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医療法人 慈政会 介護老人保健施設 まくらがの郷

仕事内容

アピールポイント: ❖まくらがの郷をおすすめする理由5選 ✅ 安定した年収329万円～413万円の給与モデル 年収は329万円から413万円、月収は基本給と手当を合わせて22万2千円～27万7千220円。賞与も含めた安定した収入が期待できる仕組みです。 ✅ 充実の夜勤手当9,000円＆賞与年2回3.35か月分 夜勤1回につき9,000円の手当が支給され、賞与は年2回合計3.35か月分。さらに年1回の昇給で、努力がしっかりと評価される待遇です。 ✅ 年間休日120日で残業ほぼなしの働きやすさ 年間休日は120日、希望休は毎月3日取得可能。残業はほとんどなく、休憩時間も十分確保されているため、仕事とプライベートの両立が叶います。 ✅ 新築施設の充実した設備で快適な職場環境 新築の施設ならではの最新設備が整っており、安心して快適に働ける環境が整っています。 ✅ 育休・産休取得実績100％！家庭も大切にできる職場 育休・産休後の復帰率は100％。家庭の事情に合わせた働き方が相談しやすく、長く安心して続けられる職場です。

仕事内容: ＼年収約329～413万円！年間休日120日で安定した働き方が実現／ 介護老人保健施設「まくらがの郷」でチームケアを実践する介護スタッフ募集 ※介護福祉士または初任者研修以上必須（取得見込みの方も応相談） ──────────────── ❖おすすめポイント ✅ 医師・看護師・リハビリ職など専門職と連携するチームケア体制 ✅ 利用者様の自立支援に重点を置いたリハビリ重視の施設 ✅ 主任や副主任による3ヶ月程度のマンツーマン指導で教育体制が充実 ✅ 研修やマニュアルが整備されておりスキルアップも可能 ✅ 年間休日120日、夜勤は月平均4～5回（看護師1名・介護職3名体制）で働きやすい環境 ❖どんなお仕事？ 介護老人保健施設「まくらがの郷」（定員100名）にて、リハビリをサポートしながら介護全般を担当。身体的負担が比較的少なく、利用者様が自立した在宅生活へ戻る支援が中心です。 ❖施設の特徴 地域医療機関と連携し、利用者様の尊厳を守りつつ生活機能の維持・向上を目指しています。プライバシーに配慮した個室が多く、ゆとりある快適な空間をご提供。デイケア（通所リハビリ）も運営しています。 ❖ここが他と違う！ 外出支援に積極的で、花見やレストランでのお食事会など利用者様の楽しみを増やす取り組みを実施。職員の待遇改善にも注力し、働きやすい職場環境を整えています。 ❖教育・研修体制 ・リーダークラススタッフが教育担当し丁寧に指導 ・3ヶ月程度のマンツーマン教育（スキルにより最短2ヶ月も可能） ・排泄ケアや感染症対策等の業務マニュアル完備 ・定期的に内部・外部講師による幅広い研修を実施 ❖仕事のやりがい・ポイント 命を預かる責任感のある仕事で、人とのコミュニケーションを大切にしたい方に最適です。緊張感はありますが、その分やりがいがあります。 ❖キャリアパスとスキル習得 [1] 一般職（介護技術習得） [2] リーダー（指示・対応能力向上） [3] 副主任（コミュニケーションスキル習得） [4] 主任（運営・収支管理・マネジメントスキル習得） 評価制度が整っており、自己評価と上司評価の2段階で明確にキャリアアップが可能です。 ❖1日の勤務例(シフト別) (1) 08:00～17:00 下膳、トイレ誘導、居室整備、洗濯、昼食準備、離床介助、排せつ介助など (2) 16:45～08:45（夜勤） 申し送り、食事・排せつ介助、体位交換、仮眠休憩など (3) 07:00～16:00 離床介助、入浴準備・介助、洗濯、レクリエーション、食事介助など (4) 10:00～19:00 申し送り、入退所対応、離床介助、食事介助、口腔体操、戸締り、勤務終了 ────────────────