• 正社員

重松兄弟設備株式会社

職種/仕事内容

仕事内容: 【ここに注目！】 ・年間休日129日！完全週休二日制！ ・夏期休暇6日分！自由に選べる！ ・賞与3.6ヵ月分！前職給与も考慮！ ・女性技術者増加中！転勤なし！ ・未経験者歓迎！ ・資格取得費用を全額負担！ ---------------------------------------- 【仕事内容】 ライフラインに関わる設備全般の修理やメンテナンス依頼に対応していただきます。特に水まわりのトラブルが多く、排水詰まりやトイレなどの衛生器具交換が主な業務です。また、定期的なメンテナンス訪問も行い、愛媛県全域のライフラインを支える仕事です。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜対応の流れ＞ ［1］訪問確認（電話対応） ［2］現地での打ち合わせ ［3］見積作成 ［4］施工 ［5］完成書類作成（施工中・施工後の写真や図面などの保管用書類） ＜基本的な1日の流れ＞ 8：00～／出社・ラジオ体操 8：10～／今日の予定の再確認（メールチェック） 8：30～／移動 9：00～／1件目修理対応 12：00～／お昼休憩 13：00～／移動 13：30～／2件目修理対応 16：00～／翌日の材料段取り 16：30～／見積もり・完了書類作成 17：00～／退勤 ＜仕事のQ＆A＞ ［Q］1日の対応件数はどれくらい？ 1日あたり2～3件程度です。1ヵ月の間に約30件の修理と、約25件の調査を行っています。 ［Q］独り立ちまでにどれくらいかかる？ 実践経験を積みながら学び、5年程度はかかるかと思います。10年以上のベテランスタッフでも初めて見るパイプに遭遇するくらい種類が豊富なので、現場でコツを掴んでいきます。 ［Q］何人体制で対応するの？ 基本的には2～3人で対応することが多いです。1人で行くときもありますが、内容によっては職人さんが同行してくれる時も。入社後すぐの方には2～3年は先輩社員が同行するので、安心してください。 ［Q］どんな建物を担当するの？ 官公庁などの大きな建物が7割を占めます。3割は病院や医療施設などを担当しています。松山市の指定業者に登録があるため、依頼があれば一般住宅に訪問することもあります。 【入社後の流れ・教育制度】 ＞＞ 充実した研修制度で安心スタート！ 入社後は、OJT・OFFJT研修を通じて基礎知識を習得します。1年目から、先輩に同行して実務スタート！先輩社員に同行し、仕事の流れを覚えていきます。様々な資材を使用するため、実務の中で覚えることもたくさんあります。2～3年目からは、チームの一員として活躍！お客様との打ち合わせや現地調査などを担当。分からないことがあってもチームで動くので、先輩社員がフォローしてくれます。 【職場の雰囲気】 ＞＞ 「兄弟」という名の温かい職場の雰囲気！ 会社名に入っている「兄弟」とは、実際に兄弟が設立したというわけではなく、「兄弟という家族のような社風にしたい」という気持ちから名付けられました。「建築系＝体育会系」といったイメージをお持ちの方も多いかもしれませんが、重松兄弟設備では愛媛らしい温かな人柄の従業員が集まっています。もちろん、体育会系の熱い方も大歓迎ですが、そうじゃない方も馴染みやすい雰囲気の職場なので、安心してください！ 【社員インタビュー】 ＞＞ スキルアップのために転職！フットワークが軽い方におすすめ！ 前職も同じ設備業で働いていました。たまたま重松兄弟設備の社員の方とご縁があり、お声掛けいただいてスキルアップのために転職しました。毎日行く場所や作業内容が違い、作業中にも新たな修理の依頼が入るなど、同時進行で何件かの仕事が進んでいきます。なので「自分はフットワーク軽い！」と感じている方にはぜひオススメしたいですね！それ以外の方も、興味があれば挑戦してみてほしいです！

勤務地

アクセス

アクセス: ＞＞マイカー・バイク・自転車通勤OK！無料駐車場あり！

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 8:00～17:00（休憩60分） 月～金 ※1年単位の変形労働時間制 ※月平均所定労働時間：170時間 ※残業時間：月平均20時間程度

給与

月給222,000円～358,000円 給与: 月給 222,000円～358,000円 [給与の詳細] 基本給：214,000円～350,000円 住宅手当：8,000円 ※下限は新卒者の最低保証額 ※経験者は前職給与を考慮いたします 〈年収イメージ〉 43歳主任　年収570万円（月給+各種手当+賞与）/入社3年　経験あり

休日休暇

休暇・休日: ・完全週休二日制（土・日・祝） ・年末年始 ・夏期休暇（7／1～9／30の期間で6日分） ・年次有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日） ――――――――――――――――――――――――――――――――

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給（前年度実績：2,000円／月） ・賞与年2回（前年度実績：3.6ヶ月分） ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜各種手当＞ ・通勤手当（実費支給・上限18,000円／月） ・住宅手当（一律8,000円／月） ・時間外手当 ＜その他の福利厚生など＞ ・受動喫煙防止対策：屋内禁煙、敷地内喫煙所設置あり、屋外就業時分煙対策あり ・雇用期間の定め：なし ・定年制：あり（一律60歳） ・再雇用制度：あり（65歳） ・固定残業代制：なし ・勤務延長：あり ・転勤の可能性：なし ・マイカー通勤可：無料駐車場あり ・退職金共済加入 ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・資格取得補助あり（全額会社負担） ・36協定における特別条項：なし

その他

その他: 【求人企業について】 重松兄弟設備株式会社 ↓もしよろしければ、当社HPもぜひご覧ください！ http://www.shigematsu-b.jp/ ---------------------------------------- 【応募方法・応募後の流れ】 まずはWebからご応募ください。 後ほど今後の流れについてお知らせするメッセージをお送りさせていただきます。 その後、面接を経て内定となります。 ※面接日・入社日はできるだけご希望を考慮します。就業中の方も遠慮なくご相談ください。 ※応募から1ヶ月以内の入社が可能です。最短で当月からも可能です。 ※その他、ご不明点などがございましたらお気軽にお尋ねください。ご応募をお待ちしております！ ※「応募は検討中だけど、質問だけしたい」という場合の送信も受け付けています！ ※本求人は「じょぶる愛媛」（https://be-win.co.jp/ehime）が採用サポートを行っている求人です。恐れ入りますが、求人企業への直接のお問い合わせはお控えくださいますようお願いいたします。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 222,000円 - 358,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間