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正社員
ポールトゥウィン株式会社

【若手採用】PMO/272946

《成長意欲のある方が活躍できる環境》★経験者は即戦力！★20代30代活躍中★サポート体制充実！

年俸4,500,000円～7,000,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

固定時間制勤務時間・曜日: 10:00〜19:00（内休憩 1 時間） ※部署や業務内容により一部異なります。

休日休暇

休暇・休日: ・完全週休2日制（一部部署や職種により異なる）・フレックスホリデー（年に一度、連続した2日間をいつでも取得可）・有給休暇（入社日に10日分付与、試用期間中は3日まで使用可能）・年末年始休暇・育休・産休・介護休暇・慶弔休暇 ※年間休日120日以上（2022年度実績：123日）

勤務地

ポールトゥウィン株式会社

東京都千代田区神田練塀町３

ポールトゥウィン株式会社

勤務地: 東京都千代田区神田練塀町３ AKSビル所属：秋葉原センター常駐先：東京23区 ※リモート制度ありですが、クライアント先常駐のプロジェクトにアサインされる想定です。

仕事内容

アピールポイント: 【理想のキャリアを掴むならここで✨】 20代・30代の若手が安心してスタートできる万全のサポート体制をご用意しております✨ ースキルアップを後押し！ー ✅専門スキルトのレーニング ✅自己啓発プログラムなどあなたの成長をサポートする体制が充実！「成長したい」という気持ちに寄り添います。はーとふるセゾンでは、様々な求人をご用意◎ そこで今回はコチラの求人をご紹介します！

仕事内容: ポジション概要ソフトウェアテスト事業を展開するグループにて、＜PMO＞を募集いたします。同社のソフトウェアテスト事業では、クライアントからの品質保証に対する評価が大変高く、その中で様々な案件の引き合いもあり、新規プロジェクトとしてPMO案件がございます。今回はPMO案件の専任者として、PMO関連プロジェクトを中心にアサインされる想定です。プロジェクトは短期ではなく中長期でクライアントに入りこむため、腰を据えて一つの案件に携わることができます。複数名のチームでご支援をしているため、単独での常駐など孤独感を感じることもございません。また今回はベテランの方だけでなく、「開発経験を生かしてPMOになりたいPMO未経験者」も募集いたします！民間企業や官公庁向けシステムの開発など様々な案件に携わる中で、PMOとして成長することができます。ベテランの方に関しては、PMO案件が比較的新しいプロジェクトになるため、継続的に受注するためのクライアント関係構築や社内ナレッジ構築などもお手伝いいただきたいです。仕事内容下記のようなPMOまたはPMO補佐業務・プロジェクトの課題抽出・解決策提案・議事録など各種資料作成・ベンダーコントロール・プロジェクトスケジュール管理・調整・各種業務フローの改善、システムや仕組みの改善・運用・組織・メンバーおよびリソース管理・成果物の品質分析＜その他＞・平均残業時間16時間と、大変働きやすい環境です。・育休取得事例も多く、男性の育休取得実績もあります。＜求人変更範囲＞《就業場所》上記記載の勤務地及び出張作業先 ※変更の範囲：会社の定める場所《業務内容》上記記載の業務 ※変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

求める人材: 【応募条件】40歳以下の方 ※長期的なキャリア形成を目的とした募集のため（例外事由3号のイ）【求めるスキル・経験】１．社内・社外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションが取れる方２．ITに関わるご経験をお持ちの方（目安：５年以上）例）・Webやオープン系ソフトウェアの開発経験（保守も可）・要件定義または基本設計の実務経験・ソフトウェア開発プロジェクトにおけるチームマネジメント経験・第三者検証の企業や事業会社での品質分析の経験【歓迎するスキル・経験】・SIer企業でのベンダーマネジメント経験・ソフトウェア開発プロジェクトにおけるPM／PL／PMO経験・開発における上流工程（要件定義または設計）の経験・エクセルスキル（関数、VBA、ピポットテーブル、パワークエリなど）・PMPの資格保持者【求めるスタンス】・ポールトゥウィンの事業やビジョンに共感できる方・主体性を持って周囲を巻き込みながら物事を推進できる方・ベンダーなどステークホルダーに対し、品質是正など臆せず伝えられる方

仕事の特徴

固定時間制

給与/待遇

年俸4,500,000円～7,000,000円給与: 年収 4,500,000 円 - 7,000,000円年収 4,500,000 円 - 7,000,000円・年俸制・固定残業20時間/月を含む ※管理監督者は裁量労働制

試用期間

試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 健康保険、介護保険（40 歳以上）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険・慶弔見舞金・従業員持ち株会・提携保養施設・退職金（企業型確定拠出年金）・資格取得補助（受験料・交通費含め最大５万円まで支給）・フリードリンク（コーヒー / 紅茶 / 緑茶）・オフィスグリコ・社内ワンコイン整体休養室・資産形成セミナーなど＜諸手当・社内制度＞・給与改定：有（年2回 4月/10月）※評価に応じる・交通費（月額上限5万円）・出張手当・リモートワーク可（配属先による）・入社時引越金補助（支給条件・上限金額あり）・副業制度（諸条件あり）・各種表彰制度・同好会制度・メンター制度・ハラスメント対策（無料相談室）など