募集情報
事務デビュー応援！元保育士・販売スタッフも多数活躍中！ 未経験OK｜土日祝休み｜ゼロから学べる2ヶ月の研修でスキルアップ！将来はエンジニアへの挑戦も◎
アピールポイント: ＼＊配属後のフォローも嬉しい＊／ ◎1on1の定期面談で安心！ 平均4名のチームでプロジェクトに参加します。 プロジェクトへの配属後は、リーダーがメンターとしてサポートしますので、安心です。また、いつでも相談できる環境です！月に1度は本社の担当ともキャリア面談を実施し、次にどの現場で挑戦したいかを相談できます。 ◎SNS感覚で連絡を取り合える！ メンバー同士の配属先は違っても「Slack」を活用してコミュニケーションを取ることができます。オープンチャンネルではSNS感覚で各メンバーが投稿。趣味の話などで盛り上がることもしばしば。寂しい思いをさせません！ ＼＊エンジニアへのキャリアパスがあります＊／ 事務でのご経験を経て、希望があればエンジニアに挑戦することも可能です。あなたの描きたいキャリアを教えてください！ ＼＊社内外から感謝されるお仕事です＊／ 社内・お客様から「助かりました」「ありがとう」などの言葉を直接いただけるお仕事です。また、自らの仕事の成果がクライアント様との信頼関係に直結します。そのため、社内メンバーとのチームワークが求められるとともに感謝の言葉をいただけることも多く、ご自身の介在価値を実感することができます。 【現役社員の声】 Aさん(30代前半女性、前職：医療・福祉サービス)： 「PRUMには、キャリアを次のステップに進めるチャンスが多くある会社だと感じました。メンターとの定期面談を通してしっかりサポートしてもらいながら、研修で実際の業務に即した実践的なトレーニングを受けられるので、自身の成長を実感できます。ITの業界経験がなくても、しっかりとしたバックアップがあるため、安心して成長できる環境が整っています！」 Bさん(20代後半女性、前職：教育関連職)： 「日々、自身の成長を実感しています。研修内容は、AI活用など最新のトレンドに合わせて随時アップデートされており、充実したプログラムに魅力を感じています。」 Cさん(20代後半女性、前職：企画・デザイン職)： 「会社の成長性に魅力を感じ、ここなら自分も成長できると確信し、PRUMに入社しました。社内イベントを通して従業員同士で交流機会を持てたり、研修以外での勉強会も定期的に提供されるので、常に学び続ける環境が整っています。自分の成長をサポートしてくれるチームや企業文化に出会えるチャンスだと思います。前向きに挑戦してみてください！」
