• 正社員

社会福祉法人　慶生会

職種/仕事内容

募集要項 職種 保育士 雇用形態 正社員 仕事内容 保育士として子どもたちの成長をサポ－トする役割をお任せします。 仕事は仲間と協力する時間がほとんどです。 持ち帰り仕事は一切なし！残業もほとんどありません。 子どもたちがより良い環境で過ごせるように、職員同士で協力しながら体制を作っています。 先輩スタッフには様々な年齢・経験の職員がいて、 悩んだ時・困った時に助け合い、相談しあえる環境があります。 そのような環境だからこそ新しいことにも挑戦しやすく、 チャレンジの達成感は仲間と共有できます。 ＜例／1日の流れ＞ 7:30 開園時間/順次登園/合同保育 9:00 クラス移動 9:30 朝の集い/おやつ（乳児） 10:00 設定保育（あそび） 11:00 乳児給食 11:30 幼児給食 12:30 お昼寝 15:00 おやつ 16:00 自由あそび/順次降園 17:00 合同保育 18:30 延長保育 19:30 保育終了 【定員／90名】 0歳8名（ほし組） 1歳16名（つき組） 2歳16名（ゆき組） 3歳16名（はな組） 4歳17名（そら組） 5歳17名（にじ組） ＼20代～30代のスタッフが活躍中！／

勤務地

アクセス

交通アクセス OsakaMetro「谷町六丁目駅 」7番出口より徒歩約6分

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日 7：00～19：00※シフト制 ◆実働40時間以内／週平均 ◇残業時間月平均2時間

給与

月給209,000円以上 給与 月給209,000円～ 別途、下記手当有 処遇改善金 15,000円(去年度実績)※入社3ヵ月後毎月支給 保育処遇改善金 11,000円(去年度実績)※入社3ヵ月後毎月支給 ◆昇給年1回 ◆賞与年3回あり（夏・冬・決算賞与） ◆時間外手当は100％全額支給（みなし時間なし）

休日休暇

休日・休暇 年間休日120日 日・祝日休み！ ※年末年始休暇あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇 ・賞与年2回＋決算賞与昨年※実績あり ・各種手当あり ・資格支援あり ・退職金制度あり ・交通費規定(上限5万円迄)支給 ・制服貸与 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・自転車・バイク通勤OK ・敷地内全面禁煙(就業場所における受動喫煙防止のための取組) ※産休・育休：取得・復帰率…→100％！ （男性取得実績 有） - ☆2024年4月に基準を緩和しました！ ・ネイルOK ・髪色自由 （いずれも基準あり）

その他

備考 ＜慶生会の3つの特徴＞ ①手厚い研修制度 無資格・未経験から一人前になれるプログラムの新卒研修はもちろん、新人教育を担 う先輩向けに新人を指導するための研修も用意。どの施設の配属になっても必要な知 識とスキルを備えた先輩が新人をサポートしますので、心理的安全性の高い環境で働 けます。 ②メンタルケア＆活躍支援体制もバッチリ 入社後は、人材活躍支援を担うメンバーが定期的に新人社員のもとを訪れ、声をか け、フォローします。直属の先輩に加えて、少し離れたところにも、気兼ねなく相談 できる相手がいるので安心できるはずです。 ③年々進化する働きやすさ 慶生会は新卒社員が安心して社会に出て働けるように、働きやすさの充実に力を入れ てきました。たとえば、施設勤務の大卒初任給は10年間で4万8200円もアップ。さら に昨年末には福利厚生として社員は50%オフで使えるネイルサロンをオープンしまし た。 【働きやすさ充実の環境例】 ・賞与年3回（夏・冬・決算賞与） ・平均残業時間月2時間（時間外手当は別途全額支給） ・完全週休2日制 ・年間休日120日 ・転居をともなう転勤なし（ずっと大阪で働ける） ・男性育休取得率70％ など