• 契約社員

医療法人社団H・N・メディック

職種/仕事内容

お仕事内容 院内で使用する各種システム、データベース、サーバーなどの最適化を進めて頂きたいと考えております。 【主な業務内容】 ・各種システムのコード分析 ・システム間の連携状態確認 ・最適な環境構築に向けた企画・提案 現在、インハウスで構築した複数のシステムが異なる環境下で複雑に絡み合っています。この状況を整理して適正化を図って頂ける方を募集いたします。 場合によってはシステムをインハウスから外注に切り替えることも検討中です。 【外注時の追加業務内容】 ・切り替えによる影響範囲の調査 ・外注先との各種折衝（要件定義、価格交渉、スケジュール調整など） ※透析システムは長時間止めることができないため、限られた時間内で確実に移行・導入を行うことが必須となります。作業の進め方やリスク検証など、外注先との細かなコミュニケーションが重要です。

勤務地

勤務時間

シフト制 勤務時間 月～金（祝日含）：9時～17時、土（祝日含）：9時～14時 （1日の実働 実働7時間） 休憩時間：60分

給与

年俸3,000,000円～3,200,000円 給与 昇給・賞与 年収 3,000,000円 ～ 3,200,000円 昇給：有 年1回 月収：185570円～202690円 基本給：175570円～円 固定残業代有無：無 固定残業代：円 固定残業時間：時間 【試用期間】 期間：3ヶ月 詳細：有 3ヶ月 年収3000000円～3200000円 有 年2回（前年実績4.5ヶ月分/変動の可能性有り）

休日休暇

休日・休暇 シフト制（4週6休/毎週日曜＋平日1日＋土曜1日） 年間休日数98日、日曜、祝日出勤時は平日に振替休、夏休み3日間（7月～9月の間）、年末年始（12月30日～1月3日）※出勤時は平日振替休

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 各種社保完備 ・保養施設あり ・北海道日本ハムファイターズの年間シート 通勤手当：有 【加入保険】 労災保険,雇用保険,健康保険,厚生年金

その他

概要 社内SE 募集職種 システムエンジニア 雇用形態 契約社員 勤務先店舗・オフィス 医療法人社団H・N・メディック 出稿企業 医療法人社団H・N・メディック 北海道札幌市厚別区厚別中央5条6丁目1-5 募集内容 この求人のポイント 社内SE/車通勤OK/社会保険完備/札幌市厚別区/40866【透析特化の医療機関/社内SE/札幌市厚別区】シニア活躍/システム間連携の知見がある方/マイカー通勤可【40866】 ★PR★ 当院は、透析療法に特化した医療機関です。 透析療法はチーム医療を実践して初めて最大の効率を生む他に例を見ない医療と言えます。 当院のチーム医療は、大きく分けて7つの部署で構成されています。（1）医師、（2）看護師、（3）臨床工学技士、（4）看護助手、（5）管理栄養士・調理師ら調理専門スタッフ、（6）事務、（7）環境整備です。 当院の考えるチーム医療とは、各々の部署の核となる業務以外は、総ての部署が共有する業務であり、そこには職種間の垣根など存在しない、相互連携の透析患者の為のチーム医療です。 当院では「誰がやってもいい仕事は誰でもするのが基本」という理念の下、高次元でのチーム医療を目指しています。 ★推奨ポイント★ インハウスで構築した院内システムの抜本的な見直しと適正化、最適化が私たちのミッションです。外注への切り替えも含め、あらゆる選択肢を検討したうえで最適な方策を取りたいと考えております。コード分析や要件の洗い出し、外注を検討する場合は現状の予算でどこまでの移行が可能なのかケース別のシミュレーション実施など、情報システム部門のメンバー2名および経営企画部と連携して着実に進めていくことが必要です。 業務も検討事項も膨大ですが、システム整備は優先度の高い経営課題です。患者様に関わるシステムに万が一のことが無いよう、また病院運営に支障が出ないよう、万全の体制を取るために真正面から取り組んでいきます。 勤務地： 企業名：医療法人社団H・N・メディック 就業場所：北海道札幌市厚別区厚別中央5条6丁目1-5 就業場所（変更範囲）：会社の定める場所 アクセス： JR「厚別」駅徒歩7分、JR「新札幌」駅、地下鉄東西線「新さっぽろ」徒歩12分 業種・業界 人材紹介・派遣業 必須スキル・経験・資格 ・システム開発5年以上（目安） ・システム間連携の知見 【契約期間】 期間：契約社員・嘱託社員の場合、6ヶ月更新 詳細：雇用期間：有期 有期期間：契約社員・嘱託社員の場合、6ヶ月更新 補足：契約社員の場合の更新有無：（空白） 更新基準： 推奨スキル・経験・資格 歓迎要件 ・医療機関で使用するシステム開発に携わったご経験 ・インフラの知見 ・オンプレからクラウドへの移行経験 ・プロジェクトマネジメント経験 求める人物像 ・コミュニケーションを円滑に取れる方（情報受発信ができるかた） ・粘り強く業務に取り組んで頂ける方 受動喫煙防止措置条項 敷地内全面禁煙