• 正社員

パナソニックエイジフリー株式会社

仕事内容

アピールポイント: ◎おすすめポイント ■「パナソニック エイジフリーハウス川崎向ヶ丘遊園」では介護スタッフ（正社員）を募集しております。 ■サポート体制が整っているので、経験の少ない方やブランクのある方でも安心してご勤務いただけます。 ■男女の育休取得実績多数◎ご自身のライフスタイルに合わせて働き続けることが可能な職場です。 ■年間休日114日・残業ほぼなし！休暇制度も整備されているので、プライベートを充実させたい方にもおすすめです。 ■入社時研修からスタートして、現場でのOJT、3ヶ月のフォローアップ研修などリスタートを手厚くサポート。 資格取得や社内公募制度によるキャリアチェンジなど、理想のキャリアパスを叶えられる環境もっとお載っています。 ◎運営施設の特徴 ■柔軟な支援体制 サービス付き高齢者向け住宅に併設された事業所です。「通い」「宿泊」「訪問」3つの介護サービスを組み合わてご利用いただきます。サ高住内は安全なバリアフリー構造で、必要に応じて生活相談や緊急時対応、柔軟なサービスの提供が可能です。 ■家庭生活の継続 少人数ならでは、それぞれのライフスタイルを尊重した個別の支援が可能なので、家庭生活のの延長として快適にお過ごしいただけます。本人にできることやできる可能性があることに目を向け、その方に合った個別のケアプランを設定し、ご利用者様ひとり一人のニーズに応えられるよう質の高いサービスの提供に努めています。 ■充実の日中活動 綺麗で高級感のある館内では、入浴や食事の提供・介助だけでなく、季節ごとのイベントや多種多様なレクリエーションを実施しており、趣味の延長や新たな技能習得など、充実した毎日を過ごして頂けるよう支援しています。 ＜施設概要＞ 開設年月日　：2024年5月1日 登録定員　　：29名（サ高住は20名） ◎運営法人の特徴 パナソニックエイジフリーサービスは「人々のくらしの向上と社会の発展に貢献する」という経営理念のもと1998年に創業され、介護サービス・介護用品の開発、介護ショップ事業と介護分野で多岐に渡り展開しています。 介護する人・される人すべてが「私らしく」そして、健やかで心豊かな「ゆとりと笑顔のあるくらし」の実現を目標に、たゆまぬ挑戦と改善を尽くし、高齢者とそのご家族の人生に寄り添いながら、高齢化社会へ寄与し続けています。

求める人材: ■介護福祉士/実務者研修/初任者研修　いずれかの資格をお持ちの方 ※看護小規模多機能が未経験の方もお気軽にご相談ください◎ ■ブランク有OK ■PCスキル不問（記録は手書きです）

• 残業なし
• 交通費支給
• シフト制
• 昇給あり