• 正社員

日本特殊研砥株式会社

仕事内容

仕事内容: 【仕事のPOINT】 ✅創業73年の歴史と実績！安定基盤で安心 ✅業界未経験OK！製造現場の課題を解決する仕事◎ ✅テレアポ・飛び込み営業は一切ありません！ ✅昨年度賞与4.165ヶ月分！しっかり還元 ✅営業手当＋住宅手当で月々の収入も安心！ ✅平均勤続年数25年超！バツグンの定着率◎ ✅既存顧客メイン！長く信頼関係を築ける！ ✅消耗品という商材の性質上、受注金額のノルマは一切なし！ ✅将来は海外出張も！グローバルに活躍 【仕事内容】 創業73年・海外売上6割超の安定メーカーで、 顧客の課題を解決する提案営業のお仕事です！ 製造現場の「困った」をヒアリングして、 最適な“弾性砥石”をご提案していきます。 テレアポや飛び込みは一切なし！ お客様にじっくり向き合える提案営業です。 扱う商材が消耗品であり、お客様にとって 必要な量以上の需要が発生しないため、 受注金額に対するノルマは設定していません。 【具体的には】 ■ヒアリング ・ユーザー様や商社様へ訪問 ・製造現場の課題をヒアリング ・砥石に求められる性能や加工時間などの 要望を確認（※無理な押し売りは発生しません） ■社内連携 ・顧客ニーズに適した提案書を作成 ・技術部門や製造部門と連携することもあり ■提案・テスト ・顧客に提案やプレゼンを実施 ・実際に顧客の製造現場でテストに立ち会うこともあり ・目標に対して、想定通りの性能が得られたかの確認 ・想定通りであれば正式採用 ・目標を達成できない場合は改善提案 ■導入後のフォロー ・定期的なアフターフォロー ・追加のニーズや相談のヒアリング ※テレアポ・飛び込み営業は一切ありません！ 【仕事のやりがい】 自分が提案した製品によって、製造現場の悩みが解決し、 モノづくりの品質向上に直接貢献できる手応えがあります！ 「売って終わり」ではなく、長く信頼関係を築けるため、 未経験からでもじっくり一生モノの営業スキルが身につきます。 また、数字のノルマがない分、新規開拓に向けたプロセスや、 金額以外の将来的なポテンシャル、難易度などをしっかりと評価し、 昇給・賞与へ反映する仕組みが整っています。 今回は将来の管理職登用を見据えた「総合職」の採用であり、 幅広い産業・業界を経験してキャリアアップできるよう、 東京拠点への転勤を通じた成長機会も用意されています。 【入社後の流れ】 ▼STEP1：まずはココから！ 入社直後は自社製品に関する知識や業界の基礎を 座学でしっかり学びます。 工場研修：製品プロセスの見学 実技研修：研磨作業を行い、砥石の使い方や性能について理解を深める ▼STEP2：少しずつ慣れていきましょう 先輩社員の営業同行からスタート！ ヒアリングのコツや提案の流れを間近で学べます。 ▼STEP3：ひとり立ちへ 3ヶ月目以降は、少しずつ既存顧客を引き継ぎ、 技術部門と協力しながら自分の提案を形にしていきます！ ※将来的には、本人の希望と適性に基づき他職種への 異動に挑戦するなど、柔軟なキャリア形成も可能です。