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正社員
株式会社ホスピタリティオペレーションズ

ホテルフロントスタッフ_081

「未経験歓迎」フロントスタッフ／賞与年2回（業績による）／賞与昨年度実績（3ヶ月支給）

年俸3,000,000円～4,500,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 始業時間: 00:00 / 終業時間: 23:59 / 休憩時間(分): 60 / 時間外労働: 有り【シフト例】 (1)9:00～18:00 (2)11:00～20:00 (3)15:00～翌9:00 (4)17:00～翌11:00 (3)(4)の夜勤勤務は2時間休憩、2日間勤務となります。 ※上記シフト例は勤務地により異なります。

休日休暇

休暇・休日: 休日休暇: 【年間休日105日】週休2日制（シフトによる／月平均8～9日） ※休日休暇及び勤務シフトは前月に調整いたします。有給休暇、慶弔休暇、育児休暇など

勤務地

株式会社ホスピタリティオペレーションズ

沖縄県宮古島市平良228-1

株式会社ホスピタリティオペレーションズ

勤務地: 職場敷地内は禁煙となります。

仕事内容

アピールポイント: 【定期的に行われる個人面談あり♪】仕事の相談からキャリアプランまで何でも相談OK！仲間たちと一緒に、以下の業務をお任せします！

仕事内容: 【好きな場所で無理なく働ける】フロント業務を中心とするホテルサービス全般を担当します★ できる仕事からスタート！経験が浅い方も安心の研修が充実具体的には【まずは…？】接客マナーをはじめ、ホテル業務に関する研修からスタート！【その後は…？】最初は、簡単な業務からお任せしていきます。 OJT形式で仕事の流れを覚えられますのでご安心ください！【具体的な業務内容】 ■チェックイン・チェックアウト対応 ■お客様や旅行会社等からのお問い合わせ対応 ■メンバーズカードの入会案内 ■時節に応じたホテル内の飾り付け ■新しい宿泊プランの企画立案 ■アルバイトスタッフの指導など ※習熟度を見ながらお任せしますので、焦らず業務の幅を広げていきましょう！

対象となる方

求める人材: ・現住所から通勤可能な方のみを対象とさせていただきます・未経験歓迎・第二新卒歓迎・人柄重視の採用です！

仕事の特徴

シフト制

給与/待遇

年俸3,000,000円～4,500,000円給与: / 月給 20万円～30万円・時間外勤務手当、深夜勤務手当、家族手当、事業所応援手当ほか・交通費支給　月50,000円まで・昇給年1回、賞与年2回（業績による） ※賞与昨年度実績（3ヶ月支給） / ・社会保険完備

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ・制服貸与・全国グループホテル、リゾート等の割引利用可能・資格取得支援＜福利厚生が充実＞交通費は当社規定に沿って支給し、加入条件を満たす方は社会保険完備、制服も貸与いたします。また、従業員割引があり、スマイルホテルや各系列ホテル、スキー場などお得にご利用可能です。お客さまを笑顔にするためには、まずスタッフが幸せでなければならないという考えのもと、働きやすさを追求しています。＜資格支援制度＞たとえば簿記や英会話など、スキルアップに必要な資格を取得した場合、参考書代や受験料を支援する制度があります（合格後支給）。資格支援制度はホスピタリティパートナーズグループのグループ全体で実施。業態や職種に関係なく何事にもチャレンジする前向きな社風が根付いており、頑張りを後押ししてくれます。

その他

その他: こちらの求人は、年収アップが見込めるキャリア形成支援を得意とする「narrative株式会社」の保有する人材紹介求人です。応募後は、narative株式会社のキャリアアドバイザーよりご連絡させていただきます。雇用形態: 正社員給与・報酬: 3,000,000円 - 4,500,000円年俸平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

応募情報

採用予定人数

1名

紹介企業情報

会社名

narrative株式会社

事業内容

人材派遣・職業紹介

所在住所

1060044 東京都港区東麻布２丁目３２－７－３Ｆ

代表者

小原崇幹

代表電話番号

0365554897

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年俸3,000,000円～4,500,000円

勤務時間・曜日: 始業時間: 00:00 / 終業時間: 23:59 / 休憩時間(分): 60 / 時間外労働: 有り【シフト例】 (1)9:00～18:00 (2)11:00～20:00 (3)15:00～翌9:00 (4)17:00～翌11:00 (3)(4)の夜勤勤務は2時間休憩、2日間勤務となります。 ※上記シフト例は勤務地により異なります。