• 正社員

社会福祉法人三井記念病院

職種/仕事内容

仕事内容 高度で良質な医療の提供を通じ、社会への貢献を続ける三井記念病院。 今後、より医療DXを進めるために、医療情報システムに関わる業務全般を担っていただきます！ 具体的には ・電子カルテシステムをはじめとした各システム管理や更新業務 ・院内ネットワーク管理 ・各部門・部署からの問い合わせ対応 ・各システムベンダーとの交渉・調整など院内エンジニア業務 など 三井記念病院は三井グループの社会貢献事業の一環として、安心で安全な医療を提供する、100年以上の歴史のある民間の総合病院です。医療レベルも他の大学病院と肩を並べるほどであり、近隣の方々だけでなく、遠方からクリニックに紹介されて来院される方など、日々の多くの患者さんに医療を提供しています。さらに、社会福祉法人は“非営利法人”であり、利益を追求しない非常に社会貢献度の高い事業を展開しています。 「社会貢献の高い仕事を行いたい」 「経営に関する仕事に携わりたい」 当院は、そのような熱意を持って、何事にも前向きに取り組みながら、病院経営の中核メンバーとなっていく仲間を募集しています。 今後、さらに医療業界が目まぐるしく変革する中で、歴史ある病院の「総合職」として、安定的な経営基盤を確立するために、一緒に病院経営をリードしていきましょう。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 秋葉原駅 徒歩7分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり146時間30分 〜 169時間 実働時間：1日あたり07時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 勤務時間：8:30～17:00 (休憩時間 1時間00分) ※上記は平日の勤務時間 ●土曜／～12：30（休憩無） 2時間長く働いて、次の日は2時間早く退勤するなど ご自身の予定、ご家庭の事情によって勤務時間も柔軟に対応できます！ 仕事とプライベートを両立できるので長く働ける環境です。

給与

月給205,800円以上 給与詳細 基本給：月給 20万5800円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【手当】 住宅手当：13,000円／月 ※本人が賃貸借契約や住宅ローン契約を締結している等の支給条件あり 役職手当：5,000円～50,000円／月 扶養手当：5,000円～15,000円／月 超過勤務手当：1分単位で支給 など 【昇給】年1回（7月） ※人事考課による ※昇給幅約2,000円～5,000円 【賞与】年2回（6月・12月） ※法人業績による ※直近実績4.6か月分（2024年夏2.3か月分＋2024年冬2.3か月分） 【給与例】 給与例 【給与（モデル年収）】 ＜経験5年＞約3,530,000円（月給205,800円＋賞与＋住宅手当） ＜経験11年＞約4,270,000円（月給250,500円＋賞与＋住宅手当） ＜経験15年＞約4,670,000円（月給274,500円＋賞与＋住宅手当） ＜経験20年＞約4,910,000円（月給288,900円＋賞与＋住宅手当） ※4年制大学卒業の場合 ※賞与は直近実績4.6か月分で算出 ※超過勤務手当は除く ※経験年数に応じて当院規程により決定

休日休暇

休日休暇 《週休2日制》 日曜 月3回土曜／土曜出勤：半日 祝日 【休暇】 有給 年末年始休暇（12／30～1／3） 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 福利厚生サービス「リロクラブ」利用（食事、旅行、施設利用等の割引） 産前産後休暇 育児介護休暇 育児短時間勤務 時間有給休暇（1時間単位で取得可能） 外来・入院費一部補填 通勤手当（55,000円／月） 退職金（勤続3年以上） 健康診断 職員食堂（280円～380円） 社会保険（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険） など

職場環境・雰囲気

職場環境 ・風通しが良く、話しやすい ・幅広い年齢層で、女性の割合が多く、医療業界未経験の転職者も多い ・業務改善や新しい取り組みの提案を行える ・1時間単位の有休や平日休暇も取りやすい ・男性育休の取得もしやすく、女性の出産後も家庭と仕事を両立しながら働きやすい 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）