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2nd Community株式会社/香川

職種/仕事内容

仕事内容 あらゆる格闘技のエッセンスを統合し、実戦的な強さが求められる現代だからこそ、人々は「最強を目指す探究心」と、寝技を中心とした「論理的な詰将棋のような駆け引き」を育む本物の体験を強く求めています。この日本で、進化し続ける「柔術・MMA」を、単に野蛮な喧嘩の場としてではなく、**「身体を使ったチェスのような知的な楽しさ」を解放し、生涯続く「問題解決能力」と「最強の自信」の土台を築くライフスタイルとして根付かせる。**それが私たちの挑戦です。 あなたには、担当エリアの責任者として、**事業の全てを牽引していただきます。**会員様が怪我を恐れず、かつ技術習得に没頭できる安全なジムをプロデュースし、**訪れるすべての方に「技が極まった！瞬間の快感」と「自分の身体一つで何でもできるという万能感」を提供する。それだけでなく、**互いの技術をリスペクトし、強さを追求し合える知的な格闘コミュニティを育み、地域で最も信頼される「最強を育む教室」ブランドを確立する。この「人々の『自信』を創造し、人生をタフにする」事業のリーダーとして、あなたの情熱と経営感覚を存分に発揮してください。 担当エリアの複数教室を束ねるエリアマネージャー候補として、既存教室の運営管理から課題解決、新規立ち上げ、戦略設計まで、全方位に活躍いただきます。事業の最前線で、レッスン品質・数値目標・ブランド体験を徹底的に磨き込みながら、講師・スタッフと共に、業界の当たり前を覆す“新しい教室づくり”を推進してください。 ただ決められたオペレーションを回すだけの運営は、もう終わりです。 一歩踏み込み、現場に変革をもたらす存在を、私たちは求めています。 経験・業界知識は一切不問。必要なのは「自分がこの場所を変える」という覚悟です。 【具体的なお仕事】 ■担当エリアにおける複数教室の運営統括 ・店舗の数値マネジメント（入会数、キャンセル率、レッスン満足度など） ・講師・受付スタッフの採用、育成、マネジメント ・顧客満足度の向上に向けたクレーム対応・サービス改善 ・店舗クレンリネス、レッスン環境の品質チェックと改善 ・プロモーションやマーケティング施策の実行・現場最適化 ・教室単位での課題分析と改善提案の実行 ・本社戦略の現場反映・運用整備およびフィードバック 【ミッション】 「音楽や芸術業界をはじめとするの“当たり前”を、私たちが変える。」 私たちは、「やりたいことを、やりたいときに、やりたい場所で学べる」という業界の常識を覆す新たな学びのスタイルを全国に展開しています。 全国に展開する各エリアは、事業の中核です。 あなたが仕掛ける運営改革が、全国の多くのユーザー体験を変える鍵を握ります。 「誰かの人生を変える教室・スクール」を本気で運営してみませんか？ 【募集背景】 全国拡大を進める私たち。 各エリアでは、教室数・会員数の急増に伴い、運営の「質」と「スピード」の両立がこれまで以上に求められています。 その中核を担うのが、今回募集するエリアマネージャー候補。 既存店舗の強化、新たな教室の立ち上げ、人材マネジメント、ブランド体験の浸透―― すべての領域であなたの“攻めの運営”に期待しています。 〇当社だからできること 本社と密に連携できる意思決定スピード＆戦略部門との連携体制 ・教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ・大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ・現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ・業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 【あなたに期待すること】 ・担当エリアの要所を束ねるエリア責任者としての“経営者視点” ・人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ・講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ・自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ・マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 ・当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。 ■ 教育×経営×デジタルが交差する先進的な運営体制 ■ 大企業では実現しにくい、抜群の裁量権と変革余地 ■ 現場起点での制度・施策づくりに関われる自由度 ■ 業界未経験でも成果を出せるロジカルなサポート体制 あなたに期待すること ■ 首都圏の要所を束ねるエリア責任者としての“経営者視点” ■ 人と数字の両方に向き合い、バランスよく成果を出す統率力 ■ 講師・スタッフ・顧客の声を活かす“現場感”と“傾聴力” ■ 自ら課題を見つけ、考え、動くことを厭わない自走力 ■ マネージャーとしての経験がなくても、現場を変える胆力 当社の未来は、現場からしか変わらない。 その最前線に立ち、誰よりも“進化”を実感する日々が、あなたを待っています。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 高松駅

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 店舗運営・勤務時間／9：00～2１：00 上記の中で1日8時間勤務（休憩1時間） 完全シフト制・４週８休

給与

月給248,000円～350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万5000円 〜 29万1000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万3000円 〜 5万9000円（固定残業時間：1ヶ月あたり28時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

休日休暇

休日休暇 完全シフト制・４週８休

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 社割あり 交通費支給

対象となる方

求めている人材 【大卒以上】職種・業界未経験者歓迎 ■こんな方へ ・マーケティング・情報戦略が得意な方 ・信頼関係をベースに人と人、サービスとサービスをリンクさせベストのソリューションを提供できる方 ・行動力と問題解決力を身に付け、挑戦の先にある成功を目指すリーダーとして活躍したい方 20代、30代が活躍している組織です。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考プロセス 応募の流れ ▼書類選考 ▼面接・適性検査 ▼内定・入社