正社員
株式会社RETOWN

宿泊事業マネージャー

宿泊事業　マネージャー

交通手段公共交通機関桃谷駅から0.94km 鶴橋駅から0.96km 今里駅から1.15km地図を見る
月給350,000円～500,000円

勤務時間

固定時間制勤務時間平均所定労働時間：173時間/月 9:30～18:00(内1時間休憩) 就労期間：長期

休日休暇

休日休暇 ■年間休日120日 ■有給休暇 ■季節休暇 ■慶弔休暇・希望休は早めに伝えることで希望が通りやすくなります！面接時にあなたに合わせた勤務形態を提案致します！お気軽にご相談下さい。

勤務地

株式会社RETOWN

544-0034大阪府大阪市生野区桃谷5-5-37いくのパーク講堂棟3階

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勤務先名勤務先名: 株式会社RETOWN

アクセス

交通手段公共交通機関桃谷駅から0.94km 鶴橋駅から0.96km 今里駅から1.15km

仕事内容

企業のセールスポイント＜グループ会社＞株式会社RETOWN 株式会社EATTOWN 株式会社THE MARKET CiXホールディングス株式会社株式会社Osaka Riverside Resort Abacusconsulting株式会社

仕事の内容 POSITION 宿泊事業部マネージャー・マネージャー候補今回募集するのは、一つの宿泊施設を管理する「支配人」ではありません。複数の宿泊施設を横断し、企画・開業・集客・運営・改善まで、宿泊事業そのものを成長させるマネージャー・マネージャー候補です。経営陣と近いポジションで、RETOWNの宿泊事業を一緒につくっていただきます。 ________________________________________ MISSION あなたにお願いしたい最大のミッションは、「ローカルの入口として選ばれる宿」をつくり、宿泊客とローカルの接点をつくること宿泊客をRETOWNの運営する商業施設やDEEP LOCAL TOURS、地域の飲食店や体験へつなげていく。宿泊施設単体ではなく、ローカル全体の価値を高めることまでが仕事です。 ________________________________________ JOB DESCRIPTION 01｜宿泊施設の運営マネジメント ●複数宿泊施設の運営統括 ●売上・利益・稼働率・ADR・RevPAR等のKPI管理 ●予約・チェックイン等のオペレーション改善 ●清掃・リネン等の外部パートナー管理 ●ゲスト満足度・口コミ評価の改善 ●運営コスト・利益率の改善 02｜レベニューマネジメント ●宿泊料金の設定・最適化 ●需要予測 ●Airbnb・Booking.com等OTAの運用 ●OTA掲載ページの改善 ●宿泊プラン・販売戦略の企画 ●自社予約比率向上(自社サイトの作成、運用) ●顧客データを活用した再来訪施策 03｜新規宿泊施設の立ち上げ ●新規施設の開業プロジェクトへの参加 ●客室・設備・備品等の企画 ●PMS・スマートロック等の導入 ●開業オペレーション設計 ●OTA販売開始 ●開業後の収益改善 04｜AI・DXによる宿泊運営の進化 RETOWNは、施設数が増えるたびに人員も増える宿泊会社を目指していません。予約、価格設定、OTA運用、問い合わせ対応、マーケティング、顧客分析などをAI・PMS・データによって統合。少人数で、多数の宿泊施設を運営できる仕組みを構築していきます。その結果として他社よりも高い報酬を受け取っていただける環境を作っていきたいと考えています。 AIに詳しい必要はありません。ただし、「新しいテクノロジーを使って宿泊産業を変えてみたい」という好奇心は必要です。 ________________________________________ WHO WE WANT こんな方と働きたい。 ●ホテル・旅館・民泊・貸別荘等の運営経験がある ●宿泊施設の売上や利益改善に関わった経験がある ●OTA運用に強い ●レベニューマネジメントに興味がある ●数字を見ながら改善することが好き ●新規ホテル・宿泊施設の立ち上げに関わりたい ●マニュアル通りではなく、自分で考えて仕事をしたい ●AI・DXを活用した新しいホテル運営に興味がある ●大手ホテルチェーンではできないことに挑戦したい ●将来、宿泊事業責任者を目指したい ________________________________________ CAREER 「宿泊事業部マネージャー」で終わらない。 RETOWNはこれから宿泊事業を拡大していきます。だから今回の採用は、完成された組織の空いたポジションを埋めるための採用ではありません。これから組織をつくるための採用です。マネージャーからスタートし、宿泊事業部マネージャー・マネージャー候補 ↓ 宿泊事業部エリア統括マネージャー ↓ 宿泊事業部担当役員へ。施設運営だけではなく、事業計画 → 開発 → 開業 → 集客 → 運営 → 改善 → 多拠点展開まで経験できる環境があります。 ________________________________________ REQUIREMENTS 雇用形態正社員職種宿泊事業部マネージャー・マネージャー候補勤務地 RETOWN本社および各宿泊施設 ※詳細は面談時に説明給与年収420万円〜700万円を想定経験・能力・実績を考慮し決定します。 ※最終的な給与条件・評価制度・賞与等は面談時に提示します。 ________________________________________ MESSAGE 日本の観光地図を、変えよう。私たちが増やしたいのは、「宿泊施設の数」ではありません。増やしたいのは、「世界から選ばれるローカル」です。まだあまひ知られていない場所に、人が訪れる理由をつくる。滞在する理由をつくる。地域の食や文化、日常を体験し、人と出会い、再び訪れる理由をつくる。そして、観光によって地域に新しい産業と雇用をつくる。その中心に「宿泊」があります。完成された会社ではありません。完成された宿泊事業でもありません。だからこそ、自分たちでつくれる。 RETOWNの宿泊事業を、そして日本のこれからの観光産業を、一緒につくる仲間を募集します。 DEEP LOCAL ローカルを、日本の観光産業の次の主役に。

対象となる方

応募資格【優遇条件】 ●宿泊・観光・不動産・サービス業等での実務経験 ●基本的なPC・AIツール・クラウドツールの利用スキル ●数字をもとに業務改善を行えること【歓迎する経験】 ●ホテル・旅館・民泊等の運営経験 ●支配人・マネージャー経験 ●OTA運用経験 ●レベニューマネジメント経験 ●新規施設の開業経験 ●インバウンド向け宿泊施設の運営経験 ●英語その他外国語でのゲスト対応経験 ●PMS等の宿泊システム導入経験

仕事の特徴

固定時間制

給与/待遇

月給350,000円～500,000円給与月給 350,000円～ 500,000円 ※基本給・固定残業代の総額固定残業代：あり固定残業代 86,000円～ 141,000円固定残業時間：45 時間 ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する給与350,000円～500,000円以上 ※前職給与・経験等考慮致します。

試用期間

試用期間あり本採用と条件が同じ 3ヶ月の試用期間を設けています。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金福利厚生 ■社会保険完備 ■交通費上限月3万円まで支給 ■経験に合わせて給与UP有 ■会社業績との連動によるインセンティブ制度あり最大年4回支給！ ■産休・育休取得実績多数！ (復帰後も働きやすい働き方をご提案致します！) ・会社が運営するフィットネススタジオ無料利用・OCAT保育園の入園無料（０～２歳）バリバリ働くお父さん・お母さんにうれしい補助・リタウン飲食店舗社員割引

職場環境・雰囲気

職場環境事務所内禁煙喫煙箇所別途設置あり

その他

その他宿泊事業マネージャー・マネージャー候補ローカルを、日本の観光産業の次の主役に。宿泊事業部マネージャー・マネージャー候補募集 ―地域資源循環型観光プラットフォーム企業を目指すRETOWNの、次の成長エンジンをつくるー日本にはまだ、世界に知られていない魅力的なローカルがたくさんあります。食、文化、商店街、港、ものづくり、自然、そしてそこで暮らす人たち。私たちRETOWNは、そうした地域の魅力を掘り下げ、「世界から選ばれるローカル」へ変えていく会社です。 ________________________________________ ABOUT RETOWN Mission DEEP LOCAL 地域の魅力を掘り下げ続け、世界から選ばれるローカルを地域と共に創る。 Vision ローカルを、日本の観光産業の次の主役に。私たちは、単なる宿泊施設運営会社でも、不動産会社でも、外食企業でもありません。まちの魅力を集約・発信する拠点をつくる。滞在したくなる宿をつくる。再び訪れたくなる理由をつくる。そのために、 LOCAL DEVELOPER × STAY × DEEP LOCAL TOURS 3つの事業を一体で展開しています。 ________________________________________ BUSINESS 01 LOCAL DEVELOPER 遊休不動産、公共空間、駅高架下、港湾エリアなど、まだ十分に活かされていない場所に新しい価値をつくる。これまで大阪のローカルエリアを中心に、 TUGBOAT TAISHO いくのパーク住吉公園汐かけ横丁ミナモ十三など、各地域の魅力を集約・発信する拠点を公民連携事業を通じて展開してきました。そして今後も、大阪では堺旧港や鶴橋高架下、全国では和歌山、三重、奄美大島、丹波篠山など、新しいローカルの拠点づくりに挑戦していきます。 ________________________________________ BUSINESS 02 STAY そして、RETOWNのこれからの成長を担う重要事業が宿泊事業です。私たちがつくるのは、単なる泊まるための宿泊施設ではありません。都市型ローカル・アパートメントホテル都市型ローカル・空き家再生宿泊施設地方型貸別荘(オフグリッド技術を採用) など、それぞれのローカルを体験するための入口としての宿泊施設を展開していきます。ターゲットは、日本をもっと深く知りたいと思ってくれている世界中の旅行者。広い部屋に大人数で泊まり、長く滞在する。宿泊施設の中だけで完結せず、地域へ出て、食べ、体験し、人と出会う。宿泊施設を「寝る場所」から、「ローカルの入口」へ。それがRETOWNの宿泊事業です。 ________________________________________ BUSINESS 03 DEEP LOCAL TOURS 商店街、町工場、市場、港など地域で挑戦する人たち。観光地としてはまだ知られていない地域の日常や文化そのものを、新しい観光体験へ変えていきます。宿泊客が地域へ出る。地域で食べる。地域で体験する。地域の人と出会う。そして、もう一度そのローカルを訪れる。地域を深く知る体験や出会いによって観光客を関係人口に変えていく。それがDEEP LOCAL TOURSです。 ________________________________________ 100 BILLION CHALLENGE RETOWNは、売上100億円企業を目指しています。ローカルデベロッパー事業で、「行く理由」をつくる。宿泊事業で、「滞在する理由」をつくる。 DEEP LOCAL TOURSで、「地域を深く知り、再び訪れる理由」をつくる。そして3つをつなげる。 VISIT → STAY → EXPERIENCE → RETURN この循環を、日本中のローカルにつくっていく。単に売上を追求するのではなく、日本中のローカルを観光産業の次の主役にするために、観光によるまちづくりを日本のローカルを救う産業として育てていくために私たちは通過点として100億円企業を目指しています。その成長戦略の中核を担うのが、これから本格的に拡大する宿泊事業です。 ________________________________________ お仕事No：宿泊事業マネージャー

応募情報

選考プロセス

応募について応募エントリー ↓ メールまたは郵送で履歴書・職務経歴書送付 ↓ 1次面接 ※仕事内容、待遇面での質疑 ↓ 2次面接（最終） 544-0034 大阪市生野区桃谷5-5-37いくのパーク講堂棟3F 採用担当応募受付先電話番号：06-6777-2554 応募方法お電話もしくは応募ボタンをクリックして、必要項目をご記入のうえ、応募手続きをお願いします。まずはお話だけでもお気軽にご連絡ください。