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株式会社テクノコム　福岡オフィス

職種/仕事内容

仕事内容 「2026年2月よりプロジェクト始動！ 順次新オフィスを開設予定」 ※オフィス確定までは リモートワークを予定しています。 ※早めの入社も可能ですし 3月、4月入社も可能！ ★ 仕事の魅力 建設業界を支える、 「人材コンサルタント」 として活躍しませんか？ 私たちは、 仙台や札幌で成功を収め、 ついに九州へ上陸します！ 今回募集するのは、 福岡拠点の【第一期生】。 「会社創り」の面白さを 味わえるのは今だけです。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 「今の場所で、満足していますか？」 培ったスキルを、組織創りに活かす。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ■ 「雇われる営業」から「創る側」へ 今回募集するのは、 福岡拠点の立ち上げメンバー。 既存のルールに従うのではなく、 「福岡で勝てる組織」を あなたの手で創り上げてください。 拠点長候補として、 経営に近い視点で活躍できます。 ■ 業界屈指の「安定性」と「需要」 東洋ワークグループの 強固な基盤があるテクノコム。 特に建設業界特化の派遣は 景気に左右されにくく、 常に高い需要があります。 「売るものがない」という 悩みとは無縁の環境です。 ■ ワークライフバランスの実現 月給35万円以上の固定給に加え、 土日祝休み、年休120日以上。 個人を追い詰めるノルマはなく、 チームで最大成果を目指す文化。 経験者こそ実感できる、 「長く健やかに働ける」環境です。 ★ 仕事内容 福岡エリアの建設会社さまと 技術者（スタッフ）さんを繋ぎ、 拠点の拡大を牽引していただきます。 ■ マーケット開拓 大手ゼネコンから地場企業まで、 人材ニーズを深掘りします。 施工管理やCAD、事務職など、 専門性の高いマッチングを プロデュースしてください。 ■ 組織マネジメント（期待する役割） 後進の育成や、 拠点独自の営業戦略立案など。 あなたの成功体験を 福岡拠点の「スタンダード」に 昇華させていく面白さがあります。 ■ スタッフマネジメント 経験者だからこそわかる、 スタッフさんの心の機微。 適切なフォローを通じて、 長期就業と信頼関係を 構築していただきます。 ■ 入社直後のスタイル 事務所が決まるまでは、 基本的に「直行直帰」や 「リモートワーク」を併用。 部長が現地へ向かい、 マンツーマンで 仕事をレクチャーします。 「放置される不安」は 一切ありません。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 徒歩圏内

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 23日 9:00～18:00（実働8H・休憩1H）

給与

月給350,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 28万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・ボーナス(年2回／業績による) ・通勤交通費支給 ・各種手当制度 ・退職金制度

休日休暇

休日休暇 土・日、祝日 GW・夏期・年末年始休暇(会社カレンダーによる) 年間休日：120日以上

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金保険) ・ボーナス(年2回／業績による) ・通勤交通費支給 ・通勤車両(営業車両)貸与制度 ・各種手当制度 ・退職金制度

対象となる方

求めている人材 【必須条件】 ＊普通自動車免許 （AT限定可） ＊人材派遣業界での 実務経験（3年以上） 【歓迎する方】 ＊拠点立ち上げに興味がある ＊リーダー・マネジメントに 挑戦したい方 ＊安定した基盤で 自分の力を試したい方

試用期間

試用期間なし

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考プロセス WEBやお電話でご応募ください ↓ お電話にて面談日調整・予約（所要時間１０分程度） ↓ 会社説明・面談(30～60分程度) 気になる点や不安な点があれば、遠慮なくお問い合わせください！