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シェアフル株式会社

仕事内容

仕事内容 【業務内容】 20～30代活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スキマ時間を登録すると1日単位のお仕事に出会えるサービスの法人営業です。 これまで関東エリア中心に展開していましたが、サービス拡大に伴い 全国の地元企業様へよりサービスを活用いただくため、関西拠点の立ち上げメンバーを募集します。 関西拠点の垂直立ち上げを目指して、新規顧客の開拓から顧客深耕営業を一気通貫で担っていただきます。 クライアントである法人企業様の採用や人材課題をヒアリングし、課題解決型のソリューション提案を行います。 ▼新規クライアントへのサービス導入 人材課題を抱えるクラインアントへ架電～商談獲得、 サービスを活用した課題解決提案を行います。 ▼既存クライアントの深耕・拡大 既存クライアントの利用促進とシェア拡大に向けた課題解決提案を行います。 ・物流、飲食、観光業界の経営層・店主様へのコンサルティング ・固定費（採用・人件費）を変動費へ変えることによるPL改善提案 ・データ（マッチング率や稼働率）を用いた現場オペレーションのDX支援・不足人員の安定的な充足方法の提案 ・ユーザー受入れ時のオンボーディング支援など ・複数店舗・拠点展開している企業様のシェア拡大 【担当クライアント】 物流・飲食・小売・コンビニ業界 など 【入社時のサポート】 ご入社から約1ヶ月間は、カレッジ形式での研修を用意しています。 座学やロープレ等を行いながら研修の中で実際に顧客へ向けた提案を行い受注を目指します。 人材業界での経験がない方でもこれまでのスキルを活かして、早期に業務に馴染んでいただくことができます。 【このポジションの醍醐味】 現在、関西拠点は垂直立ち上げの真っ只中。決まった勝ち筋はありません。 ターゲット選定から関西特有の商習慣に合わせたアプローチ、拠点のチームビルディングまで 「関西での事業の創り方」そのものを自らデザインしていただきます。 スキマバイト市場の圧倒的成長性、パーソルグループからの最大投資、メディアからの注目も多くいただき、 さらなる事業成長を目指し新たな仲間をお迎えしたく、増員募集を行っています。 ※無期雇用 ※職種の変更の範囲（会社の定める職種／出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種） ［sa-1631］