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株式会社平和住宅メンテナンス

職種/仕事内容

仕事内容 【具体的な仕事内容】 ◆入居者様・オーナー様からの問合せ対応 ◆修繕一次対応・業者手配 ◆管理物件の巡回・設備管理（清掃、室内や共用部の点検・補修箇所チェック、消耗品の取替） ◆入退去の立会い ◆退去後の原状回復工事手配 ◆オーナー様への報告、設備改善やリフォームの提案 ※ノルマなし 《1日の流れ》 午前／出社後、メール・電話対応や事務処理など ▼ 午後／物件の巡回・修繕工事のチェック ▼ 帰社／オーナー様への報告・業者手配や見積作成 ▼ 退社 《入社後の流れ》 1ヶ月は先輩社員について業務を覚えてもらいます。 1ヶ月で終了というわけではなく、 もう少しついていった方がいい場合は同行期間を延長！ ひとりにはしませんので安心して挑戦してくださいね。 《弊社の強み》 ペーパーレスを意識し業務は基本的にアプリで管理！ 業者間とのやり取りも紙を使いません。 スケジュール管理も携帯のアプリで完結。 契約書もデジタル化を目指しています。 【当社について】 ★30代～40代・海外組も大活躍★ 未経験でも活躍できる理由があります。 不動産仲介・物件管理で、東北の人びとの暮らしを支えています。 介護・飲食業界、さらには海外からの転職者をフレキシブルに受け入れ 社員ひとり一人が幸せになれる環境づくりを行っています。 ■先輩スタッフのAさんより ≪前職は営業≫ 職場では何でもすぐに聞けるという雰囲気があるので、 困ったことがあったときに相談できるのは未経験の自分にとってはとても ありがたかったです。 また、社風として、挑戦を応援してくれる職場なので、 今は関連のある資格の取得に向けても努力しています。 不動産に興味のある人や、人に喜ばれる仕事がしたい人にピッタリな仕事だと 思います。 同じ思いを持ったあなたと一緒に働けることを楽しみにしています！ ≪嬉しい待遇でプライベートも大満足≫ ・希望休OK ・賞与年3回 ・仕事が終われば、社用携帯は電源OFF

勤務地

アクセス

交通・アクセス 地下鉄黒松駅徒歩5分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 勤務時間：9:00～18:00 (休憩時間 1時間00分) ★業務が終わったら、社用携帯の電源はOFF！ オン・オフがしっかりしているため、 ワークライフバランスを大切にできます。

給与

月給211,500円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 18万円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり3万1500円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり22時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※経験・能力を考慮の上、優遇します。 【手当】 ・職務手当 ・職能手当 ・能力手当 ・役職手当 ・住宅手当 ・通勤交通費支給（上限あり） ◎充実の福利厚生 ・インフルエンザ予防接種助成 ・家庭用常備薬の購入補助 ・検査補助 ・フィットネスクラブ割引 ・ゴルフ施設割引 ・共同利用保養所 ・レジャー施設割引 ・宿泊施設割引 ・割引旅行会社 ・退職金制度 ・団体総合生活保険（所得補償保険） ・総合福祉団体定期保険（死亡保障） ・資格取得支援制度 ・定期健康診断 ・グリーンパル 【昇給】 年1回 【賞与】 年3回 ※50万円～100万円 【給与例】 給与例 【年収例】 510万円／38歳・入社8年目（月給35万円＋賞与） 350万円／24歳・入社3年目（月給25万円＋賞与）

休日休暇

休日休暇 シフト制 ・通常期：月8～10日の休み ・8月：月12日の休み ・2月・3月：月5～6日の休み 《補足》 8月の12日間の休みの中には、お盆休みの5日間が含まれています。 閑散期の期間のため、ご家族で帰省される従業員も多いです。 【年間休日】 105日 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 ※男性の取得実績もあり 介護休暇 子の看護休暇 生理休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金