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特別養護老人ホーム　穂の国荘

仕事内容

アピールポイント: 特別養護老人ホーム　穂の国荘は、定員80名の従来型特養です。 年間休日125日・残業月平均2時間以内・日勤のみと、プライベートとの両立を重視した勤務環境が整っています。 今回は増員募集で、オンコール対応できる看護師を増やすことで、待機日数の負担軽減を目指しています。 研修支援も充実しており、グループ合同研修（月1回）への参加で知識・スキルをアップデートできます。 車通勤可・交通費実費支給・再雇用制度（上限70歳）・定年65歳と、長期就労を支える制度も整っています。 定着率の高い職場で、腰を据えて働きたい方にとって理想的な環境です。

仕事内容: ＼心のこもったケアを届ける看護師募集！／ 当施設では、患者様の生活の質向上を目指し、チーム医療の一員として活躍できる看護師を募集しています。 こんな方を歓迎します！ ✅ 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 ✅ 病棟・訪問看護・外来・手術室・ICU・介護施設での経験がある方 ✅ 患者様に寄り添ったケアを大切にしたい方 ■ 活躍できるフィールドは多彩！ ■ 当施設では、大学病院・総合病院・クリニック・診療所・病棟・回復期病棟・救急・美容クリニックなど、幅広い分野で経験を積んだスタッフが活躍中。 それぞれのスキルを活かしながら、最適なケアを提供できる環境を整えています。 賞与4.00ヶ月分・残業月平均2時間以内という働きやすさが、特別養護老人ホーム　穂の国荘の強みです。 日勤のみで早番・遅番もなく、生活リズムを崩さずに働ける環境が整っています。 【主な業務内容】 ・特別養護老人ホームにおける看護業務全般 ・入居者の健康管理・医療処置・服薬管理など 【職場の特徴】 ・複数施設を運営するあがたグループの安定した法人基盤 ・月1回のグループ合同研修で、経験年数を問わず学び続けられる ・社福職員が医療ケアを学べるなど、グループ連携ならではの相乗効果あり ・定着率が高く、長く安心して勤められる職場風土 アットホームな職場で、あなたらしく働ける！ 当施設は温かく和やかな雰囲気が魅力。 チームワークを大切にし、ブランクがある方も安心して働ける環境を整えています。 ✨ 未経験・ブランク歓迎！充実の研修制度 ✨ ✅ 丁寧なサポートで、安心のスタート！ ✅ 一人ひとりに寄り添ったサポート体制 ✅ 働きやすさを重視した環境づくり あなたのペースで無理なくスタートできる職場です。 新しい一歩を、私たちと一緒に踏み出しませんか？ ご応募お待ちしています！