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株式会社オープンハウス・ディベロップメント|福岡支社

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築製図/CADオペレーター、設計/施工監理 ＼＼この求人のポイント／／ ✅ 設計の経験・資格は不要 ✅ 月給36万円スタート ✅ 土日休み。20時には完全退社 ✅ 設計ソフトは入社後に研修で習得 ✅ 1年目から実際に建つ家を設計 ✅ 年4回の表彰・昇給・昇格のチャンス ✅ 渋谷駅から徒歩3分。転勤なし 【応募の条件】 ✨ 30歳未満の方 ※長期勤続によるキャリア形成のため （例外事由3号イ・職務経験不問） ■ どんな仕事？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オープンハウスグループの 木造戸建て（建売住宅）の設計です。 会社が仕入れた土地に、どんな家を 何棟建てるかを考え、図面にします。 都心の狭小地の3階建てから 郊外の広い土地まで、案件はさまざま。 外観・間取り・クロス・照明まで、 家まるごとのデザインに関わります。 ● 現地や周辺の調査 ● 基本設計～実施設計の図面づくり ● 申請に必要な書類の作成・提出 ● 施工部門への引き継ぎ ※建売の設計なので、お客様との 打ち合わせはほとんどありません ※2025年9月期の実績は 建売4,416棟・注文1,270棟 ■ 未経験からの3ステップ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ❶ 設計企画課（入社～1年） 設計ソフト（ARCHITREND）の 操作方法から研修スタート。 注文住宅で営業がお客様への提案資料である 「参考プラン図」を作成します。 間取りや建築基準法、設計ソフトの基本を覚えます。 ❷ 建売設計課へ（1年～） 希望があり認められれば建売設計課へ異動し、 住宅の意匠設計のステップへ進んでいます。 始めは先輩のフォローを受けながら業務を実施し 設計から確認審査などの提出書類まで1人で出来るようにしていきます。 ❸ 注文設計課へ（3年～） 建売設計で成果を出し、 希望があり認められれば注文設計への異動も可能です。 お客様とのやりとりで基本設計～意匠設計、プランの確定をし施工管理へ引き継ぐまでの一連の業務を実施します。 ※経験に応じて、❷もしくは ❸ からの開始が可能です。 ■ 1日の流れ（例） ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00 出社。朝礼、1日のスケジュールの整理 09:30 前日の作業の続き（参考プラン図の作成） 11:00 マネージャーと進捗確認 12:00 昼休憩 13:00 部内ミーティング 14:00 新たな参考図プランの作成に着手 16:00 適宜進捗確認報告、相談 18:00 退社 ■ 働き方 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ 土日休み・20時完全退社 月3回のノー残業デーもあります。 ◆ 少人数のチーム 1チーム最大5名（マネージャー含む）。 わからないことはすぐ聞ける距離です。 ◆ 設計者約100名が同じ事務所 図面の相談や確認がしやすい環境です。 ■ デザインにも本気 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ テーマは「洗練されたデザインを、 お客様の手の届く価格で」。 月1回の社内デザインコンペでは、 上位に入ると賞与に反映されます。 外壁材メーカー主催のデザイン アワードで《8年連続》受賞。 2023年は新卒2年目の作品が入賞しました。 ■ がんばりが給与と役職に ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 細かい評価項目で、一人ひとりの成果を 正当に評価します。 表彰・昇給・昇格のチャンスは年4回。 入社4年目でマネージャーになった 設計士もいます。 ■ よくある質問 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. 設計ソフトが使えなくても大丈夫？ A. 大丈夫です。 入社後ソフトの使い方と 当社の戸建ての仕様を研修で修得します。 Q. 建築を学んでいなくても大丈夫？ A. はい。建築系以外の学部から入社し、 設計士として活躍している先輩もいます。 Q. 建築士の資格は取れますか？ A. 2020年の制度改正で、建築系の学校を 卒業していれば、実務経験がなくても 建築士試験を受けられるようになりました （一級建築士の免許登録には 実務経験が必要です）。 資格を取ると報奨金が出ます！ ※《二級建築士30万円、一級建築士50万円》 Q. 残業はどのくらいですか？ A. 定時は18時、遅くとも20時には退社。 給与に含む固定残業代（42時間分）は、 残業が少ない月も全額支給します。 42時間を超えた分は追加で支給します。 Q. 転勤はありますか？ A. ありません。渋谷の本社で働きます。