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株式会社くすりの窓口　(愛知支店)

職種/仕事内容

仕事内容: 【主な業務内容】 ・複数ある営業部署から、ご経験やご希望などを考慮し配属をさせていただきます。 ・配属先部署にて主に以下の様な業務に携わっていただきます。 〇業務内容 ・主にクリニックや病院、薬局経営者、介護施設に対し、当社商材を用いてコスト削減や顧客満足度向上につながるサービス提案、運用フォロー、経営アドバイス等を行っていただきます。 ・単に商品を売り込む営業とは違い、お客様の「経営パートナー」として考え、課題解決に臨む姿勢が必要となります。 〇具体的業務 ・基本的には新規の企業様に対してお電話でアポイントメントを取っていただきます。 ・そのお電話にてアポイントメントが取れた際は実際にお客様との商談や契約までの一連の流れまで行っていただきます。 ・IT×医療の提案営業のため、短期間でも市場価値の高い営業マンへの成長が可能です。

勤務地

アクセス

アクセス: 近鉄名古屋駅徒歩5分

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: ・9:00～18:00（所定労働時間：8時間、休憩時間：60分） ※部門により、下記の場合があります。 　9：30～18：30、10：00～19：00 ・時間外労働有無：有

給与

月給270,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥270,000以上は1か月当たりの固定残業代￥60,000（35時間相当分）を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。 【年収例】 ・739万円/1年7カ月/20代前半/係長　男性（月給32万円（固定残業代月35h分7万1000円含）＋歩合・CP355万円） ・624万円／入社1年7カ月/20代後半　一般社員/男性（月給25万円（固定残業代月35h分5万6000円含）＋歩合・CP324万円）

休日休暇

休暇・休日: 完全週休二日制 ・完全週休2日制（土日） ※お客様対応などによっては土曜日出社もありますが、振休か代休を 取っていただくようにしています。 ・祝日、年末年始休暇、夏季休暇 ・慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業休暇制度、時間短縮勤務制度、介護休業制度 ・年間休日１２４日以上

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ・結婚祝い金：従業員の結婚時に5万円支給 ・出産祝い金：（第一子）3万円、（第二子以降）5万円 ・慶弔見舞金：会社規定により支給 ・出産育児一時金 ・育児休業基本給付金 ・介護休業基本給付金 ・定期健康診断 ・提携住宅ローン ・タブレットまたはノートPC貸与：申請者のみ ・オフィスオアシス（オフィスコンビ二） ・リファラル制度：紹介者に手当支給※規定あり 〇研修制度 ・座学研修 ・同行研修 ・営業ライセンス研修 ・スキルアップ支援制度 ・社内勉強会制度（各種テーマに基づき定期的に実施）※一部部署 ・オンボーディング研修（新入社員研修）： ・役職者による各種研修（研修スケジュールに沿って都度実施） ※eラーニング含む

その他

その他: 【企業概要】 * 企業名:日本人財支援株式会社 * 従業員数: 20名 * 企業HP: https://www.njsltd.com 第二新卒・20代の方・若手の方向けの転職支援を行なっております。 本求人は人材紹介会社からのご紹介求人です。 【応募の流れ】 ①ご応募 ↓ ➁担当者より面談・面接日程の調整のご連絡 ↓ ③面接の実施 ↓ ⓹就業開始★ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 270,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間