TOP
勤務時間
勤務地
仕事内容
給与/待遇
その他
応募情報
紹介企業情報
おすすめ求人

正社員
医療法人社団有朋会栗田病院

ケアマネジャー/精神科病院附属/介護支援専門員必須 CNPC

未経験OK!教育体制充実!チームで支え合う風土!在宅勤務可能!

アクセス: 車通勤の方・後台駅より約○キロ（車で約10分）・那珂市役所周辺から約○キロ・主要道路からのアクセス良好公共交通機関ご利用の方・水郡線後台駅より車で10分・茨城交通大宮行き「豊喰本郷」バス停下車徒歩2分周辺環境・閑静な住宅街に位置・買い物施設や飲食店が近隣に充実・自然豊かな環境で落ち着いて勤務可能
月給219,900円～325,600円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

変形労働時間制勤務時間・曜日: 勤務時間 8時45分〜17時00分・休憩時間：45分・残業：あり(月平均3時間程度) ・変形労働時間制(1ヶ月単位) 勤務曜日シフト制での勤務になります。年間休日数 114日

休日休暇

休暇・休日: 休日・週休二日制・日曜日、祝日休み・年間休日114日休暇制度・有給休暇あり(6ヶ月経過後の年次有給10日) ・産休、育児休業制度(取得実績あり) ・介護休業制度(取得実績あり) ・看護休暇制度(取得実績あり) ・その他特別休暇勤務体系・シフト制による勤務・マイカー通勤可(駐車場あり)

勤務地

医療法人社団有朋会栗田病院

茨城県那珂市豊喰

勤務地: 医療法人社団有朋会栗田病院居宅介護支援事業所茨城県那珂市豊喰５０５・車通勤：可・無料駐車場：あり・転勤の有無：なし・最寄り駅：水郡線後台駅・駅からの交通手段：車で10分・バス：茨城交通大宮行豊喰本郷バス停から徒歩２分・受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）

アクセス

アクセス: 車通勤の方・後台駅より約○キロ（車で約10分）・那珂市役所周辺から約○キロ・主要道路からのアクセス良好公共交通機関ご利用の方・水郡線後台駅より車で10分・茨城交通大宮行き「豊喰本郷」バス停下車徒歩2分周辺環境・閑静な住宅街に位置・買い物施設や飲食店が近隣に充実・自然豊かな環境で落ち着いて勤務可能

仕事内容

アピールポイント: 栗田病院をおすすめする理由! ️ 未経験からでも安心の教育体制! 主任ケアマネやベテランケアマネが在籍し、教育体制が充実!ケアマネジャー資格取得直後に未経験で入職し、独り立ちした方が多数います。最初は先輩ケアマネに同行し、ケースを引継ぎながら経験を積んでいけます。 ️ チームで支え合う風土が魅力! ケアマネジャーは6名在籍し定期的にカンファレンスを行い、各自のケース情報を共有。事業所全体で利用者様の在宅を支援しています。困難ケースでも1人のケアマネジャーが抱え込むのではなく、チームで支援する風土が整っています。 ️ ICT環境が整い在宅勤務も可能! 個人用PCを貸与しICT環境も整っているので、一定期間のOJT後に在宅での勤務も可能です。ワークライフバランスを大切にしながら業務に取り組めます。 ️ 離職率6.6%の職場定着率の高さ! 全国平均の14.4%を大きく下回る離職率6.6%と、抜群の職員定着を誇っています。時間外労働削減の取り組みや職員イベントを通したコミュニケーションの取りやすい風土づくりに注力しています。 ──────────────── 医療法人社団有朋会の特徴「いばらき健康経営推進事業所」認定! みなさまが生き生きといつまでも笑顔で働けるために、健康経営に取り組んでいる事業所です。精神医療と認知症治療を中心に医療を提供し、あらゆる方々の「こころ」に温かな灯りをともすことを使命としています。福利厚生が充実! ・制服代として毎年10,000円支給・学会参加、研修会は出張業務として参加、費用は法人負担・研修制度が充実、医療・介護・福祉に関する知識を広く学べる・法人車が多数あり、自家用車での訪問は原則なし ────────────────

仕事内容: 月給219,900円〜325,600円!資格手当最大60,000円! 賞与年2回/計2.00ヶ月分!昇給制度ありでキャリアUP! 精神科病院附属の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー「ケアマネジャーとして働きたいけど、未経験で不安…」「一人で抱え込まず、チームで支え合える環境で働きたい」「ワークライフバランスを大切にしながらキャリアを積みたい」そんな方にぴったりのお仕事です! ──────────────── ＼未経験からでも安心!手厚い教育体制でサポート!／精神科病院附属居宅介護支援事業所のケアマネジャー月給219,900円〜325,600円 ──────────────── オススメPOINT 月給219,900円〜325,600円!資格手当30,000円〜60,000円でスキルに応じた報酬! 賞与年2回/計2.00ヶ月分!昇給は1月あたり0円〜4,000円で成長実感! 主任ケアマネやベテランケアマネが在籍!教育体制が充実! どんなお仕事? 精神科病院附属の居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務全般を行っていただきます。利用者様の在宅生活を支援するやりがいのあるお仕事です。【業務詳細】・ケアマネジャー業務全般・ケアプランの作成と管理・利用者様との面談や関係機関との連携・定期的なカンファレンスへの参加こんな方にはぴったりのお仕事です! 介護支援専門員の資格を活かして、精神科領域の利用者様の生活支援に携わりたい方、チームワークを大切にしながら成長したい方に最適な環境です。どんな職場? 「こころの未来を創造し、地域に飛び出す」を目標に、職員がみんな同じファミリーであると自覚し、尊重し合いながら地域に貢献できる医療を提供しています。 * 他の職場と比べて、ここが違います! 時間外労働は月平均3時間とほとんどなく、プライベート時間をしっかり確保できます!有給取得率78.9%とワークライフバランスに配慮しています。 ────────────────

対象となる方

求める人材: このような方歓迎! ・チームワークを大切にできる方・利用者様の立場に立って考えられる方・新しい環境でも積極的に学び成長したい方・コミュニケーション能力の高い方応募資格・介護支援専門員（ケアマネージャー）資格必須・普通自動車運転免許必須（AT限定可）その他、ご応募の要件・経験不問・学歴不問 ────────────────

仕事の特徴

変形労働時間制
交通費支給

給与/待遇

月給219,900円～325,600円給与: 【給与詳細】月給：219,900円〜325,600円月給 = 基本給 + 各種手当・基本給：179,400円〜255,100円・資格手当：30,000円〜60,000円・住宅手当：5,000円・事業所別勤務手当：5,500円その他、別途手当・時間外手当・保育手当（お子様の年齢に応じて支給）・家族手当（扶養家族がいる場合に限り支給）・通勤手当：実費支給（月上限31,600円）賞与・昇給・賞与あり：年2回/計2.00ヶ月分(前年度実績) ・昇給あり：1月あたり0円〜4,000円(前年度実績) ──────────────── 給与モデル ️ 月収：219,900円〜325,600円 (＝基本給＋各種手当／※残業代・交通費は別途支給) ️ 年収目安：約300万円〜450万円 (賞与込み／※残業代・交通費は別途支給) ────────────────

試用期間

試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 手当・補助・通勤手当：実費支給（月上限31,600円）・資格手当：30,000円〜60,000円・住宅手当：5,000円・事業所別勤務手当：5,500円・家族手当（扶養家族がいる場合）・保育手当（お子様の年齢に応じて）・時間外手当・制服代：毎年10,000円支給保険・年金・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険・財形貯蓄休暇・休業制度・育児休業制度（取得実績あり）・介護休業制度（取得実績あり）・看護休暇制度（取得実績あり）・年次有給休暇研修・教育・研修制度充実（医療・介護・福祉に関する知識を広く学べる）・学会参加、研修会は出張業務として参加、費用は法人負担・初任者研修制度（入職3年目までの方）・医療安全研修等退職金・定年関連・退職金制度：あり（勤続3年以上）・定年制：あり（60歳）・再雇用制度：あり（上限65歳まで）・勤務延長：あり（上限70歳まで）

その他

その他: ❖応募方法 [1] 『応募画面へ進むボタン』よりご応募 [2] ご応募後『栃木・茨城介護求人センター(株式会社P&J)』の担当者よりご連絡致します。栃木・茨城介護求人センターとは? 栃木県・茨城県に特化して「医療・介護専門の求人を紹介している会社」です。地元の施設を熟知したキャリアアドバイザーによる転職サポートを、完全無料で受けられます。条件が合わなければ、いつでも辞退いただけますので、まずはお気軽にご応募ください。 ──────────────────── 株式会社P&J(ピーアンドジェイ) 323-0032 栃木県小山市天神町1丁目9番9号有料職業紹介事業許可番号：09-ユ-300331 ──────────────────── 雇用形態: 正社員給与・報酬: 219,900円 - 325,600円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間