をたっぷりとったり､ 趣味やリスキリングなど自分自身のUpDateにも！

給与

月給200,000円～260,000円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 26万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記の範囲で経験とスキルを考慮して決定します｡ ※残業は1分単位で別途支給｡ ※通勤交通費全額実費支給（上限なし） ※車･バイク通勤可（当社規定による） 【給与例】 給与例 年収例／323万3800円 月給26万円×12か月＋賞与11万3,800円 ◆昇給あり 評価や役割により昇給・昇格

休日休暇

休日休暇 【年間休日120日以上】 ◆完全週休2日制（土、日）、祝日 ◆年末年始（12/30～1/3）休み ◆年次有給休暇※初年度10日、翌年度4月に16日付与､その後､勤続年数に応じて最高20日付与 ◆特別付加有給休暇(7日間) ◆慶弔休暇 ◆ボランティア休暇など ◆育児休業取得率ほぼ100％､復職率95％以上 復職後も時短勤務を利用して育児と両立する社員が多数在籍しています｡ ◆年間有給取得日数平均27日 ◆有給消化率99％！ ◆介護休業あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■賞与年1回 ■昇給･昇格制度(評価･役割による) ■退職給付あり(当社規定により支給) ■通勤交通費支給（全額実費）※片道1km以上 ■車･バイク通勤可（要申請）※片道2km以上 ＿駐車場代支給（上限2万円） ＿ガソリン代支給（社内規程による） ■キャリアアップ制度 ■慶弔金制度 ■財形貯蓄 ■ベネフィットステーション会員（宿泊施設や自己啓発等の社員優遇制度） ■人間ドック健診（35歳以上､基本全額会社負担） ■自己啓発WEB学習プログラム ■社内での英会話レッスン ★健康経営優良法人7年連続取得！ ★優良企業認定「えるぼし」（2つ星）取得！ └女性活躍推進法（女性の職業生活における活躍の推進に関する法律）に基づく優良企業認定

職場環境・雰囲気

職場環境 前職不問｡経験不問｡９０％以上が異業種からの転職。色んなタイプの先輩が活躍している楽しい職場です！大きな冷蔵庫も電子レンジもある広々とした休憩室も完備！ランチ時間は楽しくおしゃべりしてリフレッシュできます｡気になることがあれば何でも聞いてくださいね。