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正社員
プラウドライフ株式会社(ソニー・ライフケアグループ)

住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者

【介護福祉士必見】月給295,000円～/サ責

交通・アクセス『はなことば柏崎2号館』へのアクセス〇JR越後線「東柏崎駅」から1.4km 徒歩約17分〇JR信越本線「柏崎駅」バス約8分「松美町バス停」徒歩1分〇マイカー通勤可地図を見る
月給295,000円～338,000円

勤務時間

シフト制勤務時間詳細総労働時間：1ヶ月あたり160時間〇週5日／シフト制 A.早番 07:00〜16:00 B.日勤 09:00〜18:00 C.遅番 10:00〜19:00 D.夜勤 17:15〜翌9:15 ＊A〜Cは実働8h（休憩1h）、Dは実働14h（休憩2h）

休日休暇

休日休暇【休日・休暇】年間休日115日（2026年10月以降は、120日に変更）有給休暇入社6ヶ月後に付与

勤務地

プラウドライフ株式会社(ソニー・ライフケアグループ)

945-0041新潟県柏崎市松美2-5-38はなことば柏崎２号館

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勤務地〒9450041新潟県柏崎市松美2-5-38 はなことば柏崎２号館新潟県柏崎市松美2-5-38

アクセス

交通・アクセス『はなことば柏崎2号館』へのアクセス〇JR越後線「東柏崎駅」から1.4km 徒歩約17分〇JR信越本線「柏崎駅」バス約8分「松美町バス停」徒歩1分〇マイカー通勤可

仕事内容

仕事内容雇用形態：正社員職種：福祉/介護事業責任者/施設長サービス提供責任者を募集！キャリアアップを目指したい方必見‼ *＼働きやすさに特化した職場！／* 当施設は「DXの積極導入」を実施！ ★スタッフの業務効率化 ★エビデンスに基づいた介護の実践を目的として、2020年より全室にライフリズムナビ®＋Dr.を導入！「夜勤業務の負担軽減」「日勤帯の見守りの効率化」などの効果が出ています！【仕事内容】〇訪問介護業務〇訪問介護計画書、サービス提供手順書などの作成〇モニタリング、その他付随する業務〇事業所の運営、スタッフのシフト管理等＜資格取得支援制度＞・受講料だけでなく受講中の賃金や交通費のサポートもあるので、費用の負担なく資格を取得できます！（条件あり）・受講料や受験料の支給対象：実務者研修や介護福祉士、認知症ケア専門士、レクリエーション介護士等をはじめとした全15資格・受験対策講座等の支給対象：介護福祉士・介護支援専門員の受験対策講座（オンラインに限る）

対象となる方

求めている人材【資格】介護福祉士【年齢】 64歳まで（65歳定年制）【経験】サ責のご経験有れば尚可

職種

福祉/介護事業責任者/施設長

仕事の特徴

シフト制

給与/待遇

月給295,000円～338,000円給与詳細基本給：月給 29万5000円〜 33万8000円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし【給与について】月給：295,000円～338,000円＜内訳＞〇基本給 162,000円〜185,000円〇職務手当 10,000円〜30,000円〇資格手当 30,000円（介護福祉士）〇夜勤手当 30,000円（6,000円/回）※月5回想定〇処遇改善手当 63,000円 ※処遇改善手当は変動する可能性がございます＜想定年収＞ 3,864,000円〜4,426,000円（賞与含む）賞与：基本給2か月分 ※在籍6か月未満は対象外（その他条件あり）試用・研修期間：3か月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：3か月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【福利厚生】 ⭐2025年4月に制度改定！！要チェック⭐ 〇昇給年 1 回〇賞与年 2 回〇福利厚生サービス「リロクラブ」加入〇年末年始手当〇永年勤続者表彰制度〇退職金共済加入〇資格取得支援制度〇ユニフォーム貸与〇インフルエンザ等の予防接種〇健康診断〇年次有給休暇〇交通費支給（上限 100,000 円/月）〇自転車、バイク、マイカー通勤可（駐車料金の負担なし） ✅当社の自慢の福利厚生制度〇社会保険完備（ソニー健保加入）ソニー健保のメリット保険料が安価従業員本人 40％、会社 60％（他健保は基本 50％ずつ）出産育児一時金・出産手当金・傷病手当金に上乗せ給付あり例えば、出産育児一時金付加金１児につき 20 万円支給その他、ソニーグループの福利厚生が受けられます〇産前産後休業、育児・介護休業制度あり 2025 年 4 月より、育児のための所定外労働の免除期間が小学校入学まで延長〇子の看護休暇制度あり 2025 年 4 月より、子の看護休暇が変更になりました ①病気・けが ②予防接種・健康診断 ③感染症に伴う学級閉鎖等（新規追加） ④入園（入学）式、卒業式（新規追加） ※対象期間も小学校第３学年修了まで延長〇介護休暇制度あり 2025 年 4 月より、入社６か月未満のスタッフも取得可能になりました

応募情報

選考プロセス

選考プロセス *【就業の場所、変更の範囲について】* 会社の定める場所(すべての拠点、本社での勤務を含む) *＜プラウドライフ株式会社について＞* 2006年の設立以来、介護業界をリードし続けてきた【プラウドライフ株式会社】ソニー・ライフケアグループの一員である当社では”お客様がその人らしく生活できる環境づくり”を目指し、有料老人ホーム・デイサービス「はなことば」を全国に約30拠点を展開＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝～全社スタッフ構成～ ◎男女比…3：7 ◎年齢層…40代中心に10～50代まで幅広く活躍中！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ *【採用フロー】* [1] 応募フォームにてご応募ください ▼ [2] 面接日の調整 ▼ [3] 施設見学・面接（1回）※適性検査あり ▼ [4] 採用