• 正社員

桑原運輸株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 大型の貨物船が港に着岸した際に、船から荷物を降ろし、積み込むためのサポートをお任せします。 クレーンで荷物を吊るす作業では クレーンを操作する運転士と無線で連絡を取り合いながら 荷物を安全に固定したり外したりする役割を担っております。 この作業は「玉掛け」と呼ばれ、専用の道具を使って荷物を安全に吊るす準備をする工程です。 特別な道具を使うため、力作業よりもチームでの連携や丁寧さが求められます。 ■具体的には、以下のような荷物を扱います： 製品を作るための原材料や完成品のパレット積み 丸い形の袋（フレキシブルコンテナ）やドラム缶など 重い荷物もありますが、クレーンを使って機械で動かすため、負担は少なく、安全第一で作業します。 ■仕事の流れ： １ 準備作業：クレーンのフックにワイヤーやロープを掛ける ２ 組み合わせ図：無線で運転士に「準備OK」のサインを伝える ３ 安全確認：荷物が吊り上がるまでしっかり見守る ４ 今後の固定や降ろし作業：無事に移動したらワイヤーを外す 作業は一人ではなく、必ずチームで行うため、未経験の方でも安心して始められます。 ＜職場環境＞ 20代から50代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、 休憩時間には、スポーツ観戦（サッカー・フットサル・野球）の話題やスマホゲームの対戦をするなど、 年齢関係なく、コミュニケーションが活発で、職場の雰囲気も和やかです！ 社員同士のつながりを大切にしており、 バーベキューやキャンプ、ツーリングなどのイベントを通じて、家族ぐるみで交流を深めることもあります。 また、当社は愛媛県新居浜市を拠点に活動するフットサルチーム「FC Miracle Smile」を応援しており スーパーメインスポンサーとしてチームを支えています！ 弊社従業員の2名がこのチームの選手としても活躍中です。 社員同士がスポーツを通じて深く関わり合い、活気ある環境づくりに貢献しています。 ＜入社後の流れ＞ 当社では、新しく入社された方がスムーズに業務をスタートできるよう、 「教育企画課」 が一人ひとりに寄り添い、丁寧な指導とフォローを行っています！ 会社の基本ルールをしっかりとお伝えし、現場の上長とも連携しながら、不安なく業務に入れるよう支援し 入社された方が1人前になるまで、オーダーメイドのサポートを行っています◎ しっかりとしたサポート体制があるからこそ、多くの方が安心して業務を続けられています。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 新居浜ICから車で約15分/いよ西条ICから車で約17分/JR新居浜駅から車で約10分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 06:45～15:30 07:30～16:15 07:45～16:30 （実働7時間45分 休憩60分） ※シフト制勤務 ※作業予定により始業時間が変動します。 （06:45～07:45の間）

給与

月給190,160円～224,040円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 16万5500円 〜 19万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万4660円 〜 2万9040円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし +特別加算給（保有の免許・資格に応じて） ※年齢、経験（社会人経験年数等）、能力を考慮の上、当社規定により 【諸手当】 通勤手当（11,900円～20,750円） 家族手当（配偶者・子ども一人当たり5,400円） 技術手当 土日出勤手当 勤番手当 残業食事手当 時間外労働割増賃金 深夜労働割増賃金 休日労働割増賃金

休日休暇

休日休暇 〔休日制度〕週休2日制 〔年間休日〕104日 〔休 日〕シフトによる

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 〔昇給〕 年1回（4月） 〔賞与〕 年2回（6月、12月）計4.42月分／前年度実績 財形貯蓄制度 退職金制度（勤続3年以上） 退職金共済 各種表彰制度 研修制度 定期健康診断 産前産後休暇 育児休暇制度 介護休暇制度 結婚・出産祝い金 慶弔見舞金 制服貸与 確定拠出年金制度（401K） 借上社宅制度あり スポーツジム利用制度 ※マイカー通勤可（無料駐車場有）

職場環境・雰囲気

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋外）