• 正社員

愛知電工株式会社

仕事内容

アピールポイント: ━━━━━━━━━━━━ ⭐私たちについて ━━━━━━━━━━━━ 1970年に愛知県新城市で創業して56年。 メーカーから依頼を受けて、 電子機器や部品をつくっている会社です。 エアコンや冷蔵庫、産業機器に使われる電源基板、 ブレーカー・分電盤、自動車部品まで手がけています。 社名が表に出ることは少なくても、 つくったものは暮らしのすぐそばで動いています。 自動車業界の厳しい品質規格 「IATF16949」も取得。 グループ売上は101億円を超え、 約270名の仲間が働いています。 拠点：小牧・尾張旭・新城（本部） ━━━━━━━━━━━━ ⭐その先のキャリアも描ける ━━━━━━━━━━━━ 文系出身で製造技術の係長になった社員や、 高校卒業後に入社して役員になった社員もいます。 工場で経験を積んだ後、 グループ本部（フレックス勤務）へ進む道もあります。

仕事内容: ／✨ 電気の知識を、一生使える技術に 正社員・夜勤なし・土日休み ＼✨ ✅正社員（直接雇用） ✅製造技術の実務は未経験OK ✅夜勤なしの日勤のみ（8:00～17:00） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅残業代は全額支給 ✅賞与年2回（2026年度実績：満額支給） ✅マイカー通勤OK（駐車場無料） 暮らしの家電を、基板から支える。 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エアコンや冷蔵庫の中には、 小さな電子部品が載った 「基板（きばん）」が入っています。 私たちはその基板を 自社の工場でつくっている会社です。 各業界のトップメーカーとのお取引は長年続き、 2022年には小牧第二工場が稼働。 工場も事業も広がり続けています。 いま勢いのある現場で、基板をつくる機械の 調整スタッフを増員募集します。 長く安心して働けるように、 こんな環境を整えています。 ・夜勤なし、日勤のみ ・頑張った分は残業代も賞与もきちんと支給 ・休日に出勤したら、振替でしっかり休める ・新卒・中途の区別なく、実力でキャリアアップ 暮らしを支えるものづくりで、 一生使える技術を身につけませんか？ ━━━━━━━━━━━━ ⭐どんな仕事？ ━━━━━━━━━━━━ 基板に部品を載せる機械を、 うまく動かし続けるお仕事です。 ■1日の中でやること ・つくる基板に合わせて、機械のプログラムを設定 ・機械の調子を見て、スピードや圧力を調整 ・機械の状態をチェックし、メーカーとも相談 ・必要な部品の見積もり・購入 ・調整した内容をチェックシートに記録 イメージは 「機械に設定を教えて、 きれいな基板をつくってもらう」 部品を載せるのは機械です。 あなたの仕事はその機械を うまく動かすことです。 ━━━━━━━━━━━━ ⭐教わりながら、一歩ずつ覚えていける ━━━━━━━━━━━━ ■チームの先輩たちが、一つひとつ教えます わからないことも気軽に聞けます。 ■目視検査から、プログラムまで 中途入社・文系出身の先輩も、 最初の3～4カ月は目視検査で 製品の品質の基準を覚え、 オペレーター、機械の修理と経験を重ねて、 今では機械のプログラムも担当しています。 「最初は大変だけど、基本を覚えたら、あとは一緒。 1年くらいで、少しずつ慣れてきました」 ■わからないことは、メーカーにも聞ける チームで取扱説明書を見たり、 設備メーカーに聞いたりしながら 仕事を進めています。 ━━━━━━━━━━━━ ⭐一生使える技術が、ここで身につく ━━━━━━━━━━━━ ■□どの工場でも通用する技術 機械を設定・調整する技術は、 電子部品をつくる多くの工場で活きる財産に。 「なんでもこなせるようになりたい」と、 先輩もいまなお腕を磨いています。 ■□資格を取れば、給与アップも 国家資格を取れば、 技能手当（月1万円～10万円）がつきます。 資格取得の支援制度もあるので、 働きながら一歩ずつ挑戦できます。 ■□自分の調整が、製品の形になる 機械のスピードや圧力を少し変えるだけで、 基板の仕上がりが変わります。 新製品の試作では、最初の1枚が できあがる瞬間にも立ち会えます。 ━━━━━━━━━━━━ ⭐頑張った分が、きちんと返ってくる ━━━━━━━━━━━━ ✅月給21万1,000円～27万5,000円 残業月30時間なら、 月収は25万9,000円～33万8,000円に。 ■□残業代は全額支給 残業した分はきちんと給与に反映されます。 ■□賞与は年2回 夏1.2カ月分・冬1.3カ月分。 2026年度実績：満額支給 ■□休日出勤は振替休日 休日に出勤したら、別の日にしっかり休めます。 ■□まとまった休みもある 年間休日120日、基本は土日休み。 GW7日・夏季5日・年末年始10日の 長期休暇もあります。 ━━━━━━━━━━━━ ⭐1日の流れ（ある日の例） ━━━━━━━━━━━━ ▼7:50　出社 ▼8:00　メールと夜間の機械の状況を確認 ▼8:30　メーカーや商社へ相談・返信 ▼9:00　優先順位を決めて、機械の調整 ▼10:00　休憩（10分） ▼12:00　お昼休憩（40分） ▼12:40　プログラム変更・生産の立ち会い ▼15:00　休憩（10分） ▼17:00　定時 ━━━━━━━━━━━━ ⭐入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━ ▼入社後... 製品の品質の基準と、機械の動きを覚える ▼慣れてきたら... 機械のオペレーターも経験しながら、 修理が少しずつできるようになる ▼その先は... プログラムや新製品の立ち上げも担当 どの工程もチームの先輩たちに教わりながら、 少しずつ慣れていけます。