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医療法人社団カワムラヤスオメディカルソサエティ

仕事内容

仕事内容 ＜PR本文＞ １.《地域医療を支える安定法人が母体》 総合病院（315床）を中心に、介護老人保健施設（200床）・訪問看護・居宅介護支援・デイサービス・有料老人ホームなどを展開する医療法人が運営。急性期から慢性期まで対応する地域密着型の体制で、医療と福祉の連携を強みにしています。安定した基盤のもと、専門性を活かしながら長く働ける環境です。 ２.《年間休日120日＆残業月5時間程度》 1ヶ月単位の変形労働時間制（8:30～17:30）。残業は月平均5時間と少なめ。日祝休み＋会社カレンダーによる休日で、プライベートとの両立もしやすい勤務体制です。 ３.《月給27.8万円以上＆賞与3.4ヶ月分》 月給278,050円～298,050円。基本給に加え、職能手当・技術手当・インフレ手当・ベースアップ手当を支給。賞与は年2回（計3.40ヶ月分実績）。昇給制度もあり、安定した医療法人ならではの安心収入が魅力です。 ４.《社会福祉士として専門性を発揮》 医療保険・介護保険・障がい者制度の説明、退院支援、転院相談、入退院調整、カンファレンス運営など、病院における相談支援業務全般を担当。患者様やご家族に寄り添いながら、多職種と連携し「その人らしい生活」への橋渡しを行うやりがいある仕事です。 ５.《福利厚生充実で長く働ける》 退職金制度（勤続3年以上）、医療費還付制度、託児施設あり。入職時に有給3日付与、6か月後に7日付与。時間有給制度（2時間単位）もあり、育児・介護・看護休暇取得実績もあります。再雇用制度・勤務延長制度もあり、長期勤務が可能です。 【仕事内容】 病院にて、社会福祉士として相談業務全般を担当していただきます。 ▽詳細▽ ■医療保険・介護保険・障がい者制度の説明 ■退院後の方向性相談・転院相談 ■入退院調整 ■経済的な相談支援 ■苦情相談対応 ■関連施設（特養・老健・有料老人ホーム等）の案内 ■カンファレンスの手配・進行 患者様とご家族が安心して療養生活へ移行できるよう、医療と福祉をつなぐ役割を担っていただきます。 ＜職場について＞ ■専門性を高められる環境 急性期から慢性期まで幅広く対応する病院のため、多様なケースに関わることができ、実践的なスキルを身につけられます。 ■働きやすい勤務環境 年間休日120日、残業少なめ、賞与年2回支給。安定した法人基盤のもと、無理なく継続できる環境です。 ■地域に根ざした医療法人 医療・介護・福祉を総合的に展開。地域包括ケアを実践する法人で、社会貢献性の高い仕事に携わりたい方に最適な職場です。