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正社員
株式会社LITALICO

児童発達支援管理責任者

児発管／2026年11月オープン／オープニングスタッフ／月給30万円以上／年間休日130日以上／送迎なし／研修などのサポート充実

アクセス: 「北花田駅」より徒歩5分地図を見る
月給304,200円～340,900円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 08:30 ～ 17:30 09:00 ～ 18:00 09:30 ～ 18:30 8:00～21:00の間で実働8時間（1か月単位の変形労働時間制）休憩時間：60分

休日休暇

休暇・休日: シフト制（基本的に週2日以上の休日あり） ※月中で週休2日分と祝日日数相当分が取得可能 ※夏期、年末年始、特別休暇、有給休暇（入社初月から付与）年間休日：120日程度【規程の休日と有休を合わせると、年間130～140日程度の休暇取得が可能】

勤務地

株式会社LITALICO

大阪府堺市北区北花田町2丁199-4

地図を見る

勤務地: LITALICOジュニア北花田教室児童発達支援・放課後等デイサービス

アクセス

アクセス: 「北花田駅」より徒歩5分

仕事内容

アピールポイント: 高給与・高収入昇給あり賞与あり交通費支給福利厚生充実残業手当あり研修ありシフト制即日OK 女性活躍中社会保険完備駅チカ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中ブランクOK 育休・産休制度あり長期歓迎経験者歓迎ミドル活躍学歴不問資格優遇残業ほぼなし働き方の柔軟さ長く働ける制度年間休日120日以上＋有休初月付与（年間休日実質130日以上！）最大6年の育児休業、時短制度も完備定年制度なし送迎業務なし

仕事内容: ＼＼2026年11月オープン／／「北花田駅」より徒歩5分の放課後等デイサービスで児発管として働きませんか？♪ 児童発達支援管理責任者としての業務全般および管理運営のサポートをお願いします♪ ・親御さまのニーズヒアリング・お子さまの特性、生活、ソーシャルスキルのアセスメント・個別支援計画の作成・管理・コンプライアンスに基づくサービス管理・教育・育児・発達に関する相談対応・行政・医療・福祉機関など関係機関との連携・調整・福祉サービス利用に関するアドバイス

対象となる方

求める人材: 【必須】児童発達支援管理責任者 ①もしくは②の受講（基礎研修/実践研修）を修了＋相談支援従事者初任者研修受講を修了＋児童福祉事業での実務経験5年以上 ①児童発達支援管理責任者研修受講修了 ②サービス管理責任者研修受講修了

仕事の特徴

交通費支給
駅近5分以内
シフト制
昇給あり

給与/待遇

月給304,200円～340,900円給与: 固定残業代あり：月給￥304,200 〜￥340,900は1か月当たりの固定残業代￥40,600〜￥45,500（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。＊基本給：213,600円～245,400円＊ライフプラン手当：50,000円＊固定残業代：40,600円～45,500円（20時間分） ※超過分については別途支給 ☆想定年収：420万円～470万円賞与：年2回(5月,11月) 査定で5段階評価によって金額が決定 ※上記想定年収は、5段階評価中評価3の賞与額を想定交通費支給：上限50,000円/月

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 【社員のちがいにあわせた人事制度】・週4日勤務選択可能 ※入社時の適用は不可・兼業可能・定年制なし・同性パートナー・事実婚での福利厚生適用可能・最大6年の育児休業 ※保険適応範囲は法規定による【社員と家族のためのサポート】・健康サポートグループの設置・健康診断・予防接種の補助・TJK(東京都情報サービス産業健康保険組合)が提供する福利厚生サービスの利用可・コンディションアンケートの実施・有給休暇を入社初月に付与・育児・介護時短制度・産前産後休暇、介護休暇あり【保険・年金制度】・確定拠出型年金制度・確定給付企業年金制度（はぐくみ企業年金）・会社de賃貸制度（賃貸借契約を法人契約にし、家賃を給与支給額から減額できる制度）・従業員持株会あり【コミュニケーション】・事例発表イベントあり・社内公募制度・従業員向けポータルサイトあり