• 正社員

株式会社mitsuki

仕事内容

アピールポイント: 会社の様子・雰囲気 私たちは、視覚障害のある方の外出支援事業と、そこから生まれた業務支援システム（SaaS）の開発・提供を行っています。福祉の現場を持ちながら、自社で仕組みも作っているのが大きな特徴です。 社員は少人数ですが、パートスタッフを含めると多くの方が関わる組織です。そのため、バックオフィスは単なる裏方ではなく、事業全体を安定して前に進める土台そのものだと考えています。 まだ整っていない部分もありますが、その分「もっとこうした方がいい」を形にしやすい環境です。必要に応じて業務を整理し、より良い運営を一緒につくっていただける方を歓迎します。 実際に一緒に働くことの多い運営スタッフは20代・30代が中心で、社長も30代です。Google Workspaceを活用しており、オンラインでの連携もスムーズに行える環境です。 【当ポジションの魅力】 ・成長中の福祉×SaaSベンチャーの管理部づくりに関われます ・給与計算、社保、労務など幅広い人事労務経験を積むことができます ・ChatGPTなどのAIツールを積極的に活用しています ・管理部責任者や代表と近い距離で仕事ができます ・自分の提案がそのまま会社の仕組みになることがあります ・完成された組織ではなく、一緒に組織を作るフェーズです

求める人材: 【必須条件】 ◎ 人事・労務・総務・バックオフィス業務いずれかの実務経験 ◎ Google Workspaceやチャットツールなどの利用経験 ◎ 分からないことを自ら調べ、関係者に確認しながら業務を進められる方 ◎ 社内外と丁寧で正確なコミュニケーションが取れる方 【歓迎条件】 ◎ 福祉・介護・医療業界での勤務経験 ◎ 給与計算、社会保険・雇用保険手続き、有給管理、入退社手続きの実務経験 ◎ 社労士事務所での勤務経験 ◎ ChatGPTなどのAIツールを日常的に活用している方 ◎ 業務改善や仕組みづくりに携わった経験 ◎ スタートアップや少人数組織での勤務経験 【求める人物像】 ◎ 分からないことを自分で調べながら進められる方 ◎ 「できません」ではなく　「どうすればできるか」を考えられる方 ◎ 業務を整理し、仕組みにすることが好きな方 ◎ AIや新しいツールを活用することに抵抗がない方 ◎ 変化の多いベンチャー環境を楽しめる方 ◎ 福祉や社会課題の解決に関心がある方 全てを完璧に満たしている必要はありません。少しでも共感できるものがあった方は、まずはお気軽にご連絡ください。

• 変形労働時間制
• 即日勤務OK
• 残業なし
• 昇給あり