• 正社員

株式会社 Bros.

職種/仕事内容

仕事内容: ＜会社概要＞ 株式会社 Bros.は、テクノロジー企業として優先すべきは第一にお客様の満足、そして安心感だと考えます。その結果として日本の技術力を世界に提供することが出来、担当者様や取引先様はもちろん社員や技術者たち、Bros.に関わる人達が幸せになれることを信念としております。Bros.という社名のように関係者みなさまに対し親身に接することを大事に考える技術提供の会社です。 事業は主に自動車業界のお客様の製造ラインで使われる設備（各種溶接機や搬送装置など）のロボットティーチング・オフラインティーチング・電気回路設計に関するプログラム提供や実装支援です。日本はもちろんアメリカ・中国・東南アジアの工場でも人件費削減の目的で工業用ロボットが普及しオートメーション化が進行しています。「AIや機械が人間の仕事を奪う」という言葉と反比例するように私たちへの依頼は増加しています。更なる事業拡大を図り描く将来を実現させるために仲間を募集します。 ＜業務概要＞ 産業用ロボットのティーチング、現状効率分析、効率UP改善提供、お客様の側に立ったシステム構築のトータルサポートを行います。 ＜業務詳細＞ ロボット自動設備及び専用装置などの様々な設備において、ロボットのティーチング作業をお任せします。社内オフラインティーチングまたは現地でのティーチング、生産立ち合いをメイン業務としてご担当いただきます。 ＜働き方＞ 顧客の工場での対応が多く、国内出張（全国）や海外出張が多い業務環境です。 海外出張先はアメリカ、イギリス、中国、タイ等で、出張期間は1か月～3か月程度です。 スーパーバイザーとして向かうため待遇は手厚く、三ツ星のホテルに宿泊することもあります。休みの日は支給された車に乗って野球観戦やアウトレットなどでオフを楽しんでいます。 工場の稼働の関係から休日出勤をお願いすることもございますが、代休はしっかり取得いただけます。 業務の都合上、夜勤から昼勤に切り替える際は丸1日間をあけるなどスケジュールに無理の無いよう配慮しています。フレックスタイム制を導入しています。 また、社内での服装は自由です。（客先作業時には制服貸与します）上下関係など昔ながらの会社付き合いは廃止しており、個人を尊重して働いています。堅苦しい人間関係は苦手という方に適した職場環境です。 柔軟な働き方、機動性ある働き方を望んでいる方には適した業務環境です。 実務経験が浅い方は最初は粘り強くスキルを身に着けていく必要がありますが、それを身に着けた方は自分で決めた時間軸で仕事が進行できる環境です。 ＜組織構成＞ エンジニアのスタッフは、15名（20代～40代／男性）です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務地

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 変形労働時間制の勤務スタイルです。 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 ＜その他就業時間補足＞ ※月平均残業20時間程度／過去実績

給与

月給210,000円～350,000円

休日休暇

休暇・休日: 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数110日 有給、長期休暇有 ※休日出勤時は振替休日有

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: <雇用形態補足> 期間の定め：無 <試用期間> 3か月 ・試用期間中の給与は月給19万円 ・経験により短縮あり ・初年度は契約社員、2年目以降正社員登用あり <月給> 月給210,000円～350,000円 <想定年収> 400万円～560万円 <年収例> ・650万円／中途入社4年・ティーチング職（経験10年以上）／月給39万円＋残業代＋出張手当＋賞与 ・450万円／新卒入社5年・電機制御設計／月給25万円＋残業代＋出張手当＋賞与 <残業手当> 有 <昇給、賞与> ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 <手当・社会保険・制度> ・通勤手当：補足事項なし ・家族手当：扶養手当 ・住宅手当：条件付きで支給 ・社会保険：社会保険完備 ・出張手当（国内：3,000円／日、海外：5,000円／日） ・社用車貸与　 ・懇親会　 ・健康診断 ※社内の場合、服装も自由です。 <受動喫煙対策> 敷地内喫煙可能場所あり

その他

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