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メディケア縁　近鉄八尾駅前

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ⭐介護経験を活かして、次のキャリアへ ⭐職員・入居者様・ご家族を笑顔にする仕事 ⭐現場経験を施設づくりに活かせます ⭐レセプト業務なし 「介護士として、もう一歩成長したい」 「現場経験を活かしてマネジメントに挑戦したい」 「もっと働きやすく、もっと良い施設をつくりたい」 そんな方を募集しています！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護士として培ってきた経験を活かし、 施設運営やスタッフのマネジメントなどに 携わっていただきます。 私たちが求めているのは、 ただ施設を「管理する人」ではありません。 職員一人ひとりの声に耳を傾け、 入居者様により良いケアを届け、 ご家族にも安心していただける。 そんな「みんなが笑顔になれる施設」を 一緒につくってくださる方を求めています。 【具体的なお仕事】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅スタッフのマネジメント・育成 ✅介護・看護スタッフの連携・調整 ✅入居者様の状況・ケア内容の把握 ✅ご家族とのコミュニケーション ✅施設運営・業務改善 ✅施設運営に関する数字の管理 ✅アセスメント ✅各種書類の確認・管理 ※レセプト業務はありません。 【介護士から、その先のキャリアへ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護現場で身につけた経験は、 施設運営でも大きな強みになります。 入居者様の小さな変化に気づく力。 ご家族の気持ちをくみ取る力。 スタッフと協力して問題を解決する力。 これまで培ってきた力を、 今度は「施設全体を良くするため」に 活かしてみませんか？ 現場だけでなく、 スタッフ育成やマネジメント、 施設運営についても経験することで、 介護士としてさらにキャリアの幅を 広げることができます。 【私たちが目指す施設】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが目指しているのは、 「入居者様が笑顔になれる」 「ご家族が安心できる」 「職員がここで働いて良かったと思える」 そんな施設です。 職員が働きやすくなれば、 より良いケアにつながる。 より良いケアが、 入居者様やご家族の笑顔につながる。 その好循環をつくることも、 あなたにお任せしたい大切な仕事です。 【施設について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ がん末期やパーキンソン病など、 医療ニーズの高い方にも寄り添い、 看護と介護が連携して生活を支えています。 看護師による24時間の対応体制を整え、 夜間や緊急時にも対応できる環境です。 私たちが大切にしているのは、 入居者様やご家族に 「ごめんなさい」と言わせないこと。 「できない」で終わらせるのではなく、 「どうすればその人らしく暮らせるか」を スタッフみんなで考えています。 【働きやすい職場づくりも大切に】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩『Be You at Work』 ～自分らしく働く～ 良い施設をつくるためには、 働くスタッフが笑顔でいられることも 大切だと考えています。 有給休暇の取得促進や 残業時間の改善など、 長く安心して働ける環境づくりにも 取り組んでいます。 「介護士としてキャリアアップしたい」 「人をまとめる仕事に挑戦したい」 「自分の経験やアイデアを施設運営に活かしたい」 「みんなが笑顔になれる施設をつくりたい」 そんな想いをお持ちの方をお待ちしています。