• 正社員

八千代電設工業株式会社本社

職種/仕事内容

仕事内容 今回、事業拡大に伴い、鉄道電気工事士を募集いたします。 主に関西の東海道本線をはじめとする 既存鉄道の安全·安定輸送を確保する電気設備（電車線及び配電線）の新設や、 改修工事等の施工を担当していただきます。 経験が浅い方も、現場に出てからは先輩社員が しっかりサポートし教育していきますので安心してください。 鉄道電気工事経験者の方はもちろん、 電気工事士等の有資格者も大歓迎です！ 各種ルールを守り、チームワーク、協調性を大切に出来る方、 安定した会社で長く安心して働きたい方、 まずはお気軽にお問合わせください。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR・地下鉄『森ノ宮駅』徒歩1分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 勤務時間：22:00～7:00 8:30～17:30 (休憩時間 1時間00分) 新設路線以外のメンテナンス関連電気工事は夜間作業が主となります。 約8割程度が夜間勤務になります。

給与

月給210,000円以上 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力・保有資格を考慮のうえ、当社規定に則り決定します。 ※上記月給とは別に以下の手当を支給します。 【手当】 ・時間外手当※全額支給 ・出張手当（1日3000円／別途現地往復の交通費や滞在費用は会社負担） ・家族手当（配偶者：1万円、子ども1人につき：5000円） ・資格手当（上限5万円／資格による） ・休日出勤手当 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 ※昨年度実績平均7.2ヶ月（入社2年目から個人評価に基づき満額支給します。） 【給与例】 給与例 【年収例】 580万円／32歳・第一種電気工事士（月給28万円＋手当＋賞与） 400万円／23歳・第二種電気工事士（月給21.5万＋手当＋賞与） 【初年度年収例】 360万円／20歳・第二種電気工事士（月給21万円＋手当＋賞与） 500万円／31歳・第一種電気工事士（月給27万円＋手当＋賞与）

休日休暇

休日休暇 週休2日制（土日）、祝日 ※土曜出勤は社内カレンダーによる 【年間休日】 124日 【有給休暇】 10日～20日 【休暇制度】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ※夏季休暇は5日、年末年始は5日～9日です。 ＜その他補足事項＞ ※工事進捗により休日に出勤いただく場合があります。 その場合、代休を取得いただくか、休日出勤手当を全額支給します。 ◆昨年入社した方より◆ 4歳と1歳の子どもが二人いるので、経営基盤の安定性と 福利厚生が充実していることがきっかけで転職しました。 前職と比較すると、家族との時間も大分増えました。 繁忙期もありますが、労働管理が徹底されているので 月残業平均は25時間程度です。メリハリ良く働けています。 今は、日々の子どもの成長を見守れて嬉しいですね。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費規定支給 制服・携帯貸与 iPad支給 資格試験受験料負担※合格時 報奨金 財形貯蓄 持株会 教育ローン 住宅融資 退職金 企業年金 独身寮 社宅 慶弔見舞 リロクラブ 再雇用制度／定年65歳