アルバイト・パート
株式会社さわやか交通

【時給1200円】地域貢献ができるハイエースの病院送迎ドライバー

普通免許があれば即戦力！週1日から、ハイエースでの送迎・車両清掃で地域の方々を笑顔にしませんか？

アクセス: 【勤務地・最寄駅】ひたちなか海浜鉄道港線「金上駅」より徒歩3分 ※マイカー・バイク通勤可能地図を見る
時給1,200円～1,300円

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 週１～３日勤務午前：6時半～9時半午後：1時～4時午前のみでもOK 最短３時間から

休日休暇

休暇・休日: 日曜定休有給休暇(初年度10日・入社半年後以降に付与)

勤務地

株式会社さわやか交通

茨城県水戸市

地図を見る

勤務地: 屋内禁煙・屋外喫煙場所あり

アクセス

アクセス: 【勤務地・最寄駅】ひたちなか海浜鉄道港線「金上駅」より徒歩3分 ※マイカー・バイク通勤可能

仕事内容

アピールポイント: 面接１回のみ！最短１週間で内定！毎月第１・第３木曜日に会社説明会も開催しています！職場見学も受け付けておりますので、「すぐに面接！」という方以外もお気軽にお問い合わせください！お電話でのご連絡は0293536522でお待ちしております！ 6月の運賃改定でタクシードライバーの給料が上がります！自動車学校の枠が埋まってしまう前にご応募下さい！

仕事内容: ★【定年後も社会と繋がりたい、そんな想いを叶えられます！】★ さわやか交通なら、あなたの運転スキルを活かして、地域の方々の通院を支える大切な役割を担えます。 ✅【普通免許があれば二種免許は不要です】「ドライバーの仕事は特殊な免許が必要では？」と思われがちですが、本案件は普通自動車免許があればすぐに始められます。使用するのはハイエース。普段から運転に慣れている方なら、スムーズにお仕事をスタートできる環境です。 ✅【週1日〜、最短3時間のゆとりある働き方】勤務は週1日〜3日で相談可能。午前のみ（6:30〜9:30）の勤務もOKですので、午後は趣味や通院、お買い物など、ご自身の時間をしっかり確保できます。「フルタイムは自信がないけれど、適度に体を動かしたい」という方に最適なシフト構成です。 ✅【直行直帰スタイルでプライベート優先】現場への直行・直帰が可能なため、無駄な移動時間を削減できます。ひたちなか市内の病院への送迎がメインですので、地元の地理に詳しい方、地域に貢献したいという想いをお持ちの方にぴったりの職場です。【お仕事内容】 ★地域の皆様の「安心な通院」を支える、社会貢献度の高いお仕事です★ ・お客様のご自宅からひたちなか市の病院への送迎業務（ハイエース使用）・車両の日常点検および清掃朝の澄んだ空気の中、安全運転でお客様を病院へお送りする。そんなシンプルながらも「ありがとう」が直接聞けるお仕事で、新しい生活リズムを作りませんか？

対象となる方

求める人材: 【経験・資格】《必須》・普通自動車第一種運転免許・免許取得３年以上《あれば尚可》 ★免許取得支援制度あり(二種免許のない方でもOK) ★学歴不問・未経験OK ＜歓迎条件＞・普通自動車二種免許・学歴不問・年齢不問(中卒・高卒歓迎) ・未経験者歓迎・タクシー運転手経験者歓迎・フリーター / ブランクOK ・運転が好きな方・タクシー乗務員・ドライバー・配送・介護タクシー・送迎ドライバー・バス運転手のご経験がある方・お客様に誠実に応対していただける方・業界未経験者歓迎/職種未経験者歓迎・女性活躍中!主婦(主夫)の方も是非! ・20代30代の若手や第二新卒も活躍中・40代50代からはじめた未経験者も活躍中・2種免許取得者経験不問(会社負担で取得することが可能です) ・ハローワークで仕事を探しているかたも是非ご応募ください! ※ただし、免許取得費用全額補助は60歳未満の方が対象となります。 60歳以上で免許をお持ちでない方もご安心ください！費用以外の面（最短合格のための教習所予約、試験対策の個別レクチャー、合格までのスケジュール管理など）は、会社が責任を持ってフルサポートします。「今からでも挑戦したい」という意欲を、私たちは何よりも大切にします。

仕事の特徴

シフト制

給与/待遇

時給1,200円～1,300円

試用期間

試用期間あり試用期間：1か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】労災保険待遇・福利厚生: ◆制服貸与 ◆休暇制度(年次有給休暇) ◆有給休暇(初年度10日・入社半年後以降に付与) ◆定年65歳(再雇用制度あり) ◆育児休暇あり ◆全AT車、全車カーナビ装備、配車アプリ(GO、自社アプリ)搭載 ◆マイカー・バイク・自転車通勤ＯＫ ◆屋内禁煙、屋外喫煙スペースあり ◆男女別更衣室、トイレあり ◆自社洗車機あり ◆ガス充填所あり ◆自家用車車検割引あり ◆保育補助あり(小学生未満のお子様がいらっしゃる方はご相談下さい) ※雇用形態・職種によります。