• 正社員

株式会社クリーンスター

仕事内容

アピールポイント: 20代〜40代、そして50代・60代まで。一生モノの居場所を。 1. 未経験から「店舗運営のプロ」へ * 最初の1ヶ月はマンツーマン研修。レジは使いやすいタッチパネル式なので、パソコンが苦手な方でも大丈夫。少しずつ、パートさんの教育や数値管理など、マネジメントの面白さも学べます。 2. 子育て後のキャリアを諦めない * 出産や育児でブランクがあっても大丈夫。クリーンスターでは、そうした経験も「お客様への共感力」として高く評価します。実際に、元主婦から店長やエリアマネージャーへ昇格した先輩も多数！ 3. 厚遇が支える「心の安定」 * 昇給年1回、賞与年2回、家族手当（子ども1人につき5,000円）など、手当が充実。単なる「作業」ではなく「仕事」として認められる環境が、働く自信に繋がります。

仕事内容: ＼「そろそろ、正社員に戻ろうかな」という、あなたの再出発を応援します！／ 「子供が大きくなったから、しっかり働きたい。でも、いきなりフルタイムの責任ある仕事は不安…」 そんな想いに寄り添うのが、クリーンスターの正社員採用です。 まずは受付からスタートし、ゆっくりとお店の顔へと成長していってください。 * 女性がクリーンスターの正社員を選ぶ「4つの理由」 * 【残業ほぼなし。15時に帰れる日も！】 シフトにより、早番なら15時退社。夕飯の準備や買い物も、余裕を持ってこなせます。 * 【お休みは「お互い様」】 働くママさんが多い職場だから、急なお休みや学校行事にも理解があります。「有休を取りにくい」という空気はありません。 * 【家族も喜ぶ「社割」】 クリーニング代の割引は、主婦にとって大きな魅力。家族のスーツやコートもお得に「キレイ」を保てます。 * 【転勤なし×安定企業】 創業58年の安定基盤。地元でずっと、安心して定年まで働ける環境が整っています。 --------------------------------------------------------------------------------------- 【詳しいお仕事内容：心に余裕を持って働けるルーティン】 店舗の運営全般を担当しますが、まずは基本の「受付」からじっくり慣れていただきます。 * お客様対応: 衣類のお預かり、検品（シミやホツレの確認）、お渡し。 * 店舗管理: アルバイト・パートさんのシフトフォローや、備品管理。 * 地域サポート: 近隣店舗が忙しいときや、お休みが出たときのヘルプ対応。 「接客のプロ」を目指せるやりがい流れ作業のレジとは違い、常連のお客様との会話が弾むことも。「この間のシミ、綺麗に落ちたわ！ありがとう」という言葉が、毎日の活力になります。