• 正社員

ブルーホーム　株式会社K.clan

仕事内容

アピールポイント: ◆ブルーホームが大切にしていること 冒頭にも述べた通り スタッフ一同この３つを大切に日々業務に取り組んでいます✨ * 嘘をつかない（お客様にも社内にも誠実に） * 人のせいにしない（改善点を一緒に整理して再現性に変える） * 思いやり優先（強引に押さず、信頼で選ばれる営業を評価） 当たり前のことですが、その当たり前を続けることに 価値があると私たちは思っています。 「人の役に立ちたい」 「営業スキルだけでなく内面も成長したい」 「日頃から思いやりを大切にしている」 「人と人との繋がりを大事にしている」 こういった価値観に共感いただける方と、是非一緒に働きたいと考えています。 ーーーーーーーーーーー ◆将来の選択肢 賃貸で土台を固めた後 希望と適性に応じて売買に挑戦することも可能です。 売買に挑戦するメリットは、ざっくり3つです。 ① 扱う金額が大きい分、収入の上限が上がる ② 提案の幅が広がり、営業として市場価値が上がる（資金計画・ライフプランなど） ③ “人生の大きな決断”に関わる経験が積める もちろん、賃貸で長くキャリアを積む選択もOK。 あなたの希望に合わせて設計できます。 ーーーーーーーーーーー ◆最後に 不動産の営業は やろうと思えば「勢い」や「言い回し」で契約を取ることもできます。 でもそれは、長く続かないし、人との信頼関係は生まれません。 ブルーホームは、ちゃんと向き合って“納得して決まる”接客を大切にしています。 未経験・経験浅めも歓迎です。まずは気軽にご応募ください。

仕事内容: 不動産って稼げそう。でも、なんか“怖い”って思ってませんか？ 押し売りとか、嘘っぽいトークとか、ギスギスした空気とか。 ノルマが厳しく、とにかく数字だけを求められそう…など。 未経験の人ほど、そこが一番不安になると思います。　 ブルーホームは、そういった不安を感じさせることのない会社です。 嘘をつかない。人のせいにしない。思いやりを最優先する。 この当たり前を守りながら、ちゃんと成果を出す。 ブルーホームはそういう営業を心がけています。 成果は運ではなく 信頼づくり（聞く力） → 納得の行く提案 → 成約の“型”を作り ロープレとフィードバックで、再現性を上げていきます。 ーーーーーーーーーーー ◆主な業務内容 * お問い合わせ対応（メール／電話／LINE等） * ヒアリング・物件提案（希望条件の整理） * 内見案内（現地／オンライン） * 申込〜契約手続き（重要事項説明／契約書類作成 等） * 物件登録・更新（スタッフで分担） * 新着物件の写真撮影 * 月間売上・反響率などの簡単な営業管理 ーーーーーーーーーーー ◆教育・フォロー体制 入社後は経験に応じて、段階的に業務をお任せします。 未経験の方は カウンター対応〜内見案内まで先輩が同行し 手順を一つずつ習得できます。 経験者の方は 現状のスキルに合わせて同行回数を決め 無理なく早期に独り立ちできるよう調整します。 日々の業務の中で具体的には下記のような教育体制を整えています。 * 反響対応〜提案トークをロープレで練習 * 商談後は先輩がフィードバック（良かった点／改善点を具体的に） * 分からないことは相談できる時間を確保。抱え込ませません 未経験の方も経験の浅い方も きっちりとした教育体制の元で独り立ちできます！ ーーーーーーーーーーー ◆「稼げる」を曖昧にしない給与・歩合の仕様 【給与例】月給：23万～40万円＋歩合（インセンティブ） ※固定給は経験・スキルに応じて決定します 歩合率：一定売り上げお超えた場合の25％を支給 平均歩合：月15万円（2024年実績） 宅建手当：25,000円／月 昇給制度：年４回 モデル年収：入社2年目 500万円／入社3年目 550万円 「経験が浅くて不安」でも大丈夫。 伸びた分がそのまま収入に反映される設計なので 年収アップを狙いやすい環境です。