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株式会社ハピラインふくい

職種/仕事内容

企業名 株式会社ハピラインふくい 求人名 【福井市/転勤無】鉄道技術職(施設／土木) ★県民鉄道・基本的に土日休み★ 仕事の内容 トンネルや橋梁などについて、異常やその恐れのある箇所の調査または修繕工事をお任せします。 ≪具体的には≫■橋梁（鉄橋）の定期点検・補修工事・補強工事■トンネルの定期点検・漏水対策・覆工補修工事■擁壁・法面（斜面）の定期点検・補修工事■豪雨・地震・雪害などによる土砂崩れ・路盤流出の復旧■部外委託の跨線橋点検・跨線橋新設・河川改修 ※工事発注・施工管理が主な業務となります。なお、工事等は協力会社が実施します。 募集職種 【福井市/転勤無】鉄道技術職(施設／土木) ★県民鉄道・基本的に土日休み★

勤務地

勤務時間

変形労働時間制 就業時間 08:30～17:15（1日あたり所定労働時間07時間45分） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給207,400円～329,700円 想定年収 330万円～530万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥207,400～￥329,700 基本給￥207,400～￥329,700を含む/月 ■賞与実績:年2回 計4.05ヶ月分（前年度実績） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：119日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 その他（基本的に土/日/祝休み。年数回の夜勤有。） 有給休暇：有（10日～）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 時短制度 （一部従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：列車の運行、駅の運営、鉄道車両や設備の保守管理など 設立：2019年08月 代表者：代表取締役社長 小川 俊昭 従業員数：307人 平均年齢：38.0歳 資本金：2,623百万円 株式公開：非公開 主な株主：福井県 福井市 敦賀市 本社所在地：〒910-0005 福井県福井市 大手１丁目２０１番地２ 本社以外の事業所：芦原温泉駅、福井駅、鯖江駅、武生駅、敦賀駅、指令所、運転管理センター、施設管理センター、車両管理センター、電気管理センター その他備考・企業からのフリーコメント：※選考時に健康診断を実施します。（視力・聴力等が国道交通省令で定められた基準を満たしていることを確認します。） 県民鉄道・ハビラインふくいは、ふくいに暮らす人のために何ができるでしょうか。安全で安定的な運行を大前提としながら、私たちだからこその役割を見定めて走ります。それは、何かと何かをつなぎ、ふくいの新しい価値を生み出すこと。たとえば、通勤と、快適な空間。通学と、無駄にしたくない時間。地域の特産品と、無人駅。地域と、地域にしか育めない景色。レールは動かせませんが、レールに寄り添わせることはできます。駅と駅を結ぶだけでなく、人、暮らし、産業、文化など、ふくいの各地域の多様な営み、事象を結び付けます。未来に向けてふくいならではの新しい価値を生み出していきます。見えないレールをいかにして見つけ、架け橋として創造できるか。その可能性の始まりは、ハピラインふくいで働く皆さんの中にあります。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体