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株式会社昭和リーブス　丹後支店

職種/仕事内容

仕事内容 //////// ここがポイント！ //////// ■JA（農協）の指定業者、そして創業50年以上の歴史 ■スタッフの9割が異業種からの転職（製造・飲食等） ■文字通り「縁の下の力持ち」として、お客様の家を守る仕事 ■年間休日110日、賞与3.5か月分！ ///////////////////////////////////// ＜どんな仕事？＞ 飲食店、ホテル、食品工場などの既存のお客様を定期訪問し、 施設の「食の安全」「快適な環境」を守るお仕事です。 実際の作業だけでなく、なぜ害が発生したのか？（原因）と どう予防するのか？（対策）を考え抜くことが楽しめると 楽しく成長していける環境です。 私たちはJA(農協)の指定業者として50年以上の歴史を持つ安定企業で、 お客様・社会の暮らしを守るプロフェッショナル集団です。 日本しろあり対策協会や日本ペストコントロール協会に加盟しており、 日々信頼にこたえるための努力やスタンスを心がけています。 私たちの仕事は、単なる害虫駆除ではありません。 お客様の財産や大切な思い出が詰まったお家を守り、 安全で快適な住環境を提供しつづける専門技術職です。 ＜具体的には…＞ ■害虫防除、衛生管理の定期訪問サービス 飲食店、ホテル、食品会社などを訪問し、専門知識を活かして害虫やネズミの駆除、 防虫対策を行います。お客様と長くお付き合いし、信頼関係を築いていくことが何よりも大切です。 ■提案・販売 お客様の状況に合わせ、衛生管理用品の提案・販売も行います。 昨今の報道にもあるような、ウイルス・食中毒・異物混入などの 様々なリスクを排除し、お客様が安心して働ける環境を作りましょう。 ■取引先:JAのほか、地域の病院や食品工場、一般のご家庭まで、 高いレベルの衛生管理が求められる施設を数多く担当しています。 ＜1日のスケジュール＞ 【8:15 出社・準備開始】 ユニフォームへ着替え、機材や資料を準備します。 （ユニフォームで通勤する人が多いです） お客様の「安心」を守るために、しっかり準備します。 【8:30 当日のスケジュール確認】 訪問予定のお客様や持ち物を確認し、一日の流れをイメージ。 【9:00 1件目:飲食店の定期訪問・発生状況確認】 厨房や店内の状況を確認し、害虫やネズミの発生がないかチェック。 必要に応じて防虫対策を実施し、衛生的な環境づくりをサポートします。 【10:00 2件目:食品工場の定期訪問・検便検査の検体回収】 食品工場の衛生管理も大切な仕事です。 従業員の検便検査の検体を回収し、社内の検査所へ提出。 「食中毒を絶対出さない衛生管理」を支える、 まさに縁の下の力持ちのような仕事です。 【12:00 昼休憩】 現場の近くで昼食・休憩をとります。 午後の作業に備えて、しっかりリフレッシュ！ 【13:00 3件目:個人宅の天井裏・小動物調査・対策】 天井裏に入り込んだ小動物を調査し、侵入経路を発見。 その場で塞ぐ対策を行い、お客様からは「これで安心できる」と ホッとした表情を見せていただきました。 この瞬間が、この仕事のやりがいを実感できる場面です。 【15:00 4件目:飲食店の新規営業・ご提案】 新規のお客様を訪問し、衛生管理や防虫対策をご提案します。 お困りごとや不安を丁寧にヒアリングし、信頼関係を築きます。 【16:30 帰社・事務作業】 見積書の作成、点検写真の整理、次回訪問のアポ取得を行います。 現場と事務作業のバランスが良いのがこの仕事の特徴です。 【17:00 翌日の準備】 翌日スムーズに動けるよう、機材や資料をしっかり準備します。 安心安全な施工のための大切な準備です。 【17:15 退勤・お疲れ様でした！】 お客様の安心を支える仕事に誇りを持ちながら、1日を終えます。 <仕事のやりがい＞ 食品衛生・防虫対策などは一度施工して終了ではなく、 定期的な予防作業も含めてお客様とは長い付き合いになります。 「いつもありがとう」「昭和さんまたよろしく～」 なんて言葉をもらえるのはやっぱりうれしいです。 働く皆様だけでなく、そこで食事したり、商品を購入する 消費者（もちろん私たち自身も）が安心できる環境を守る、 非常に社会貢献性の高い仕事です。 ＜万全の教育体制で、未経験からプロへ＞ 先輩社員の99%は未経験で入社しています。 前職が製造業、飲食業など、異業種からの転職者が第一線で活躍中です。 入社後は、経験豊富な先輩とのOJT(現場研修)で基本を学び、 定期的な勉強会や資格取得支援制度を通じて、 長期的にあなたのキャリア形成をバックアップします。 「ペストコントロール技能師」「防除作業監督者」などの 資格を取得していくことが可能です。 キャリアの流れとしては役職、店長などの道ももちろんありますが、 工場、ホテルなどのお客様の施設管理に対する衛生コンサルティング のような業務にチャレンジしていくことも可能です。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 京丹後大宮駅から車で7分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり170時間 勤務時間：8:15~17:15（休憩60分） 残業月平均10時間！ 固定残業制は取らず、ワークライフバランスを重視して働けることを大切にしています◎

給与

月給200,000円～280,000円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 昇給あり（1月あたり 1,000円～5,000円 ※前年度実績） 賞与あり（年3回 計3ヶ月分 ※前年度実績） 【給与例】 給与例 年収372万円／28歳・入社3年目（月給24万円 × 12ヶ月 + 賞与） 年収465万円／35歳・リーダー職（月給30万円 × 12ヶ月 + 賞与 + 役職手当）

休日休暇

休日休暇 年間休日110日 週休二日制（日・祝・その他） 土曜休みについて：12月16日～3月15日は完全週休2日（土日祝休み）、3月16日～12月15日は隔週休みです。 長期休暇：GW、お盆休暇、年末年始休暇（本年度実績お盆9連休・年末年始9連休） 有給休暇：6ヶ月経過後に10日付与

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・資格取得支援制度あり ・勤続表彰制度 ・制服・作業着貸与（作業着通勤可、会社での洗濯も可能） 夏場は空調服や、熱中症防止用のドリンク支給もあり◎ ・1泊2日の社員旅行（年1回） 創立40周年時は2泊3日沖縄にいきました！ 節目ごとに特別な企画もしており、 若手スタッフも多数参加し、仕事以外での交流も活発です