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CANSHAL株式会社

職種/仕事内容

仕事内容: “ファッション業界を“中の人”として支える”ECサイト運用ポジション！ アパレルEC事業を展開する当社にて、【ECサイト運用スタッフ】を募集します。 チームと連携しながら、ファッションブランドの世界観をオンラインで発信していく、やりがいのあるポジションです！ 運用するECサイトの一例として、以下のようなブランドサイトがあります： ▶ https://blattinotokyo.com/ 「お客様にとって心地よい買い物体験を提供する」ため、ページの更新や在庫管理、問い合わせ対応など、細やかな気配りが活きる業務です。 ▼ お任せするお仕事は… * 自社ECサイトの更新（商品登録・画像管理など） * お客様からの問い合わせ対応（メール中心） * 発注・在庫管理のサポート * 売上データの管理・簡単なレポート作成 * チームや社内他部署とのやりとり　など 特別なスキルや経験は必要ありません。 「ファッションが好き」「ECに興味がある」「チームで動く仕事がしたい」そんな気持ちがあれば大歓迎！ ECサイトの“運営の裏側”を学びながら、成長していける環境です。

勤務地

アクセス

アクセス: オフィス本社、または最寄りシェアオフィス（当社契約の提携スペース）

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: フレックスタイム制 - 【リモート時】コアタイム 10:00〜15:00 - 【出社時】コアタイム 11:00〜16:00 フレキシブルに開始・終了できるため、通勤ラッシュやプライベートとの調整も可能。 1日の標準労働時間は8時間＋休憩1時間。 リモート／出社ハイブリッドOK（社内規定あり）

給与

月給250,000円～450,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥450,000は1か月当たりの固定残業代￥33,800〜￥60,900（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 「若手でも、ちゃんと評価されたい」そんなあなたに。 ・月給25万円〜45万円＋業績連動ボーナス（実力次第でしっかり還元） ・みなし残業代¥33,800~¥60,900（20時間分）を含みます／超過分は別途支給 ・年収イメージ：350万円〜600万円スタート ・昇給：年1回／賞与：業績連動型 ・年齢や社歴より、「やってみたい」の気持ちに報いるカルチャー ・試用期間：6ヶ月（期間中の給与・待遇は同条件／※リモート勤務不可） ▶ 20代からでも、チャンスもらえます。ポジションも収入も遠慮なし。

休日休暇

休暇・休日: 「しっかり働く。しっかり休む。」が合言葉。 ・完全週休2日制（土日祝）＋有給休暇 ・夏季・年末年始はまとめてリフレッシュOK ・有給も取りやすく、旅行や趣味も思いっきり楽しめる ・産休・育休、介護・慶弔休暇など、ライフイベントにも柔軟対応 ▶ 「自由」と「安心」のバランスがあるから、長く働ける環境。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 「会社っぽくない会社」がウチのスタイル。 ・社会保険完備 ・交通費支給（上限あり） ・借り上げ住宅制度（試用期間後利用可） ・書籍購入、スキルアップ補助（希望制） ・部活支援制度（月3,000円支給） ・メンバー交流ランチやカジュアルな全社会もあり ・健康診断・インフル補助／ベビーシッター補助も完備 ▶ 働きやすさも、人間関係も、どっちも大事にしたい人にピッタリ。

その他

その他: Canshalでは、 「“好き”を尊重し、“個性”を活かし合う」 ― そんなカルチャーを大切にしながら、若手社員一人ひとりが自由にのびのびと働ける環境を整えています。 あなたの“好き”と“個性”が、Canshalだけの新しい価値と文化を、世の中に届ける原動力になる場を、一緒につくりませんか？ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 250,000円 - 450,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間