• 正社員

株式会社コラビス

仕事内容

アピールポイント: ＜皆さんが働くコラビス近畿北部LCはこんなセンターです！＞ 2020年に開設した新しいセンター！冷暖房完備で快適に働けます♪ 倉庫内設備：ロッカー完備、休憩室あり、自販機、電子レンジ（2台）、冷蔵庫、ポット 働く人数：総勢110名（女性8割） 社員の人数：8名（20代5名、40代1名、50代2名） ＜活躍している社員を紹介します！＞ マエダくん（20代） 何事にも物怖じしないタイプで温厚な人柄。パートさんとの接し方も柔和で、必要なことはしっかり伝えてくれます。午後から来られる従業員のフォローからセンターの締め作業までお任せできる存在です。 タマンくん（20代） 海外から来られて活躍してます！午前からの作業の人員配置や日本人のみならず他の海外から来ている従業員を纏めてくれてます。従業員の作業トラブルの対応や報連相をしっかりしてくれる頼もしい若手です。

仕事内容: ※60歳未満の方(定年が60歳の為／例外事由1号) ※書類選考の後、面接に進む方のみご連絡させて頂きます。 //////////////////////////////////// ✅月収35万円以上も可能！残業代全額支給 ✅年間休日120日！プライベート充実 ✅完全週休2日制（日曜日＋その他1日） ✅リフレッシュ休暇あり ✅国家資格の運行管理者も取得可能◎費用は会社負担 ✅働きやすさ◎中には親子で勤務している方も！ 【安定感バツグン◎ビーインググループ！】 ✅東証スタンダード上場企業！ ✅2020年にできたばかりの新しい倉庫！ ✅総勢110名が働いています！ ✅休憩室には冷蔵庫、レンジなど設備もバッチリ♪ ✅服装自由！動きやすいものでOK！（規定あり） ✅上司に意見が言いやすい！不満が溜まらない環境！ //////////////////////////////////// はじめまして！主任の山田（37歳）です！ プライベートでは今中1になる息子がいて、野球を頑張っています！試合の日には休みをもらって、送り迎えを応援をしています！ 僕も5年前のセンター開設当初からここで働いていて、今は構内全般の管理を担当しています。センター開設から5年。僕が入った当初は全体で50〜60名ぐらいだったのが、今は110名に増えました！どんどん成長しているなと実感しています。 コラビスの良いところは、意見が言いやすく改善にも積極的なところ。上司からも「何かある？」と促してくれるので、意見が言いにくいということはありません。 例えば、ミスが多かった時に「減らすにはどうする？」と相談した結果、「箱に数を書くようにしよう」という改善案が出て、それがすぐに実現されました。もちろん、お金をかけて改善することもありますし、そこに対してケチる会社ではないかなと思います！ それに休みが取りやすい！子どもの行事とかも本当に融通が利きます。僕は中学1年生の息子がいるので、野球の試合日に休みをもらって送り迎えなどをしています。休み希望が重なっても、極力取れるようにしているので、安心してくださいね。有給も年間で7～8日ぐらいは使っているので、プライベートの時間も確保したい方にはピッタリです！ センター長のフクタキ（47歳）です！ 少し自己紹介しますね！休みは主に子どもの習い事について行ってますね(笑)小6の息子と小4の娘がいて、息子は野球と空手、娘はバレエと習字を習っています。 僕は5年前のセンター開設当初からここで働いています。前職も物流系で働いていたので業界歴は20年以上になりますね。 職場によっては社員同士フランクに関わるところもあると思いますが、僕は年齢がどれだけ若くても、社会人として働いていたら仕事では敬語を使うようにしています。もちろん休憩室では砕けた会話をすることもありますが、メリハリは大事にしていますね。 倉庫の仕事の楽しさは「気楽さ」だと思っています！ライン作業などと違って自分から動けるし、仕事の効率化も自分で考えて出来るのが面白いですね。積極的に動けるからいろいろな人と仲良くなれるのも魅力の一つ。大変な一面もありますが、それ以上にやりがいを感じています。 当センターでは親子で働きに来ている方もいます。親御さんがお子さんに「うちの職場いいよ」って紹介してくれるということは、働きやすさを感じてもらえているのかなと思っています。本当にありがたいですね。 ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 当社の物流センタースタッフとして、ドライバー管理と構内作業の両方をお任せします。午前中は主にドライバーさんのサポート業務、午後に空いている時間があれば構内作業を行います。センターでは主にドラッグストア等へ届ける酒類（缶ビール、缶チューハイ）を取り扱います。 ＜主な業務内容＞ 【午前中の業務】 ・ドライバーさんの点呼（安全確認・体調チェック） ・積み込み補助業務 ・店舗からの回収物の片づけ・整理 ・当日の配送準備・サポート 【午後の業務】※空き時間がある場合 ・構内作業（ピッキング、検品、仕分けなど） ・翌日の配送ルート決定 ・伝票整理・管理 ・配送計画の立案・調整 基本的な業務に慣れてきたら、トラックのルート決めや伝票整理などもお任せしたいと考えています。 ＜1日の流れ（例）＞ 6:00　出社、始業準備 ▼ 6:30　ドライバーさんの点呼開始 安全運転の確認、体調チェック、注意事項の伝達 ▼ 7:00　積込補助業務 ドライバーさんと一緒に安全な積み込みをサポート ▼ 9:00　回収物の片づけ・整理 店舗様からの返品物などの処理 ▼ 12:00　昼休憩（60分） ▼ 13:00　構内作業 ピッキングや検品など、午後の時間を有効活用 ▼ 14:00　翌日の配送ルート作成 効率的なルートを検討・決定 ▼ 15:00　伝票整理・データ入力 一日の業務記録と翌日の準備 ▼ 15:00　業務終了 ＜入社後の流れ＞ 入社日：オリエンテーションで注意事項などをご説明 入社後1～2週間：点呼などの実務を行いながら、構内作業にも慣れていただきます。 入社後1～2ヶ月：基本的な業務をマスター 入社後3～6ヶ月：トラックのルート決めや伝票整理など配車関連業務を幅広くお任せ 配車業務が初めての方も大歓迎！倉庫作業の経験を活かしながら新しいキャリアを広げられますよ。国家資格である「運行管理者」を取得すればキャリアアップと賃金アップが同時に叶えられます♪取得費用はもちろん会社が負担します◎