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日本ビジネスアート株式会社

仕事内容

アピールポイント: 【あなたの研究とのつながり】 抽象概念を腑分けし、テクストの含意を読み、論理の妥当性を吟味する。あなたが研究で日々していることが、そのまま仕事の中心になります。社史制作の経験は要りません。 ◎AI活用について◎ この仕事では、生成AIを使います。 資料の要約、年表整理、論点の洗い出し、構成案づくり、原稿のたたき台作成などでAIを活用します。 ただし、AIに任せる仕事ではありません。 社史編纂では、企業の歴史、経営者の意図、社員の語り、事業の背景、組織文化を読み解く必要があります。 これらは、AIが自動的に判断できるものではありません。 人が資料を読み、 「この出来事はなぜ重要なのか」 「この発言の背景には何があるのか」 「この会社らしさはどこに表れているのか」 を考えるからこそ、AIに適切な指示を出すことができます。 AIの利用経験がある方は歓迎しますが、最初から高度なスキルは必要ありません。 JBAのルールに沿って、業務の中で使い方を覚えていただけます。 大切なのは、AIの出力をそのまま信じず、年号、固有名詞、事実関係、トーン、企業の文脈を人が確認することです。

仕事内容: 【今回募集する職種】 研究で培った「問いを立てる力」「資料を読み解く力」「根拠を確認する力」を、大手企業の社史の仕事に活かしてみませんか。 研究を手放さずに関われるよう、週10時間〜リモートで、学会シーズンなどはシフト調整可能。研究の合間に勤務できるよう土日の勤務も可能です。 今回募集する仕事は、社史のリサーチ職です。 JBAが作る社史は、歴史を整理することに加え、企業の意思決定の背景、事業転換の理由、経営者の思想、組織文化をインタビューや内部資料から分析・競合分析し、その企業が何を大切にしてきたのかを次の世代に残す社史です。 最初から社史本文を一人で書いていただく仕事ではありません。 まずは、過去の社史、社内報、会社案内、インタビュー原稿、年表、IR資料などを読み、重要な出来事や発言を整理するところからお願いします。 【仕事内容】 ・統合報告書・IR資料・有価証券報告書・社内資料・各種アンケートを読み、企業の事業構造・収益の源泉・社会的役割・課題を、財務と非財務をまたいで構造化します。情報を集めるだけでなく、「この情報は誰にどう使われ、どの見方を示せば意味が生まれるか」を判断する——調査設計と分析の作法そのものです。 ・企業の意思決定を、業界構造・景気・制度・規制の変化という文脈の中に置き直し、「なぜその選択をしたのか」を説明可能にします。 ・統計・アンケートデータを分析し、調査結果を企画・コンテンツに使える論点へと翻訳します（事実・出典確認を含む）。 ※AIが作成した要約や下書きをそのまま使うことはありません。事実・固有名詞・出典を確認し、AIだけでは届かない判断を人が担います。 【選考プロセス】 ステップ1：オンライン面談 まずは仕事内容や働き方についてご説明し、相互理解の機会とさせていただきます。 ステップ2：エントリーシートのご提出 ご経験やご関心、今後取り組んでみたいテーマなどをご記入いただきます。 ステップ3：トライアル業務 実案件を、ミニマムな範囲で実施いただきます。 こちらは報酬をお支払いする形で実施し、成果物や進め方を踏まえて、今後の契約内容を決めさせていただきます。 ◆ JBAとは JBAは約300社の大手企業と直接取引しています。企業の魅力や価値を、社内外にコンサルティングとクリエイティブの力で伝える支援をしています。普段は触れられない企業の「内側」に、研究で培った検証の作法で向き合える仕事です。 ※制作実績 社史の教科書：　 取引先例（一部・順不同）：三井住友フィナンシャルグループ、りそな銀行、三井不動産、大和ハウス工業、中外製薬、東京エレクトロン、ダイキン工業、ファンケル、コーセー、カルビー、ライオン、明治ホールディングス、サッポロビール、ブリヂストン、リコー、YKK、三菱ケミカルグループ、積水化学工業、全日本空輸、ヤマト運輸、セコム、しまむら ほか。