- 正社員
株式会社レインボー物流
物流センターの運営・人材管理・改善推進(幹部候補)
<年収540万円以上可能>3年後の新センター稼働に向けた成長フェーズの中核を担う課長クラスの募集
アクセス: 「高槻市」駅から車10分 ※車・バイク・自転車通勤OK地図を見る
月給400,000円以上
アクセス
仕事内容
アピールポイント: <レインボー物流の4本柱> ①【創業50年以上の歴史】 食品物流に特化したノウハウと、 長年積み重ねてきた確かな信頼があります。 ②【年商35億の安定基盤】 自社単体でも堅実な経営を続けており、 安心して長く働ける環境です。 ③【年商700億グループの成長力】 大手「アサヒロジスティクスグループ」の一員となり、 西日本エリアの要としてさらに拡大中! ④【大手取引先様が多数】 * 株式会社ドトールコーヒー様 * 生活協同組合おおさかパルコープ様 * 株式会社秋川牧園様 * 株式会社ナリコマフード様 * 四国乳業株式会社様 など直取引多数!
仕事内容: 【西日本の物流基盤を強化する重要なフェーズを迎えています】 * 2022年03月:「北摂総合センター」稼働 * 2025年04月: 新センター「高槻センター」稼働(本社機能を4階へ移転) * 2025年05月: アサヒロジスティクスグループに加入 * さらに3年後: 新センター稼働計画が進行中! 当社は現在、事業拡大と組織強化の真っ只中にあります。 今回募集するのは、この成長フェーズを現場から牽引いただく 「課長クラス(幹部候補)」のポジションです。 ■仕事内容 センター運営の現場の要として、 生産性・品質・安全・人材管理を中心に運営いただきます。 <主な業務> * センター運営の数値管理(生産性・労務費・稼働率) * 社員・派遣を含むスタッフ育成・教育・評価 * 労務管理(勤怠・シフト・面談) * 品質管理(誤出荷防止・温度管理・衛生管理) * 安全管理(事故防止・安全指導) * 業務改善(動線改善・標準化・マニュアル整備) * 顧客折衝(品質改善・運用調整) * 配車管理・運行管理 ★将来的なステップアップとして、 課長職から幹部への昇格や、 3年後に予定されている「新センター立ち上げ」にも 中心メンバーとして参画いただきます。 ■当社について 食品物流に特化した3温度帯対応の総合3PL企業として、 創業50年以上の歴史と堅実な安定基盤を誇ります。 大阪府内で4拠点・約120名体制を構え、 冷凍・冷蔵・常温の3温度帯を扱いながら、 全国ネットワーク共配・大型幹線便・ フローズンネットワークを展開しています。
対象となる方
求める人材: 【必須】 管理職経験(係長〜課長クラス) ※業界は問いません 【歓迎】 * 運行管理者資格 * 配車管理・運行管理の経験 * 3温度帯のセンター運営経験 * 3PLの統括経験 * 派遣・請負スタッフの管理経験(毎日60名以上が稼働) * 数値管理(生産性・労務費・品質)の改善実績 * 組織づくり・人材育成が得意な方 * 成長企業でキャリアアップしたい方 * 将来、拠点長・幹部候補を目指したい方
仕事の特徴
- 固定時間制
- 交通費支給
- 昇給あり
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
採用予定人数
3名
会社情報
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アクセス: 「高槻市」駅から車10分 ※車・バイク・自転車通勤OK
月給400,000円以上
勤務時間・曜日: 9:00~18:00(実働8時間) ※運営状況により変動あり
- 固定時間制
掲載開始日:2026/08/09
原稿ID:3eb0642682a2299c
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勤務地
特徴
大阪府
高槻市
高槻駅(大阪府)
摂津富田駅(大阪府)
上牧駅(大阪府)
高槻市駅(大阪府)
富田駅(大阪府)
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