• 正社員

株式会社サンテクノ・アルファ　山梨事業所

職種/仕事内容

仕事内容 ※経験に応じて、年収交渉可能です ⏩気になる待遇、ちょっと覗いてみて ―――――――――――――――――― ✅ 年間休日123日！ ✅土日祝日休みの完全週休2日制 ✅ 残業ほぼなし ✅住居手当・家族手当あり ✅ NEXCO関連の安定した受注基盤 ✅ 残業月20h程度 （高速道路特有の規制により抑制） ✅ 住居手当・家族手当・退職金制度 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 5年目のリアル、聞いてみよう！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ 「環境で人生が変わりました。」 ………………………………………………… 前職は電気工事の現場職。 一通りのことはできる自負はありましたが、 常に納期に追われ、現場はピリピリ。 「背中を見て覚えろ」という 古い体質に 少し疲れていました。 入社して驚いたのは、 経験者に対しても「リスペクト」があること。 「これできる？」ではなく 「あなたのやり方を 教えてほしい。その上で、うちの安全基準とすり合わせよう」 という対話から始まりました。 高速道路という特殊な現場ゆえに 覚えることは多いですが、質問すれば 「まずは一緒に確認してみよう」と ベテランの先輩が冷静に伴走してくれる。 “技術者を大切に育てる”という会社の姿勢が、 現場の端々に現れていると感じます。 休みもしっかり取れるので、 心に余裕がある先輩が多い。 だからこそ、現場でも意見が言いやすく、 自分の経験をフラットに評価してもらえる。 「ここでなら、長く技術を磨ける」 そう確信できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事について※入社後について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 現場は2名で行い1日で終わる工事から、 20名規模で半年～ 1年程かかる大規模なものまで様々です。 保有資格やスキルを 確認させていただき、 即戦力として現場をお任せしていきます。 高速道路には特有のルール （NEXCO共通仕様書、安全管理基準など） があります。 一般的な電気工事とは、工事の目的や 環境も異なるため、今までのご経験、 資格等を伺わせていただき、適正に応じて 業務の割り振りを行っていきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅ 高速道路での情報板などの点検 ✅ 高速道路管理事務所の電気・空調設備 点検業務 ✅ サービスエリアやパーキングエリアでの エアコン設置、 配線工事 ✅ 高速道路上施設の消防設備点検、 メンテナンス工事 ⭐当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 弊社は「ヒトに熱く、コトに冷静に」 現場で起きる問題は冷静に対処し、 悩みや不安にはしっかり向き合うことを 心がけています。 業務上、チームでのコミュニケーションを 重要視しており、現場ではチーム内で協力 しながら活動していきます。 「自分は経験があるから」 「前はこんなやり方をしていたから」 というスタンスをお持ちの方は、 弊社には向いていないです。 そんなコミュニケーションを重要視 しているからこそ、 当社の自慢は人間関係の良さです。 拠点間の壁も無く、誰とでも気軽に コミュニケーションが取れる職場環境です。 社員旅行も実施し、普段顔を合わせない 他拠点のメンバー同士で交流を深めています。 そんな人間関係の良い、和気あいあいとした 環境なので「協働」しながら働きたいという 方はなじみやすい環境です。 ⌚1日の流れ（例） ………………………………………………… ・08：00～ 出社・朝礼 ・10：00～ 小休憩(15分) ・11：00～ 補助業務 ・13：00～ 昼休憩（60分） ・14：00～ 午後の作業 ・15：00～ 小休憩(15分) ・16：00～ 業務終了 ・17：00～ 帰社・退勤

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR中央東線「塩崎駅」から車で5分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務時間：8：30～17：30 ・休憩時間 60分 ・時間外労働 月平均20時間程度 ※残業は極力しない方針です ※緊急時以外は基本的に現場での 作業は16時まで！ ※現場への直行直帰OK！ 効率的に時間を使えます

給与

年俸4,000,000円～6,500,000円 給与詳細 基本給：年俸 400万円 〜 650万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【給与】 ・年齢、経験等を考慮のうえ、決定 ・残業代は100％支給 【手当】 ・通勤手当（実費支給：上限なし） ・資格手当 ・現場作業手当 ・役職手当 ・住居手当 ・家族手当 【昇給・賞与】 ・昇給 あり（年1回：8月） ・賞与 あり（年2回：7月、12月） ※4～6か月分 査定に応じて支給決定。 【給与例】 給与例 【モデル年収】 28歳 年収420万／月給25万＋賞与 （経験2年） 39歳 年収600万／月給40万＋賞与 （経験6年） 41歳 年収800万／月給50万＋賞与 （経験11年） ※年齢、経験、能力等を考慮の上、 優遇します。

休日休暇

休日休暇 ・土日祝日休み ・完全週休2日制 ・年末年始休暇 あり ・有給休暇 法定通り付与 ・年間休日123日 年間休日120日以上で、土日祝日休みの完全週休2日制を採用しています。前年度の年間休日は123日。ご家族やご友人との時間もしっかりと確保できるのが魅力です。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度 あり（勤続年数不問） ・退職金共済 加入 ・マイカー通勤 可 ・駐車場完備（無料） ・社員旅行あり

対象となる方

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐必須条件⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩第1種・第2種電気工事士の方 ✅普通自動車免許（AT可） ✅意欲的な姿勢で取り組める方 ✅チームワークを大切にできる方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな方、即戦力として優遇⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩NEXCO仕様書・施工管理基準に 知見がある方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな方歓迎⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩機転を利かせたフレキシブルな対応が できる方 ⏩素直な気持ちで業務に取り組める方

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中も労働条件は同条件です。

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス ＜応募の流れ＞ 1.応募フォームまたはお電話にて応募 ※応募受付後、メールまたはお電話にて ご連絡差し上げます。 ↓ 2.面接（予定 1回） ※ご希望であれば夜間面接 （夕方18時以降）も可能です。 ご相談ください。 ↓ 3. 結果通知（面接後 7日以内） ――――― ＜問い合わせ＞ 0263-28-3145（担当：宮尾）まで。 「indeedを見た」とお伝えください。