HITOWAケアサービス株式会社のアルバイト・バイト求人情報

仕事内容
本社所属のケアマネージャーとしての勤務になります。
担当エリアにある当社運営の有料老人ホームを巡回して、ケアマネ資格を取ったばかりの方や業界経験が浅い方を支援・サポートして頂きます。

＊ケアマネージャーの資格・経験がある方の募集になります。

＊複数名のチームを組んでエリアを担当します。
巡回先で解決できない事があれば同じチームの仲間に相談してください◎

＊研修で業務への理解を深めていただき、その上で実務スタートになります。
一人ひとりのスキルに合わせた『オーダーメイド研修』の制度がありますので、現場からブランクのある方も不安を払拭できますよ！

経験・資格
※下記の3つの条件を満たす方
★ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格をお持ちの方
★介護支援事業所での勤務経験がある方
★介護業界で5年以上の勤務経験がある方

◎男女問わず活躍中！
◎子育てが一段落された主婦(主夫)さん、ブランクのある方もお気軽に相談ください！
◎主任介護支援専門員を受講された方、管理職の経験がある方は優遇いたします

※65歳未満の方を募集(定年が65歳)

HITOWAケアサービス株式会社
埼玉県朝霞市

勤務地
埼玉県朝霞市本町1-38-7

イリーゼ朝霞

※近隣エリアの複数施設を巡回します。
日によって異なる施設での勤務になります。
巡回日はご自宅から施設へ直行直帰して頂きます。

勤務地・最寄駅
東武東上線「朝霞駅」より徒歩14分(約1.1ｋｍ)
※車通勤OK

シフト制

勤務時間・期間
【勤務時間】
朝勤 昼勤 夕勤 夜勤 深夜
9:00～18:00

※基本日勤のみ、夜勤はありません。
※月平均残業時間：20時間

【勤務期間】
長期

【契約期間】
雇用期間の定め無し

【試用期間】
※試用期間2ヶ月あり(労働条件は変動ありません)

休日・休暇
シフト制
※年間休日120日
・初年度有給日数:10日、最大有給日数:20日
・年末年始、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、
産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子どもの看護休暇

あり
※試用期間2ヶ月あり(労働条件は変動ありません)

月給280000～430000円

給与
【給与】
月給 280,000円～430,000円
★昇給年1回
★賞与年2回(7月・12月)

≪モデル年収例≫
33歳：年収450万円
45歳：年収600万円

≪各種手当≫
・職種手当
・地域手当
・残業手当
・徒歩、自転車通勤手当
・通勤交通費(月40,000円月まで)
・住宅手当(月10,000円~15,000円)※当社規定による
・子供手当(8,000円／1人)※当社規定による

【交通費】
上限4万円/月

• 保険制度

  …

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金




• 福利厚生・加入保険
  【待遇・福利厚生】
  ★主任介護支援専門員の受講支援あり
  ・研修日程を業務時間として給与支給
  ・研修費用は会社で全額負担
  ※規定あり
  
  ◇各種社会保険完備
  
  ◇賞与年2回(昨年度実績2.8ヶ月支給)
  
  ◇昇給年1回(人事考課による)
  
  ◇住宅手当10,000～15,000円(規定あり)(試用期間終了後より支給)
  
  ◇子供手当8,000円
  1人(規定あり)(試用期間終了後より支給)
  
  ◇徒歩・自転車通勤手当
  
  ◇資格手当
  
  ◇残業手当
  
  ◇制服貸与
  
  ◇食事補助
  
  ◇無料保養所(軽井沢)
  
  ◇リゾートトラスト福利厚生施設
  
  ◇グループ内サービス社内割引
  
  ◇資格取得支援
  職種別研修制度
  
  ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度
  
  ◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)宿泊施設(25,000施設)
  スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所)
  
  【加入保険】
  社会保険完備

募集求人
あなたの経験や介護への想いを後進の育成に活かしてみませんか？

職種
ケアマネージャー 施設勤務のケアマネを支援・指導担当

雇用形態
正社員

仕事特徴
経験者優遇 高収入 交通費支給 まかない・食事補助 社割制度あり 週休2日制 社会保険完備 賞与あり 転勤なし オンライン面接可

募集情報
【複数施設を巡回・指導がメインのシニアケアマネージャー】キャリアアップやマネジメントの経験を積めます◎

✦担当エリア内にある複数施設を、その日ごとに巡回する働き方です。
直行直帰での勤務になります。

✦その施設に固定で勤務しているケアマネージャーへの指導・相談対応をするポストです。

✦主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員)の受講補助制度でスキルアップができる！
研修日程に給与支給、受講費用を会社で全額負担します。
(※規定あり。詳細はお問い合わせください)

✦巡回勤務でさまざまな経験を積むことで、本社管理職・ハイクラス職へのキャリアアップも目指せます。

✦一度退職して再入職された方も多数活躍中です！

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≪応募をご検討されている方へメッセージ≫

✿面接日・入社日のご相談は柔軟に対応します。
前職との兼ね合いでキリのいいタイミングや、即日での入社希望など、ご都合をご相談下さい！

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その他
【事業内容】
HITOWAグループの中核企業として、全国130の介護施設を運営し、7,000名を超えるお客様にサービスを提供しています。
「あなたに会えてよかった」と言われる介護サービスの実現を介護理念とし、一人ひとりに向き合ったサービスを提供しています。

当社が運営する介護施設「イリーゼ」は、有料老人ホームを中心にデイサービスやグループホーム、ショートステイも運営し、多岐に渡ったサービスを展開しております。
東京・神奈川・埼玉・千葉の関東圏を中心に、北海道・宮城・長野・愛知・滋賀・兵庫・沖縄など広域にも施設があります。

●有料老人ホームの運営
●サービス付き高齢者向け住宅の運営
●介護保険法による指定居宅介護支援事業
●介護保険法による次の居宅サービス事業
・訪問介護
・通所介護
・短期入所生活介護
・特定施設入居者生活介護
・認知症対応型共同生活介護
・認知症対応型通所介護

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＼最近の取り組み・HITOWAのGOODニュース／

✦外国人材や障がい者、シニアの方を増員採用中！
会社内のダイバーシティ化に前向きに取り組んでいます。
常に変化していくこと、挑戦することを好む社風があります。

✦多様性を尊重する時代の潮流に合わせて、職員の髪色・髪型についての規定を無くしました！
現場の職員からも声が上がっており、それを取り入れた形になります。
現場からの声を取り入れ、柔軟な働き方・働きやすい環境改善のための取り組みを常に行っています。
あなたらしさを失わず、好きな髪色・髪型で働けますよ♪

【代表者名】
代表取締役社長 袴田義輝

【設立】
2006年11月

【従業員数】
3533名（2023年5月末）

【資本金】
5,000万円

【売上高】
352億円（2022年9月期実績）

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職場環境
【受動喫煙対応】
原則屋内禁煙
(※喫煙所等の対応は施設により異なります。詳細はお問い合わせください。)

選考について
最後までご覧頂き有難うございます☆
業界の事、職場に関する事など、少しでも疑問や不安がございましたら、何でも私たちにご相談ください！
「もっと詳しく話を聞いてみたい」など、お問い合わせだけもお気軽にどうぞ♪

【選考プロセス】

▼step1 お気軽にご応募・ご連絡ください。

▼step2 担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。
※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。
※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。
※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。

▼step3 書類選考・面接
※履歴書（写真貼付）、職務経歴書、資格証のコピーのご準備をお願い致します。
※面接は対面・Webの両方でご対応可能です。
面接日の調整等もご対応いたしますので、お気軽にご相談ください。

▼step4 採用決定
面接結果は合否の判定が出次第、早急に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。

応募について
【応募方法】
メール応募にて、お気軽にご応募ください。

【応募先企業名】
HITOWAケアサービス株式会社

【応募先担当者】
採用係

【応募先住所】
東京都港区港南2-15-3
品川インターシティC棟

【応募先・最寄駅】
JR京浜東北線 品川駅 徒歩8分
京急本線 品川駅 徒歩8分
JR横須賀線 品川駅 徒歩8分

HITOWAケアサービス株式会社

HITOWAケアサービス株式会社

代表取締役社長　袴田義輝

看護・介護

東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟

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