募集情報
【さいたま市緑区東浦和】基本日勤のみ・残業ほぼなし!訪問インセンティブなど手当充実!正看護師の経験を活かして「あってよかった」と思っていただけるステーションを目指しませんか?
【アピールポイント】 【さいたま市緑区東浦和】基本日勤のみ・残業ほぼなし!訪問インセンティブなど手当充実!正看護師の経験を活かして「あってよかった」と思っていただけるステーションを目指しませんか?
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月給293,636円~390,052円
【勤務時間】 変形労働時間制・1ヶ月単位 8:30~17:30 休憩60分 月平均時間外労働時間 2時間
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます
【さいたま市緑区東浦和】基本日勤のみ・残業ほぼなし!訪問インセンティブなど手当充実!正看護師の経験を活かして「あってよかった」と思っていただけるステーションを目指しませんか?
【アピールポイント】 【さいたま市緑区東浦和】基本日勤のみ・残業ほぼなし!訪問インセンティブなど手当充実!正看護師の経験を活かして「あってよかった」と思っていただけるステーションを目指しませんか?
【仕事内容】 看護師免許をお持ちの方、必見! 新たなキャリアへの第一歩を、今踏み出してみませんか。 【主な仕事内容】 主治医と密に連携し、心身の状態に応じて様々な看護サービスを行います。身体的な看護はもとより、入退院(入所 退所)についてのご相談、必要に応じた在宅ケアサービスの紹介、関連機関との連携などにより、利用者様のご希望に沿った療養生活を叶えるための様々な支援や調整を行います。また、ご利用者様宅を訪問して、主治医の指示や連携により (療養上の世話又は必要な診療の補助)で病気や障がいがあっても、医療機器を使用しながらでも、居宅で最期まで暮らせるよう に多職種と協働しながら療養生活を支援します。 女性スタッフも半数以上活躍中です 転勤の可能性あり:転勤範囲/現実的な通勤圏内でご本人の事情を鑑み実施することがあります れんげ訪問看護リハビリステーションを紹介させていただきます。 訪問看護リハビリステーションです。 れんげの花言葉である「あなたがいると心が和む」、「あなたがいると苦痛が和らぐ」と思っていただけるサービスを通して、ご利用者様・ご家族様・地域の皆様に「あってよかった」と思っていただけるステーションを目指しております。 理念を達成するためには、働くみなさんにとっても「れんげで働いていてよかった」と思っていただけるような職場でなければならないと考えています。 社用車貸与・タブレット貸与・携帯電話貸与による直行直帰を原則とた効率的な運営体制(オンコール対応社員には、自宅近くに駐車場借り上げ)。事務員をしっかりと配置することで、本来の看護サービス以外の雑務を可能な限り排除し、ほとんど残業のない環境を実現しています。 ここでは、全てお伝えするのは難しいので、ぜひ「お仕事説明会」にご参加いただければと思っております。 小さいお子様がいらっしゃる方は、お子様連れ大歓迎です。 最後に運営法人の株式会社Proviamoは、イタリア語で「やってみよう」という意味を表します。2019年から未経験の業界に参入し、チャレンジ精神を持ちながら運営を続けてまいりました。 訪問看護未経験だし不安だな・・・まだ子供小さいしな・・・一人で判断できるかな・・・など誰しも不安は、あると思います。ですが、まずは「やってみよう精神」でれんげに飛び込んでみてはいかがでしょうか。そんな方を私たちは、応援しております。
crew’ve株式会社
埼玉県さいたま市緑区東浦和4丁目6-2エスプリット東浦和402
【勤務地備考】 JR武蔵野線 東浦和駅から徒歩で4分
crew’ve株式会社
シフト制 【勤務時間】 変形労働時間制・1ヶ月単位 8:30~17:30 休憩60分 月平均時間外労働時間 2時間
月給293,636円~390,052円 【給与】 月給 293,636円〜390,052円 給与内訳 ・ 基本給 221,536円~304,352円 ・ オンコール手当(一律支給) 20,000円 ・土日出勤手当(一律支給) 10,000円 ・固定残業代 42,100円~55,700円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、21時間を超える時間外労働は追加で支給 オンコール待機手当(平日4,000円/土日祝8,000円) 別途出動手当(4000円~6000円/h) 携帯電話使用手当(500円/月) 訪問インセンティブ(看護師81h以上から2,000円/h) 管理インセンティブ(役職者へのインセンティブです) 通勤手当 実費支給 上限月額 20,000円 昇給あり 実績月あたり833円~8,333円 賞与あり 実績年2回 ・計2ヶ月分 試用期間3か月(期間中同条件)
【休日休暇】 土日祝休み。年末年始休暇(12/31~1/3) 有給休暇。年末年始休暇(12/31~1/3)。夏季休暇(3日間)。慶弔休暇。介護休暇。産前産後休暇。育児休暇。
【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【加入保険】 社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金)完備 【福利厚生】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 マイカー通勤可 ・駐車場あり 退職金制度あり(勤続年数3年以上) 定年制あり(一律 60歳) 再雇用制度あり(上限 65歳まで) 勤務延長あり(上限 65歳まで) 復職制度あり:育休後 復職できます(社内規程あり) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
【受動喫煙対策】 屋内・敷地内禁煙
【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方へ。クリニック、病院、美容クリニック、在宅ケア、訪問看護ステーション、介護施設など、幅広い勤務先での看護業務スタッフを募集しています。 日勤のみ、夜勤なしの職場や、残業少なめでプライベートと両立しやすい環境、夜勤ありでしっかりとした待遇がある拠点など、ライフスタイルにあわせて働けます。 特別養護老人ホームや有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、グループホーム、デイサービス、通所リハビリテーションでの勤務経験がある方、または訪問看護やショートステイなど介護業界にて実務経験をお持ちの方もぜひご検討ください。 これまで病院やクリニック、美容皮膚科などでご活躍されていた方などのキャリアチェンジも応援いたします。ブランクがある方、子育て中の方もご相談ください。 急性期病院や回復期リハビリ、療養型病院などにて勤務経験をお持ちの方、病棟や外来にて看護師をしていた方もぜひ一度お話ししませんか。 ハローワークなどで「高収入」「福利厚生充実」などの条件にて、看護師の正社員の看護求人をお探しの方、転職をお考えの方もぜひ一度ご連絡ください。駅チカやマイカー通勤OKなど、通勤に便利な場所での勤務も可能で、長く安心して働ける環境が整っています。
【応募資格】 正看護師資格 普通自動車運転免許(AT限定可) 病棟経験3年以上必須 年齢制限あり ~59歳(年齢制限の理由:60歳定年のため(省令1号)) 学歴不問
試用期間あり 試用期間:3ヵ月 試用期間の条件:本採用と同じ
【応募の流れ】 【STEP.1】応募フォームよりご応募 ▼ 【STEP.2】担当者より面接日程などのご連絡 ▼ 【STEP.3】面接 ▼ 【STEP.4】内定 アクセス(勤務地) 所在地 埼玉県さいたま市緑区東浦和4丁目6-2エスプリット東浦和402 【応募方法】 応募フォームにてご連絡ください。 ■WEBからの応募 24時間受付中! 必要事項をご入力の上ご応募ください。
会社名
crew’ve株式会社
代表者
所在住所
千葉県八千代市大和田新田1089-111
代表電話番号
09054976729
事業内容
生活関連サービス
掲載開始日:2025/07/22
原稿ID:3e18caeac0f22732