• 正社員

株式会社カネカ

職種/仕事内容

仕事内容 募集背景 OLED事業開発プロジェクトで実施している有機EL照明事業開発において、高効率パネルの製品化、パネルコストダウン、品質向上、生産能力向上（生産タクトの短縮）のための技術開発が事業化達成の重要課題となっており、これを担える即戦力人材の補強が急務となっている。 業務内容 有機EL照明パネルの研究開発。 電力効率の向上、長寿命化、その他市場要求に合致した品質を有する次世代の有機ELデバイスの開発、および新製品の量産化。 パネル生産におけるコストダウン、品質安定化、生産性向上に繋がる技術改良。 次世代の大規模生産設備におけるパネル生産の立上げ。 やりがい 自ら開発した製品によって事業化を達成し、新しい照明として有機EL照明を世の中に広げていくこと キャリアパスプラン 部門内で研究技術開発を継続的に担当して当該領域の専門性を向上させ、研究技術関連の組織リーダーから部門内の技術統括へのキャリアをイメージする。

勤務地

アクセス

アクセス バス停弥栄平／下北交通から徒歩3分

勤務時間

固定時間制 勤務時間 実働時間：7時間40分/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日～21日 ・勤務時間： [1] 08:30～17:05 ※休憩：1時間 ※フレックス勤務制度：なし ※時間外労働：有（平均30時間／月 程度） ※ＯＬＥＤ青森株式会社の勤務カレンダーによる（一部の土曜日、祝日出勤有）

給与

月給300,000円以上 給与 月給 30万円以上 （一律手当を含む） ≪手当≫ ■住宅手当 ・賃貸補助金：東京地区勤務者…最大80,000円/月、その他地区勤務者…最大50,000円/月、30歳未満独身者…最大10,000円/月 ・持家手当：13,000円/月 ・住宅取得時手当 ※適用条件有 ■寮・社宅 ・独身寮（月4,000～8,000円程度）、ファミリー向け社宅有 ※適用条件有 ■単身赴任手当 ・月額最大25,000円を支給。加えて1か月につき2回分の相当の帰宅旅費を支給する ■年齢加算金 ・18～23歳(4,000円)、24～29歳(10,000円)、30～34歳(6,000円)、35～39歳(2,000円)に対して年齢加算金を支給/月 ■家族関連手当 ・子ども手当：子一人につき30,000円(最大60,000円まで)/月 ※対象:満18歳に達するまでの子を税法上扶養する者 ≪賞与≫ ■年2回（7月・12月） ≪昇給≫ ■年1回（4月） 交通費：交通費支給 上限45,000円（超過分は1/2相当加算額を支給） 【給与例】 給与例 ■参考年収 450～800万円 ※ご経験に応じて設定、諸手当込

休日休暇

休日 年間113日 （内訳）土曜・日曜 ※休日に関してはＯＬＥＤ青森株式会社の勤務カレンダーによる（一部の土曜日、祝日出勤有） 年次有給休暇(日数は入社月により変動)ほか

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 <その他手当・福利厚生等> 退職金制度有、企業年金基金、財形貯蓄、各種企業保険制度、持株会、保養施設ほか <教育関連研修> 階層別研修プログラム（ベーシックスキルスキル教育、新任幹部職研修など）、キャリア・ライフ開発支援プログラム(キャリアデザイン研修、キャリア採用者研修など)、専門・実務能力開発プログラム (生産技術職向け教育、知財研修など)、グローバル人材育成プログラム（英語・中国語研修など）、自己開発支援プログラム（資格取得奨励金制度、通信教育制度、応募型社外研修など） <働き方関連> 在宅勤務制度（業務内容に応じて利用可）、フレックス勤務制度（業務内容に応じて利用可）、出産・育児・介護支援制度、自己申告制度 ほか

その他

その他 【ブランド名】 株式会社Way Mark 【事業内容】 採用コンサルティング事業、有料職業紹介事業、採用アウトソーシング事業、他 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社Way Mark 所在地：大阪府大阪市福島区福島5丁目17番30号 【紹介先企業】 会社名：株式会社カネカ 所在地：青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字弥栄平1-82ＯＬＥＤ青森株式会社内