募集情報
【機械保全】地域限定職／食品製造機械のメンテナンススタッフ／歴史とブランドのある会社で業績安定
アピールポイント: ◆歴史とブランドのある会社で業績安定！ ◆転勤なし ～九州でキャリアアップできる！～ 各種制度や福利厚生がしっかりしており、腰を据えて安心して働くことの出来る環境です。 また風通しのよい職場ばかりで上司や先輩ともコミュニケーションが取りやすく、チームワークが良いことも自慢です。 将来的には職場改善活動や後輩育成、上司支援なども積極的に取り組んでいただきます。 リーダーとして周りを牽引しながら班長や係長を目指し、是非当社でキャリアップを図りませんか？ 【醍醐味】 ◆ES課は会社全般のインフラを管理しており、工場が問題なく稼働できるように支えている非常に意義のあるセクションです。 ◆設備を維持することで色々な職場から感謝されます。 ◆電気・機械・建築にかかわる守備範囲がとても広い職場です。いろいろな知識・技術を活かせます。 ◆自分の培ってきたスキルをさらに磨き、スぺシャリストを目指すことが可能です。 理念 ・ビジョン ～「おししさ」で世界を変えよう～ 伊藤ハム米久フーズは、伊藤ハム米久ホールディングスグループの一員として、「安全」で「安心」な商品を生産し、「伊藤ハムブランド」「米久ブランド」として皆さまにお届けしています。 その中で九州工場は、日頃の食卓やファーストフード店、レストラン等で口にするハム・ソーセージや、すぐに調理ができるハンバーグ、ミートボール等を作っています。 「安全」で「安心」はもちろんのこと、「おいしい」商品をたくさんのお客様にお届けできること、そしてたくさんの「笑顔」を生み出すことができるのは当社の誇りです。 仕事・事業 【主な業務内容】 ・設備の巡視点検や、整備 ・運用データ取りまとめや、修理、整備発注業務 ・製造ライン設備の修理やトラブル対応 ・工場内設備工事管理 特に食品製造工場での機械保全の経験がある方ですと、 即戦力で活躍可能です！ もちろん、同一の機械を扱ったことがある方はほとんどいらっしゃらないため 保全チームはどのメンバーもある種未経験からのスタート。 これまでの知識や経験を活かしていただきつつ、 現在稼働中の機械のメンテナンスや、改善を行っていただきます。 〈ある社員のスケジュール〉 8：15 出社 更衣室で作業ユニフォームに着替えます。 8：30 朝礼 メンバー間で情報を共有します。前日申し送りもチェックします。 朝礼時にはメンバーが問題なく元気に仕事がスタート出来るかも確認します。 8：35 業務開始 業者様からの見積書チェックや、前日に計画した修理・整備業務を実施していきます。 メンバーと前日のトラブルや設備懸念点について必要に応じ協議します。 巡視点検当番時は、その任につきます。 生産現場からのトラブル対応もします。 12：10 昼食 社員食堂で昼食をとります。 12：50 業務再開 整備・修理・巡視点検等を継続していきます。 15：00 休憩 15：20 業務再開 17：30 業務終了 工作室等の清掃、作業日報の記入や確認、夜勤者への引継ぎを行います。 18：00 退社 働く人・社風 当社で働く人の特徴は「真面目・誠実」です。 また個人主義よりもチームワークを重視していますので、主体的に皆に働きかけ、仲間とともに 協働できる人が活躍しています。 給与・待遇 【教育制度について】 グループ全体として『自律的に考え挑戦心を持って行動できる人』を育成しています。 具体的には、OJT（職場における教育・指導）とOff‐JT（集合研修）と自己啓発支援制度により、人材開発を行っています。 Off‐JT（集合研修）は「階層別（役割認識・知識）」「テーマ別」「職種別スキル・知識」の目的別に 若手社員・中堅社員・管理職に研修受講の機会提供を行っています。 自己啓発は、通信教育・社外スクール・資格取得支援があり、従業員が自ら学ぶ姿勢を支援しています。 それ以外にもキャリア研修やマインドアップ研修などもあり、充実した研修制度があり、 自己成長の機会がたくさんあります。 これらすべて、当社グループの「人を大切にする」という考え方や社風から来ています。
