- 正社員
医療法人社団明理会(イムス富士見総合病院)
病院の事務スタッフ
賞与3.7ヶ月・医療費減免制度あり!安定のIMSグループで、未経験から始める医療事務
アクセス: 東武鉄道 東上本線 鶴瀬駅 東⼝より無料送迎バス有地図を見る
月給225,800円~260,000円
勤務地
アクセス
仕事内容
アピールポイント: ◎業界最⼤⼿IMSグループの安定基盤 ◎未経験歓迎‧ブランクOK ◎20代〜30代活躍中 ◎賞与年2回(前年度実績3.7ヶ⽉) ◎無料送迎バスあり ◎医療費減免制度あり ◎研修制度充実
仕事内容: 病院の運営を支える医療事務スタッフを募集します。 入職後は先輩職員のサポートのもと、できる業務から少しずつお任せするため、医療業界未経験の方も安心してスタートできます。 【主な業務】 ・患者様の受付、診察室へのご案内 ・電話対応 ・診察後のお会計 ・パソコンへのデータ入力 ・診療内容の確認、医療費の計算 ・健康保険などに関する請求業務 ・書類の作成、整理 ・その他、病院内の事務業務 ★キャリアアッププラン★ ・基本を身につける 受付対応、問診票のご案内、電話対応、データ入力など、基本業務からスタート。先輩によるOJTで基礎から丁寧にお教えします。 ▼ ・専門性を高める 診療報酬明細書(レセプト)の作成や医療費の計算など、専門的な業務にも挑戦。できる仕事を増やしていきます。 ▼ ・業務の幅を広げる ジョブローテーションを通じて院内の様々なポジションを経験し、医療事務としての総合力を養います。 ▼ ・自分に合ったキャリアへ 専門性を高めることはもちろん、チームをまとめながら病院運営にも携わる「主任」や「係長」を目指すなど、自分らしいキャリアを描けます。 ★先輩スタッフからのコメント★ 【研修・スキルアップ】 入職後は、一般事務講習会や接遇勉強会、 中途入職者向けのフォローアップ研修などがあり、 相談しながら安心して仕事を覚えられました。 先輩職員が丁寧にフォローしてくれるので、配属先で自分のペースに合わせてじっくり業務を覚えていける環境です。 健康保険など、普段の生活にも役立つ医療知識を学べることはとても嬉しいです。 少しずつできることが増え、自分の成長を実感できます。 【子育てとの両立】 子育て中の職員も多く、子どもの急な体調不良や学校行事などのお休みにも 柔軟に対応してもらえます。 有休や時間休も取得しやすく、周囲にも相談しやすい雰囲気なので、 家庭と仕事を両立しながら安心して働け、 ライフステージの変化に合わせて働ける制度も整っています。
対象となる方
求める人材: ‧未経験歓迎 ‧学歴不問 ‧資格不問 ‧基本的なPC操作ができる⽅
仕事の特徴
- 交通費支給
- シフト制
- 昇給あり
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
採用予定人数
3名
会社情報
いま見ている求人へ応募しよう!
アクセス: 東武鉄道 東上本線 鶴瀬駅 東⼝より無料送迎バス有
月給225,800円~260,000円
勤務時間・曜日: シフト制 ・月~金:8:30~17:30 ※実働8h ・土曜日(午前のみ):月2~3回程度 ※実働4h ・土曜日(1日勤務):2ヶ月に1回程度 ・日曜日:2ヶ月に1回程度 【土日の勤務は交替制で無理なく♪】 土曜日・日曜日の勤務は、スタッフ同士で交替しながら担当しています。 土曜日(午前のみ)は月2~3回程度、 土曜日(1日)・日曜日はそれぞれ2ヶ月に1回程度。 「今月は土曜日の1日勤務、翌月は日曜日」というように、 土日の勤務が偏らないよう調整しています◎
- シフト制
掲載開始日:2026/08/25
原稿ID:51edb872715615f6
他の条件で探す
勤務地
特徴
雇用形態
キーワード