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株式会社ジュエリーカミネ　西宮北口店

職種/仕事内容

仕事内容 「家庭と両立しながら人生を輝かせたい」 そんなあなたにぴったりのお仕事です！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ この求人のアピールポイント ✨ ✅家事・育児と両立しやすい 柔軟なシフト ✅ノルマなし！ お客様一人ひとりに寄り添った接客ができます ✅未経験からでも安心！ 基礎から丁寧に学べる研修体制 ✅頑張りがしっかり評価される昇給・報奨金制度あり ✅「人との関わりが好き」なスタッフばかり！温かい職場環境 ✼会社紹介✼ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ジュエリーカミネは 「気軽に立ち寄れるジュエリー店」 をコンセプトにしたショップです。 まるで雑貨店に入るような感覚で、気兼ねなく訪れていただける空間づくりを心がけています。 会話好きなお客様が多く、楽しくコミュニケーションを取りながら接客できる環境です。 お客様のお話をじっくり聞くことを大切にしているため、強引な営業は一切ありません。 ✼お仕事内容✼ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大阪初出店となる池田店で、ジュエリーの販売・接客のお仕事をお任せします！ 未経験の方も大歓迎！「お客様との会話」が主なお仕事です ⏩お客様のニーズをヒアリング ⏩ジュエリー商品の案内 ⏩お客様からのご相談対応 （「立て爪のダイヤの指輪、どうしたらいい？」などの質問に丁寧に回答） ⏩アフターケアのご案内 （「真珠のネックレスの糸を変えたい」などのメンテナンス相談も承ります） 先輩スタッフと2人体制での接客もあるため、初めての方でも安心してスタートできます。 宝石の知識や接客の基本は、勤務時間内にしっかりレクチャーするのでご安心ください。 ✼働きやすさの秘密✼ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「家庭と両立しながら、好きな仕事も楽しみたい」そんな想いを応援します！ ✅週3日〜勤務OK ✅シフトは月ごとに提出、希望休は優先します！ ✅土日勤務は月2～3回程度 ✅子育て中の方も安心の保育・学童補助手当あり ✅子育て中の主婦（夫）さんが多く活躍しています。 「お子さんの保育園・学童のお迎えに合わせたい」「平日の午前中だけ」など、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 ✼やりがい満点✼ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐未経験からでも、頑張り次第で収入UP！ ⭐インセンティブ制度 ⭐3ヶ月ごとの昇給制度（平均50円〜300円の昇給が年4回！） ⭐正社員登用のチャンス 販売個数や売上に応じた報奨金制度もありますが、ノルマはありません。 お客様との信頼関係を築くことを第一に考えているため、無理な営業は不要です。 ✼職場環境✼ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代～50代まで幅広い年齢層の女性スタッフが活躍中！ 当店のスタッフに共通しているのは「人との関わりが好き」ということ。 お客様はもちろん、スタッフ同士の雰囲気も非常に良く、和やかな環境です。 「人見知りで…」という方も、まずは笑顔で挨拶ができれば大丈夫。 温かい仲間があなたをサポートします。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 阪急神戸線 西宮北口駅 徒歩3分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 10:00～19:00内でシフト制 ※週3日～勤務可能 ※曜日・時間は相談可能 ※週30時間以内の勤務 ※土曜または日曜の勤務は 月2~3回程度です ▼シフト例 09:30～16:30 11:00～18:00 12:00～19:00 予定に合わせてシフト 調整ができるため、 プライベートとの両立を 大切にしたい方にも ぴったりです。 ◆シフト例 ＜入社1ヶ月目のスタッフ＞ [10:00～15:00] お子さんの保育園送迎に 合わせた勤務も可能です。 ライフスタイルに合った 働き方を選べます。

給与

時給1,400円～1,700円 給与詳細 基本給：時給 1400円 〜 1700円 ■昇給制度 ・昇給額：平均50～300円(1回あたり) ・回数年4回(3ヵ月に1度) ・反映時期：翌3ヵ月の給与に反映 ・評価方法：3ヵ月ごとの売り上げに 応じて翌3ヵ月の昇給額を決定 ■ミニボーナス支給 ■インセンティブ制度 売上やカミネオリジナル商品の 販売実績に応じてお支払いします。 【給与例】 給与例 ＜週3日勤務の主婦Aさん＞ 時給1400円×5時間×週3日 ＝月給8万4000円 （月4週計算）

休日休暇

休日休暇 ◇シフトは月ごとに提出 ◇希望休は優先して調整します！ ◇有給休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆社員登用制度あり ◆子育て支援制度 保育・学童への補助手当を ご用意！ ◆報奨金制度 頑張りはきちんと給与に 反映します！ 売上に応じた報奨金、 販売個数に応じた報奨金の 両方があります。 ◆ノルマなし 報奨金制度はありますが、 ノルマは設けていません。 ◆交通費全額支給