• 正社員

新日本住設WEST株式会社

仕事内容

アピールポイント: ー・ー未経験でも安心の環境！ー・ー 先輩の9割以上が未経験スタート。だからこそ、あなたの不安な気持ちに寄り添い、丁寧にサポート。入社後はモデルハウスを使った点検研修や、1～2ヶ月の先輩同行でじっくり学べるのでご安心ください。特別な経験やスキルは一切不要です！ ー・ー成果を出しやすい仕組み！ー・ー 訪問先は、すでにアポが取れているお客様のみ。まずは住宅の定期点検から入ることで、お客様との信頼関係を構築。その上で、電気代の削減など、暮らしに役立つ商材を案内するため、自然な流れで話を聞いていただきやすい点が特徴です。その先の商談は専門のスタッフに引き継ぐため、目の前の仕事に集中できます！ ー・ー頑張りがキャリアと収入に直結！ー・ー 頑張りは、収入とポジションにしっかりと反映されます。実際、入社半年でリーダーへ、1年でマネージャーへ昇格した先輩も。年収も着実にアップし、2年目で600万円、3年目で800万円も実現可能。将来的には商談まで担当するクローザーや法人営業など、多様なキャリアも歩めます！

仕事内容: ★飛び込み・テレアポなし！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アポイント取得済み×提携先のハウスメーカーで住宅を購入したお客様を1日最大3件訪問。住宅点検を通じてお客様との信頼関係を深め、太陽光発電システムや蓄電池といったエコ商材に関する次回商談のアポイントを獲得することがミッション。商談は別のスタッフが担当するため、安心です！ ★仕事の進め方！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼STEP1：お客様宅へ訪問 社用車で、アポイントが確定しているお客様のお宅へ向かいます。テレアポや飛び込みは一切なく、門前払いされる心配はナシ。 ▼STEP2：住宅の点検・補修 「どこを」「どう見るか」が書かれたマニュアルに沿って、ドアや外壁などをチェック。緩んだドアのネジを締め直す等、簡単な補修も行ないます。 ▼STEP3：簡単な商材説明 点検後、太陽光発電や蓄電池といったエコ商材をご案内します。「光熱費がお得になりますよ」など魅力をお伝えし、お客様の興味を引きます。 ▼STEP4：次回アポイントの設定と引継ぎ 興味を持ってくださったお客様と、専任の提案スタッフが訪問する日程を調整します。その後、事務スタッフに見積作成を依頼すれば、あなたの仕事は完了！ ※1日1件は次回のアポイントへ繋がることが多く、成果を出しやすい環境！ ※自分が獲得したアポイントが、成約に繋がるとインセン獲得！ ★スケジュール例！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼10:00／1件目のお客様宅へ直行 ▼10:30／住宅点検・商材説明（約1～1.5時間） ▼12:00／ランチ休憩 ▼13:30／2件目のお客様宅へ ▼17:00／3件目の点検・商材説明終了 ▼18:30／簡単な事務作業をして終了！ ※1日最大3件の訪問！ ※独り立ち後は、現場に応じて直行直帰の頻度も増えていきます！